三菱地所のインターンシップ／新卒採用情報（体験談・ES・就職イベント）

●主な事業内容
オフィスビル･商業施設等の開発、賃貸、管理
収益用不動産の開発・資産運用
住宅用地･工業用地等の開発、販売
余暇施設等の運営
不動産の売買、仲介、コンサルティング

●設立
1937年5月7日

●代表者
代表執行役 執行役社長　吉田 淳一

●本社所在地
100-8133　東京都千代田区大手町一丁目1番1号　大手町パークビル

●資本金
1,420億2,317万円（2018年5月25日現在）

●従業員数
806名　連結8,856名（2018年3月末現在）

●売上高
1兆1,940億49百万円（2018年3月期／連結）

●事業所
国内／札幌、仙台、横浜、東京、名古屋、大阪、広島、福岡　等
海外／ニューヨーク、ロンドン、シンガポール、上海、台湾　等

●主なグループ企業
・ビル事業
(株)サンシャインシティ、三菱地所プロパティマネジメント(株)、
丸の内熱供給(株)

・生活産業不動産事業
三菱地所・サイモン(株)、三菱地所リテールマネジメント(株)、
（株）東京流通センター、(株)横浜スカイビル

・住宅事業
三菱地所レジデンス(株)、三菱地所コミュニティ(株)、東日本開発(株)、
三菱地所ホーム(株)、(株)三菱地所住宅加工センター、(株)菱栄ライフサービス、
(株)メックecoライフ、三菱地所ハウスネット(株)

・海外事業
ロックフェラーグループ社、三菱地所ニューヨーク社、三菱地所ロンドン社、
三菱地所アジア社、三菱地所（上海）投資諮詢有限公司、
台灣三菱地所股份有限公司

・投資マネジメント事業
三菱地所投資顧問(株)、ジャパンリアルエステイトアセットマネジメント(株)、
TA Realty LLC、Europa Capital Group、Pan Asia Realty Advisors（Singapore）Pte.Ltd.

・設計監理事業
(株)三菱地所設計、(株)メック・デザイン・インターナショナル

・ホテル・空港事業
(株)ロイヤルパークホテルズアンドリゾーツ、(株)東北ロイヤルパークホテル、
(株)ロイヤルパークホテル、(株)横浜ロイヤルパークホテル、
(株)丸ノ内ホテル、高松空港（株）、下地島エアポートマネジメント（株）

・不動産サービス事業
三菱地所リアルエステートサービス(株)

●募集職種
＜総合職＞
主として複雑で高度な判断を要する業務に従事し、国内外全ての事業所に勤務し得ることになります。将来的には経営幹部層として、広範かつ高度なマネジメント業務・専門業務を担うことが期待されています。


●仕事内容
・オフィスビル・商業施設等の開発企画、賃貸、運営管理、エリアマネジメント
・マンション等住宅の開発企画、賃貸、分譲
・物流施設の開発企画、賃貸
・空港ターミナルの運営
・証券化スキームを活用した不動産開発及び売買
・クライアントに対するソリューション営業
・経営企画・経理・人事等の一般管理　など


●募集対象
・2025年3月までの間に四年制大学・大学院を卒業・修了見込みの方
・全大学・学部・学科対象（短大・準学士、既卒で現在就業中及び就業経験がある方は対象外です※1）
・当社役員、社員の子女、兄弟姉妹でない方
※1 海外への留学、海外からの留学時のギャップイヤーを考慮し、大学・大学院入学前に1年未満の就業経験を有する方は対象とします


●初任給
学部卒：305,000円
院　卒：340,000円


●休日
土・日曜日、祝日、年末年始休暇、有給休暇（12日～20日）、夏季休暇、
慶弔休暇、リフレッシュ休暇（5年目、10年目等）など


●勤務時間
フレックスタイム制
※1日の標準となる勤務時間　9:15～17:45


●勤務地
国内　／　札幌、仙台、横浜、東京、名古屋、大阪、広島、福岡　など
国外　／　ニューヨーク、ロンドン、シンガポール、上海、台湾、タイ、ベトナム、インドネシア、オーストラリア　など


