リコーの就活本選考体験記(2022年卒,事務職)

株式会社リコーの就活本選考体験記(2022年卒,事務職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう!

就活本選考体験記一覧

会社名株式会社リコー
部門(職種)事務職
卒業予定年/卒業年2022年
内定(内々定)が出た時期大学4年生6月
就活本選考体験記

選考フロー

ES、ウェブテスト→1次面接→2次面接→最終面接

説明会

形式、選考への影響、感想など

ウェブ会社説明会。選考は関係ない。感想を提出する必要がある。

エントリーシート

提出時期

大学4年生4月

提出方法

マイページから提出

設問、文字数

あなたが学生生活を通じて高めてきた、自身の持っている強み(専門性やスキル)について教えてください。(300)、あなたが様々な活動(※)の中で、何かを「変えたい」もしくは「創りたい」という強い意志を持ち、自ら周囲に働きかけた経験を具体的に教えてください。(300)、あなたがこれまで培ってきたことを活かして、あなたがリコーに入って実現したいこと(創りたい未来、起こしたい変化やチャレンジなど)はどのようなことですか?(300)

結果連絡の方法、日数

メール。約1週間後。

留意したポイント、アドバイスなど

過去の自分の体験やそこで感じた想いと結び付けて志望動機を考えた。

筆記試験

受験方法

テストセンターで受験

内容や難易度

SPI

結果連絡の方法、日数

ESと一緒に連絡がくる。

一次面接

同時に面接を受けた学生の人数

1人

面接官の人数、役職など

1人。人事。

時間

25分

質問内容や進め方

ESに沿って質問。興味のある業界について。趣味について。自分の強みと

そのエピソードについて掘り下げ。グループで何か取り組んだエピソードについて。リコーでどんなことをやってみたいか。最後に一言。

雰囲気

穏やか。こちらの話を親身になって聞いてくれる。

留意したポイント、アドバイスなど

オンラインでの面接だった。面接自体は穏やかだけれども、油断しないように。

結果連絡の方法、日数

メール、翌日。

二次面接

同時に面接を受けた学生の人数

1人

面接官の人数、役職など

人事、1人。

時間

25分

質問内容や進め方

ESに沿って質問。質問内容は1次面接とほぼ同じ。ただ、深く掘り下げられたり違う角度から問われたりする。

雰囲気

穏やか。

留意したポイント、アドバイスなど

実質最後の面接。コロナの状況が悪化してなければ2次面接は対面の予定だったということから、ここの面接を重視していると思われる。

結果連絡の方法、日数

メール、翌日。

三次面接(最終面接)

同時に面接を受けた学生の人数

1人

面接官の人数、役職など

人事、1人

時間

25分

質問内容や進め方

この面接の前に実質内定だという連絡が来ていて、この面接は選考要素はない。

雰囲気

穏やか。

結果連絡の方法、日数

メール、当日。

内定後

同じ部門の内定者数は何人くらいか

わかりません。

内定後の拘束状況

なし。

OB訪問

内定先企業にOB訪問したか

しなかった

インターンシップ

内定先企業のインターンに参加したか

参加しなかった

この企業の選考全体を通して

企業研究をどのように行いましたか?

ホームページを見る。

選考で重視していたと思われる点は何ですか?

一貫性と志望度。

この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか?

穏やかな人。

おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。

同業他社と比較してなぜリコーなのかを明確に説明できるようにする。これから会社が変革を進めていきたいらしいので、それにハマる人材であることをアピールする。


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