A.T.カーニー【内定者のES(エントリーシート)&本選考レポート】

内定者のエントリーシート&選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう!
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます!
内定者のES一覧

A.T.カーニー内定者のエントリーシート

A.T.カーニー 2021卒,経営戦略コンサルタント内定者エントリーシート

下記の条件を満たす最小の”素数”はいくつになるか。 【条件】 ・オータムジョブの応募者全員が、1つの素数を選択する ・その1つの素数を選んだ応募者が50人以下

貴社の知名度と受ける層から考えて受験者数を1000人と仮定する。最小の素数を導き出す問題であるため、回答者は前半の素数に集まりやすいと考える。全回答者が論理的に答えを導くとすればあえて最初は集まりにくい可能性もあるが、逆張りや直感であてに行く層が50%はいると考え、

最初の5つの素数はそれぞれ100人ずつ答えると考えられ、残りの500人がうまく6~13番目くらいまでの素数に入るのではないかと考えた。この500人を小さい順に逆比で計算していくと(2番目の素数:3番目の素数=13:12のように)、50を下回るのは8番目の素数である19であった。そのため19が上記条件を満たす最小の素数であると考えられる。

内定者プロフィール

会社名A.T.カーニー
学校名非公開
学部系統非公開
職種経営戦略コンサルタント
卒業年度2021
内定日2019年9月7日

選考フロー

ES→WEBテスト→面接×2→ジョブ→内定

面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事

他外資系戦略コンサル同様、このESはあくまでも足切り要素であり、外資系金融や日系企業に比べるとあまり見られていないと言っていい。そのため、ここで抜群の内容を書く必要は特にないと考える。しかし、カーニーの場合は論理的思考を見るような設問ではあるので、最低限のロジカルさ、簡潔さなどは意識して書いた。

就活生へのアドバイス

カーニーは戦略コンサルの中でも、少数精鋭の体制と温厚な雰囲気で知られていますが、実際にジョブなどに行って、私はそれらの要素やキャリア構築に自由な風土を非常に好きになりました。カーニーのジョブはほかのファームとは異なり、個人で臨むために、自分の強み弱みを認識するためにも、他ジョブの前に受けておくと非常に収穫が大きいかと思います。選考プロセスに若干特徴があるために敬遠されがちですが、ぜひES提出から果敢に挑んでみてください。心から応援しています。


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