伊藤忠商事の就活本選考体験記(2020年卒,総合職②)

伊藤忠商事の就活本選考体験記(2020卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう!

就活本選考体験記一覧

会社名伊藤忠商事
部門(職種)総合職
卒業予定年/卒業年2020
内定(内々定)が出た時期大学4年の6月
伊藤忠商事

選考フロー

ES/テストセンター→面接→GD/面接→面接

説明会

参加時期

3年の3月

形式、選考への影響、感想など

なし

エントリーシート

提出時期

3年の3月

提出方法

マイページ

設問、文字数

設問 2
必須 あなたの強みは何ですか。20文字以下

設問 3
必須 あなたの弱みは何ですか。20文字以下

設問 4
必須 伊藤忠商事を志望する理由を教えてください。50文字以下

設問 5
必須 あなたの信念を教えてください。30文字以下

設問 6
必須 やりがいを感じる時はどのような時ですか。30文字以下

設問 7
必須 困難に直面した時、どのように克服しますか。30文字以下

設問 8
必須 ストレスを感じるのはどのような時ですか。30文字以下

設問 9
必須 ストレスを感じるときはどのように対処しますか。30文字以下

設問 10
必須 チームで成果を出すために、どのようにチームにかかわりますか。30文字以下

設問 11
必須 意思決定を行う際に、気を付けていることは何ですか。30文字以下

設問 12
必須 今までの人生で感じた最大の「葛藤」は何ですか。30文字以下

設問 13
必須 将来果たしたい「使命」は何ですか。30文字以下

結果連絡の方法、日数

1ヶ月後メール

留意したポイント、アドバイスなど

商社向きの人材であることをアピールできる内容にした

筆記試験

受験方法

テストセンターにて受験

内容や難易度

ボーダーはやや高い

結果連絡の方法、日数

一ヶ月後メール

グループディスカッション

1グループの学生の人数

6人

ディスカッション時間

15分

内容や進め方

3:3に別れ、ディスカッションを行う

雰囲気

やや緊張感がある

留意したポイント、アドバイスなど

相手を論破しようという気持ちではなく、協調性を意識した

結果連絡の方法、日数

当日電話

一次面接

同時に面接を受けた学生の人数

2人

面接官の人数、役職など

2人

時間

30分

質問内容や進め方

自己紹介後、

学生時代頑張ったことなど基本的な質問をされる

雰囲気

やや緊張感があった

留意したポイント、アドバイスなど

商社にいそうな人材であることをアピールした

結果連絡の方法、日数

当日電話

二次面接

同時に面接を受けた学生の人数

3人

面接官の人数、役職など

3人

時間

30分

質問内容や進め方

ディベートで同じチームのメンバーと受ける。志望理由など基本的な質問が多かった。

雰囲気

穏やか

留意したポイント、アドバイスなど

時間が短かったので、質問に対して端的に答えるようにしていた。

結果連絡の方法、日数

当日電話

三次面接(最終面接)

同時に面接を受けた学生の人数

1人

面接官の人数、役職など

3人

時間

30分

質問内容や進め方

何故総合商社を志望していて、何故伊藤忠なのかをかなり深場られた。

雰囲気

緊張感がある

留意したポイント、アドバイスなど

何故総合商社なのか、何故伊藤忠なのかを論理的かつ感情を込めて伝えることを意識した

結果連絡の方法、日数

次の日電話

内定後

同じ部門の内定者数は何人くらいか

辞退したため不明

内定後の拘束状況

辞退したため不明

OB訪問

内定先企業にOB訪問したか

した

内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など

関係はある

インターンシップ

内定先企業のインターンに参加したか

参加しなかった

この企業の選考全体を通して

企業研究をどのように行いましたか?

ob訪問、企業説明会

選考で重視していたと思われる点は何ですか?

体力、可愛げ、真面目さ

この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか?

THE商社マンといった感じ。正直スマートさはあまり感じなかった

おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。

OB訪問や、企業説明会といった場を通して自分で情報を集めることを大切にしてください。頑張ってください。


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