日本IBM【内定者のES(エントリーシート)&本選考レポート】

日本IBMの内定者のエントリーシート&選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう!
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます!

日本IBM(日本アイ・ビー・エム株式会社)は、ITサービス業界売り上げ世界1位のIBMのグループ会社でNTTデータに次いで国内5位の売上高の大手外資系IT企業です。
ITサービス面ではMUFGやみずほFGの勘定系システムを担当しています。ITサービス以外にも、総合コンサルティングを行うIBMビジネスコンサルティングという部門を持っています。
設立は1937年です。

内定者のES一覧

日本IBM

日本IBM 2020卒,コンサルタント職内定者エントリーシート

IBMは世界に価値のあるイノベーションを届けることを企業理念の1つとしています。あなたが取り組んだイノベーションについて教えてください。

「新しいとらえ方」という意味でのイノベーションに取り組んだのが、所属するバンドサークルにおいて、大会で演奏する曲の方針を変えた経験です。私は初心者から必死の練習でなんとかレギュラー入りしたという立場だったため、技術は他のメンバーに全く敵いませんでしたし、レギュラーでは最年少でした。しかし、ただ先輩についていくだけではなく、何か他の面で全国大会優勝に向け貢献したいと考え、行動を起こしました。 私達のサークルは技術力が売りなので、例年は難解で、技術力をアピールできる曲を演奏しており、2年連続準優勝をしていました。 今年もその方針で選曲の会議が進むなか、私は大会とはいえ審査員を楽しませ、感動させることが優勝には必要という仮説を持ち、例年と違い明るく楽しい曲も演奏する斬新な案を提案しました。 実力も無く、後輩の立場である私の話は最初誰も聞き入れませんでしたが、他校の例や、審査員の講評のデータ等を用いて反対する先輩を説得しました。 そして、案が認められ、その年に全国優勝ができました。 新しい捉え方により、価値を生み出したという点で有意義なイノベーションだったと考えています。

チームで協力して何かを成し遂げた経験を記述してください。

予備校チューターのアルバイトにおいて、300名規模の公開授業を責任者として成功させた経験です。私が働く予備校は、通常はPCでの映像授業で、講師が目の前で授業をする事はありません。半年に1回ほど、名物講師が校舎にやってきて、生で授業をするのが公開授業です。 まず必要な仕事が、講師から要求された高校生300名の動員です。校舎の生徒は全部で200名程なので、最低でも一般の高校生を100名動員する必要がありました。そのために、広告・PC・DM・電話・街頭チラシ配布など複数の宣伝戦略をチームで立案し、校舎のスタッフの協力を得て行い、当日300名の出席者を確保することができました。この時、宣伝には人手が必要でしたが、スタッフは消極的だったため、

日本IBM 2018卒,コンサルタント内定者エントリーシート

★IBMではお客様の成功に全力を尽くし、お客様や社会にとってかけがえのない存在になることを目的としています。あなたはIBMの一員として、お客様や社会にどのような貢献をしたいですか?希望職種を選択した理由に触れながら具体的に記述してください。 500文字以下

水道のような存在になりたいです。 私がコンサルタントを志望しているのは、松下幸之助に近づくためです。私は中学生の頃、幸之助の葬儀にて千人規模の参列者が並んでいる姿をテレビで見ました。パナソニック、松下電器、PHP出版社といった様々な事業の経営者であったことからくる影響力の大きさに憧れを持つようになりました。幸之助のような存在になるためには、多様な業界に詳しくなることと経営者の視点で働くことが必要です。前者においては、様々な業種・業界のお客様を相手にしているという点、後者においては経営課題の解決というマクロな視点で働くことができるという点でコンサルトが最適な選択であると考えております。 貢献の仕方としては水道のような存在になりたいです。幸之助の考えの中に水道哲学というものがあります。水は生きていく上で必要不可欠で価値あるものですが、水道のようにインフラとして整えば普段は気にも留めないほど容易に手にする事ができるという考えです。私はIBMの一員としてコグニティブという社会的に意義があるものをインフラとして機能させ、目立たなくとも必要不可欠な存在になりたいです。

IBMは世界に価値のあるイノベーションを届けることを企業理念の1つとしています。あなたが取り組んだイノベーションについて教えてください。イノベーションの定義は様々です。何か新しく生み出したことでも、現状を改善した経験でも、ささいなことでも構いませんので、具体的に記述してください。 500文字以下

転売です。 私は現在、アイドル・アニメグッズの限定品を仕入れ、国内外のオークションサイトで販売する差分で生計を立てています。 このビジネスを始めた当初は価値が出ると予想した商品を仕入れ、実際に価値が出たタイミングでそのまま販売していました。すると、ある日女性向けのグッズはグループごとのグッズよりも、特定のメンバーに特化した商品の方に価値が出るということが分かりました。そこで私はグループ単位で販売しているグッズを加工して個別のメンバー単位で販売するようにしました。例えば、

日本IBM 2016卒,営業職内定者エントリーシート1

■IBMではお客様の成功に全力を尽くし、お客様や社会にとってかけがえのない存在になることを目的としています。あなたはIBMの一員として、お客様や社会にどのような貢献をしたいですか?ご希望の選考コースまたは職種を選択した理由に触れながら具体的に記述してください。(500文字以下)

