最終更新日:2024-04-18

野村アセットマネジメント株式会社のインターンシップ・就活募集要項

野村アセットマネジメント株式会社(のむらアセットマネジメント)は、1997年に野村投資信託委託株式会社と野村投資顧問株式会社が合併して発足した、野村ホールディングス傘下の投資顧問・資産運用会社。
個人投資家向けのETF(上場投資信託)である「NEXT FUNDS」シリーズが代表的商品であり、国内のETF残高シェアでは43.5%と1位(世界では6位)。また、日本で初めて外国証券を投資目的とした投資信託を設定した運用会社である。資産運用残高は約70兆円(2022年10月現在)と国内最大手。


2014年4月、GPIFがゴールドマン・サックス・アセット・マネジメント、野村ファンド・リサーチ・アンド・テクノロジー株式会社、野村アセットマネジメントの3社に公的資金の運用を委ねたことが分かった。同年10月、GPIFは国内株式での運用比率の目安を12%から20%台半ばに大幅に引き上げる方向で調整に入った。麻生太郎財務相との協議を経て塩崎恭久厚生労働相が決定するという。従来の上限は18%だった。一連の動きに対しては、株価対策の道具にされかねないという批判が出ている。


●事業内容
投資助言・代理業及び投資運用業に係る業務

●本社
〒135-0061 東京都江東区豊洲二丁目2番1号[ アクセス ]

●支店
大阪支店
福岡支店

●設立
1959年(昭和34年)12月1日

●資本金
171億8,035万円

●取締役
山本 誠一郎(取締役会議長) / 小池 広靖(CEO兼代表取締役社長) / 本間 隆宏 / 池田 隆行 / 河野 真人/ 木村 明子(弁護士) / 前田 良治 / 井村 知代

●社員数
社員1,003名 (2023年3月現在)

●募集職種
■総合職社員(転居を伴う異動の対象となる社員)
コース別での採用となり、コース内のキャリアを目指すことになります。ただし、社命による異動はあります。

<コース:インベストメントマネジメント>
・運用調査
ポートフォリオ運用や企業分析・経済分析、運用プロダクト開発等のプロフェッショナル
・運用オペレーション
運用調査活動の基盤となるオペレーション構築・運営のプロフェッショナル
・クオンツ
高度な計量手法を用いた運用戦略に関わる運用、調査、研究開発のプロフェッショナル

<コース:マーケティング>
・コンサルテーション・マーケティング
国内外の投信販売会社及び機関投資家向けのマーケティング、年金ビジネスにおけるソリューション提供、広告宣伝・プロモーション、投資啓発のプロフェッショナル

<コース:ビジネスマネジメント>
・ビジネス管理、ミドルバック
法務 、コンプライアンス 、商品組成、プロダクトガバナンス 、制度調査、運用評価、 法定文書作成 、リスク管理、ファンド計理、トレーディング・オペレーション、マーケティング資料・レポート作成、ミドル・バック業務のプロフェッショナル

<コース:IT・デジタル>
・IT戦略/DX推進/金融技術職(システムエンジニア)
ITプロジェクトマネジメント、DX推進、デジタルマーケティング、データエンジニアのプロフェッショナル

<コース:オープン>
入社時の配属部署は特定せず、入社後6年程度は複数の領域を経験

※コースの選考に関しては、ご本人の適性を総合的に判断のうえ、応募コース以外での選考をご案内させていただく場合もございます。あらかじめご了承ください。


●初任給
職種、経験、能力等を考慮し、当社規定により決定


●諸手当
時間外手当、通勤交通費 等


●月例給
年1回水準を決定します


●賞与
年1回


●休日休暇
完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始、年次有給休暇(夏季、および冬季に連続5日間の取得が可能)、慶弔休暇、子の看護等休暇、介護休暇、人間ドック休暇、二次検査休暇、配偶者またはパートナーの出産・育児休暇、産前産後休暇 等


●保険・年金
健康保険(野村證券健康保険組合)、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 等


●福利厚生
〈制度〉従業員持株制度、財形貯蓄制度、住宅資金融資制度、育児支援制度、介護支援制度、確定拠出年金制度、退職一時金制度、退職年金制度、総合福祉団体定期保険、医療(定期検診、人間ドック等)、準社宅制度、法人契約託児所 等
〈施設〉直営保養所(国内及びハワイ)、契約保養所 等


●勤務時間
8:40~17:10
フレックスタイム制あり、在宅勤務制度あり


●教育制度
新入社員研修、資産運用に関する社内研修、証券アナリスト等の資格取得支援、留学制度、語学やITスキル等の自己研鑽補助 等


●勤務地
本社(東京)、支店/営業所(大阪・福岡)、海外現地法人 等

<引用元>
https://recruit.nomura-am.co.jp/recruit/
(2024-02-23)

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