就活選考対策

就職活動の選考には段階があります。まずは説明会・セミナーから始まり、多くの企業ではES(エントリーシート)の提出やSPI・玉手箱などのWEBテストの受験が課せられます。そして、GD(グループディスカッション)・GW(グループワーク)、集団面接、個人面接、といった様々な形態での選考を繰り返していくことになります。これらの就職活動における選考には、それぞれの傾向と対策があり、きちんと準備しているかどうかで就職活動の結果は大きく変わってきます。
このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。

就活選考対策の記事一覧

第一志望の企業の選考途中で、他の企業から内定をもらうこともあると思います。内定承諾を決断できず、「内定承諾を待ってほしい」「もう少し考えたい」と悩んでいる方も多いでしょう。 ここでは内定保留のリスクや伝え方など解説します。例文を参考に失礼にならない伝え方をしましょう。 内定は...

複数の企業の新卒採用選考を受けていると、せっかくもらった内定を辞退することもあるでしょう。ここでは、失礼のない対応をするための内定辞退のマナーについて解説します。電話とメールの伝え方の例文もぜひ参考にしてください。内定辞退についてのよくある疑問にもお答えします。 内定辞退のマナー ...

就活やインターンシップの面接がせっかく決まったのに、急用が入ってしまい日程を変更しなければならない、なんてことも少なくありません。 そんな時、「連絡方法はメールか電話か?」「なんて言えば失礼がないだろう?」「日程変更は選考で不利になるのか?」と分からないことばかりで、不安になる人もいるで...

就活の面接では「あなたの尊敬する人は誰ですか?」という質問をされることが多いでしょう。普段考えることがあまりないため、「尊敬する人なんていない」と回答に困るものです。 ・歴史上の人物にすべき? ・有名人や芸能人でもいいの? ・父や母と答えるのはあり? 上記のような疑問を抱える就活生は...

就活のなかでもっとも緊張するのは、企業のオフィスで行われる面接でしょう。「緊張で覚えていた内容が飛んでしまった」「頭が真っ白になってしまった」「緊張でうまく話せなかった」という経験をした方は多いかもしれません。 本気で就活に取り組めば、そのぶん緊張も大きくなってしまいます。しかし、適度に...

就活では「10年後の自分はどうなっていると思いますか?」など自分の将来について質問されることがあります。 社会人でも答えるのが難しい質問です。「10年後のイメージがわかない」「10年後の自分の姿なんてわからない」という就活生も多いでしょう。「そんな先のことわからないよ…...

就活の面接では「座右の銘」や「好きな言葉」を聞かれることがあります。用意していないと急に答えるのは難しいですし、答え方が難しい質問の一つです。「座右の銘なんてない」という方も少なくないでしょう。 どう答えればいいか迷っている方のために、質問の意図、座右の銘の選び方、スムーズな答え方な...

授業にバイト、インターンに就活。就活生の皆さんは、とっても忙しい日々を過ごされていると思いますが、OB訪問はしていますか? 「いや、わたしまだ2年生だし」 「志望企業決まってないし」 「初対面の人にいきなり会うのは気が引ける」 この様に感じている人がいたら、この記事を読んでマ...

挫折体験は、就活のESや面接でよく聞かれる質問に挙げられますが、いざ聞かれると回答に困ってしまう人が多いようです。しかし、設問意図を理解し、対策さえしっかりしていれば、問題はありません。今回はそんな挫折体験の設問意図と回答パターンについて徹底解説します。 挫折体験の設問意図 採用...

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