企業の海外展開を支援し、日本の存在感向上に貢献したい。留学の際に一部の日本製品を見かけることで日本のブランド力は健在だと感じる一方、テレビ等は低価格帯の他国の競合企業製品に押されている印象を受けた。世界で見た相対的な日本の競争力低下が日本の問題だと実感し、開発は国内・製造は海外で行う動きが時代の趨勢であることから今後の海外展開が課題となると考える。また、多様な価値観を持つ方々と触れ合う留学生活を通して私自身が日本人であることを強く意識するようになり、「日本のために、日本を根底から支える仕事がしたい」と考えるようになった。この想いから、企業に対して多種多様な商品の提案が可能である貴社の営業に魅力を感じている。また、貴社の営業担当の社員の方より「お客様にとっての最適な提案をするために、チームで仕事をすること」が大切だとお聞きした。私の強みであるアルバイトで培った「信頼関係構築力」や研究生活に由来する「相手目線での思考」、留学で体得した「周囲を巻き込む力」を最大限に活かせると考える。世界中にネットワークを持ち、様々な知見や最先端技術が蓄積される貴社でこそ前述の夢を達成できると確信している。

■IBMは世界に価値のあるイノベーションを届けることを企業理念の1つとしています。あなたが取り組んだイノベーションについて教えてください。イノベーションの定義は様々です。何か新しく生み出したことでも、現状を改善した経験でも、ささいなことでも構いませんので、具体的に記述してください。(500文字以下)

留学時に日本人留学生のソーラン節団体を設立、昨年12月の文化交流大会での最優秀賞獲得により「異国の地での日本文化伝播」というイノベーションを届けた。多様な価値観を持つ学生と触れ合う留学生活を通して日本の存在感低下を実感し、現状改善に寄与したいと考えた。しかし大会開催時期が大学のテスト期間と重なることから、11月時点で参加表明者は3人だった。私は「日本人学生間の仲間意識欠落」が課題だと仮定した。各学生の価値観を把握し、メンバーの交流を促すパイプ役を担うことでこれを解決した。なぜ相手が必要なのか論理的に納得して頂き、

日本IBM 2016卒,営業職内定者エントリーシート2

IBMではお客様の成功に全力を尽くし、お客様や社会にとってかけがえのない存在になることを目的としています。あなたはIBMの一員として、お客様や社会にどのような貢献をしたいですか?ご希望の選考コースまたは職種を選択した理由に触れながら具体的に記述してください。 500文字以下

「日本経済の未来」に貢献をしたいです。労働人口の絶対数が減少する日本が、今後も世界で影響力を発揮する経済力を維持するためには、労働生産性の向上が不可欠であると考えます。そんな中現在「IT×農業」などに見られるように、ITの力によって様々な分野の業務効率向上がなされております。よって、ITシステム業界に従事し、企業が抱える様々な課題に対して、ITソリューションを提案することで、労働生産性を向上させ、ひいては日本経済の更なる発展に寄与していきたいと考えております。そしてこれは、「米国特許取得件数22年連続1位という圧倒的な技術力をもとに、数々のイノベーションを積み重ねてきた確かな実績」と、「100年を超える歴史×グローバルなフィールド、によって蓄積してきた様々な導入事例やノウハウ」を有する貴社でこそ成せるはずです。そこで営業職に就き、貴社の顔として顧客との信頼関係を構築する中で、顧客の抱えている潜在的なニーズを掘り起こし、相手の期待以上の提案をしていきたいと考えております。また、提案活動の中で求められる「チームをまとめる力」において、サークル活動で主将を務めた際の経験が活かせると思います。

IBMは世界に価値のあるイノベーションを届けることを企業理念の1つとしています。あなたが取り組んだイノベーションについて教えてください。イノベーションの定義は様々です。何か新しく生み出したことでも、現状を改善した経験でも、ささいなことでも構いませんので、具体的に記述してください。 500文字以下

現状を改善した経験について述べさせて頂きます。私は以前から大学内で、「英語力」や、特に「議論の場において自分の意見を主張する力」などに関して、外部受験生との能力差を感じており、この違いは大きな環境変化の有無であると位置づけました。そこで、言語も文化も異なる海外に行くことが最大の自己成長に繋がると考え、短期留学を決意し、同時に以下の2点の取り組みを行いました。1点目は「ホームステイ滞在」です。初めはホームステイ先の方と衝突しましたが、

日本IBM 2015卒,SE内定者エントリーシート

■あなたがコンサルタントを志望する理由を記述してください。(500文字以内)

多種多様なお客様の経営課題を解決することで、変化に強い人間になりたいからである。大学時代、変化のスピードを体感した。私達が大学1年生時には、新入生のコミュニケーションの主流はmixiで、掲示板利用しメッセージを送ることだった。しかし、次の年はFacebookとなり、その次の年にはLINEになった。1年のような短いスパンでコミュニケーションの手法が大きく変化したのだ。このように、時代の変化と共に技術だけでなく方法論も早く変化し、それに適応する能力がこれからの時代には必要になると考える。変化に強い人間となるためには、私自身が未来の変化を察知し取り入れ、自分を変化させる必要がある。コンサルタントは広い業界、業種のお客様の問題を協働するパートナーとなり解決する職業であり、将来像に近い能力を最も速く取得出来るため志望した。幅広い業種に関わることで、変化を予測する能力を手に入れ、お客様の課題を解決することでそれを組織に定着する能力が身につく為である。御社では身につけた幅広い製品ネットワークと将来を予測する能力を利用し、お客様が本当に求めている変化と社会の変化を繋げることで、お客様にとって最適な解決策を提案していきたい。

■あなたはIBMで何を実現してみたいですか?ご自身の夢や目標を交えて、具体的に記述してください。(500文字以内)

関わる多くの人が熱中し、成果が出るシステムを構築したい。その理由はベンチャーにおける人事制度の構築経験から、それが人を幸せにする一番の方法だと考えるからだ。インターンシップの情報サイトを運営するベンチャーにてインターンを行っている。そこでの問題は給料も交通費も出ない為、定例ミーティングの遅刻も多く、自分以外の学生は指示に従うのみだったことだ。そこで私は定例ミーティング後に大学で学習した質問会議を導入した。そうすると、


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