●昇給
年1回　（4月）


●賞与
年2回　（6月、12月）


●諸手当
家族手当、住宅補助費、通勤費全額支給


●福利厚生・社内制度
社宅・寮／独身社宅、転勤者用社宅、転勤帰任者用社宅
諸制度　／住宅取得援助、企業年金、社員持株会、共済会、社内預金、各種社会保険、ベビーシッター費用助成　など


●教育制度
新入社員研修、資格取得支援、選択型研修、語学研修、階層別・役職別研修、外部プログラム派遣制度、社費留学制度、海外トレーニー制度


＜引用元＞
https://fresh.mec.co.jp/recruit/recruit-information.html
（2024-03-11）

●募集職種
＜総合職＞
主として複雑で高度な判断を要する業務に従事し、国内外全ての事業所に勤務し得ることになります。将来的には経営幹部層として、広範かつ高度なマネジメント業務・専門業務を担うことが期待されています。

●仕事内容
・オフィスビル・商業施設等の開発企画、賃貸、運営管理、エリアマネジメント
・マンション等住宅の開発企画、賃貸、分譲
・物流施設の開発企画、賃貸
・空港ターミナルの運営
・証券化スキームを活用した不動産開発及び売買
・クライアントに対するソリューション営業
・経営企画・経理・人事等の一般管理　など

●募集対象
・2024年3月までの間に四年制大学・大学院を卒業・修了見込みの方
・全大学・学部・学科対象（短大・準学士、現在就業中の方は対象外です※1）
・当社役員、社員の子女、兄弟姉妹でない方
※1 海外への留学、海外からの留学時のギャップイヤーを考慮し、大学・大学院入学前に1年未満の就業経験を有する方は対象とします
※1 海外への留学、海外からの留学時のギャップイヤーを考慮し、大学・大学院入学前に1年未満の就業経験を有する方は対象とします

●初任給
学部卒：260,000円（2023年4月入社予定）
院　卒：300,000円（2023年4月入社予定）

●休日
土・日曜日、祝日、年末年始休暇、有給休暇（10日～20日）、夏季休暇、
慶弔休暇、 リフレッシュ休暇（5年目、10年目等）など

●勤務時間
フレックスタイム制
※1日の標準となる勤務時間　9:15～17:45

●勤務地
国内　／　札幌、仙台、横浜、東京、名古屋、大阪、広島、福岡　など
国外　／　ニューヨーク、ロンドン、シンガポール、上海、台湾、タイ、
ベトナム、インドネシア、オーストラリア　など

●昇給
年1回　（4月）

●賞与
年2回　（6月、12月）

●諸手当
家族手当、住宅補助費、通勤費全額支給

●福利厚生・社内制度
社宅・寮／独身社宅、転勤者用社宅、転勤帰任者用社宅
諸制度　／住宅取得援助、企業年金、社員持株会、共済会、再雇用制度、社内預金、各種社会保険、ベビーシッター費用助成　など

●教育制度
新入社員研修、資格取得支援、選択型研修、語学研修、階層別・役職別研修、外部プログラム派遣制度、社費留学制度、海外トレーニー制度

●募集人数
40名程度

＜引用元＞
https://fresh.mec.co.jp/recruit/recruit-information.html（2023-03-30）

●募集職種
総合職
主として複雑で高度な判断を要する業務に従事し、国内外全ての事業所に勤務し得ることになります。将来的には経営幹部層として、広範かつ高度なマネジメント業務・専門業務を担うことが期待されています。

●仕事内容
・オフィスビル・商業施設等の開発企画、賃貸、運営管理、エリアマネジメント
・マンション等住宅の開発企画、賃貸、分譲
・物流施設の開発企画、賃貸
・空港ターミナルの運営
・証券化スキームを活用した不動産開発及び売買
・クライアントに対するソリューション営業
・経営企画・経理・人事等の一般管理　など

