就活選考対策

就職活動の選考には段階があります。まずは説明会・セミナーから始まり、多くの企業ではES(エントリーシート)の提出やSPI・玉手箱などのWEBテストの受験が課せられます。そして、GD(グループディスカッション)・GW(グループワーク)、集団面接、個人面接、といった様々な形態での選考を繰り返していくことになります。これらの就職活動における選考には、それぞれの傾向と対策があり、きちんと準備しているかどうかで就職活動の結果は大きく変わってきます。
このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。

就活選考対策の記事一覧

就活で多くの企業の選考を受けているなかで、面接中に「自分には合わないかも…」「想像していた雰囲気と違う」と感じてしまうこともあるかもしれません。そのような場合、面接中にその場で辞退を申し出るのはアリなのでしょうか。今回は、なかなか言い出しにくい面接の辞退について、スムーズな...

現在の新卒就職は、求人数よりも学生が少なくなっています。これは 「売り手市場」と呼ばれ、基本的には学生にとって内定をゲットしやすい環境です。しかしずっとこの状態が続くわけではありません。そこでこの記事では、新卒就職の売り手市場がいつまで続くか予想し、内定ゲットのポイントとともに解説します...

新卒で就活に臨んだものの思うような結果が出ず、自主的に留年する「就職留年」を選択する学生は、決して少なくはありません。しかし、就職留年をすることで就活で不利になったり、周りに就活仲間がいなかったりと後悔することも多いのが現状です。 そこでこの記事では、就職留年のメリットやデメリット...

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就活が迫ってきているのにもかかわらず、「そもそも働きたくない」と感じてしまうことはありませんか?働くことに意義を見出すことができないと、就活に対するモチベーションが上がらず、そんな自分を周りの人と比べて卑下してしまうこともあるかもしれません。 しかし、「働きたくない」と思うこと自体...

就活を適当にやった結果、受かる人もなかにはいます。ただし、内定を獲得するためには、力を入れるところと手を抜くところの見極めが重要です。 この記事では、就活を適当にやって受かるための方法や後悔しないための対策について解説します。 本選考のエントリー締切はインターンシップガイド...

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