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「実行力」とは目的を設定し確実に行動する力のことです。社会人基礎力の中で前に踏み出す力に位置づけられています。この実行力を身に付けてアピールするためにはどうすれば良いのでしょうか。大学生が今できることをまとめていきます。 「実行力」とは 実行力は経済産業省が「職...

「傾聴力」とは相手の意見を丁寧に聴く力のことです。社会人基礎力の中でチームで働く力に位置づけられています。この傾聴力を身に付けてアピールするためにはどうすれば良いのでしょうか。大学生が今できることをまとめていきます。 傾聴力とは 傾聴力は経済産業省が「職場や地域...

「計画力」とは課題の解決に向けたプロセスを明らかにし準備する力のことです。経済産業省も社会人に求められる要素の一つにあげており、就活でも高く評価されるポイントとなっています。 計画力をESや面接でうまくアピールするためにはどうすれば良いのでしょうか？ここでは計画力が評価される理由、計...

情況把握力とは自分と周囲の人々や物事との関係性を理解する力のことです。経済産業省も社会人に求められる要素の一つにあげており、就活でも高く評価されるポイントとなっています。 情況把握力を身に付けて、ESや面接でうまくアピールするためにはどうすれば良いのでしょうか？ここではここでは情況把...

規律性とはルールや約束を守り、状況に応じて自らを律する力です。経済産業省も社会人に求められる要素の一つにあげており、就活でも高く評価されるポイントとなっています。 規律性を身に付けて、ESや面接でうまくアピールするためにはどうすれば良いのでしょうか？ここでは情況把握力を高める方法や効...

社会人基礎力の一つである「課題発見力」とは現状を分析し目的や課題を明らかにする力のことです。社会人にとって必要な力なので、就活でも有効なアピールポイントとなるはずです。 「これから課題発見力を高めたい」「就活でうまくアピールする方法が知りたい」という方のために、課題発見力を育成する方...

社会人基礎力の一つ「ストレスコントロール力」とは、ストレスの発生源に対応する力のことです。社会人にとって必要な力なので、就活でも有効なアピールポイントとなるはずです。ここではストレスコントロール力を身に付ける方法や、就活で効果的にアピールするコツを解説します。 社会人基礎...

面接でたまに聞く「あなたのストレス解消法は何ですか？」という質問。この質問では何を見られているのでしょうか。なぜ面接官はこの質問をするのかと実際に面接でこの質問に答えるときのポイントを解説します。記事の最後には回答例も紹介するので面接での参考にしてください。 面接でな...

社会人基礎力の一つである「柔軟性」は、意見の違いや立場の違いを理解する力のことです。社会人に求められる要素であり、就活でも高く評価されるポイントとなっています。 柔軟性を身に付けて面接官にアピールするためにはどうすれば良いのでしょうか？ここでは柔軟性を高める方法や効果的なアピールのコ...