●募集対象
・2023年3月までの間に四年制大学・大学院を卒業・修了見込みの方
・全大学・学部・学科対象（短大・準学士、現在就業中の方は対象外です※1）
・当社役員、社員の子女、兄弟姉妹でない方

※1 海外への留学、海外からの留学時のギャップイヤーを考慮し、大学・大学院入学前に1年未満の就業経験を有する方は対象とします

●初任給
学部卒：260,000円　（2022年4月入社予定）
院卒：300,000円　（2022年4月入社予定）

●休日
土・日曜日、祝日、年末年始休暇、有給休暇（10日～20日）、夏季休暇、
慶弔休暇、 リフレッシュ休暇（5年目、10年目等）など

●勤務時間
フレックスタイム制
※1日の標準となる勤務時間　9:15～17:45

●勤務地
国内　／　札幌、仙台、横浜、東京、名古屋、大阪、広島、福岡　など
国外　／　ニューヨーク、ロンドン、シンガポール、上海、台湾、タイ、
ベトナム、インドネシア、オーストラリア　など

●昇給
年1回　（4月）

●賞与
年2回　（6月、12月）

●諸手当
家族手当、住宅補助費、通勤費全額支給

●福利厚生・社内制度
社宅・寮／独身社宅、転勤者用社宅、転勤帰任者用社宅
諸制度　／住宅取得援助、企業年金、社員持株会、共済会、再雇用制度、
社内預金、各種社会保険、ベビーシッター費用助成　など

●教育制度
新入社員研修、資格取得支援、選択型研修、語学研修、
階層別・役職別研修、外部プログラム派遣制度、留学制度

●募集人数
40名程度

＜引用元＞
https://www.mec.co.jp/j/saiyou/fresh/recruit/outline.html（2022-03-04）

●募集職種
総合職

●仕事内容
・オフィスビル・商業施設等の開発企画、賃貸、運営管理、エリアマネジメント
・マンション等住宅の開発企画、賃貸、分譲
・物流施設の開発企画、賃貸
・空港ターミナルの運営
・証券化スキームを活用した不動産開発及び売買
・クライアントに対するソリューション営業
・経営企画・経理・人事等の一般管理　など

●募集対象
①2022年3月までの間に国内外の四年制大学・大学院を卒業・修了見込みの方。
※全大学、学部、学科対象
※短大・準学士は対象外となります
※海外への留学、海外からの留学時のギャップイヤー等を考慮し、大学・大学院入学前に１年未満の就業経験を 有する方も対象とします（現在就業中の方は対象となりません）
②当社役員・社員の子女、兄弟姉妹でない方。
上記2点を満たす必要があります。

●初任給
学部卒：260,000円　（2021年4月入社予定）
院卒：300,000円　（2021年4月入社予定）

●休日
土・日曜日、祝日、年末年始休暇、有給休暇（10日～20日）、夏季休暇、
慶弔休暇、 リフレッシュ休暇（5年目、10年目等）など

●勤務時間
フレックスタイム制
※1日の標準となる勤務時間　9:15～17:45

●勤務地
国内　／　札幌、仙台、横浜、東京、名古屋、大阪、広島、福岡　など
国外　／　ニューヨーク、ロンドン、シンガポール、上海、台湾、タイ、
ベトナム、インドネシア　など

●昇給
年1回　（4月）

●賞与
年2回　（6月、12月）

●諸手当
家族手当、住宅補助費、通勤費全額支給

●福利厚生・社内制度
社宅・寮／独身社宅、転勤者用社宅、転勤帰任者用社宅
諸制度　／住宅取得援助、企業年金、社員持株会、共済会、再雇用制度、
社内預金、各種社会保険、ベビーシッター費用助成　など

●教育制度
新入社員研修、資格取得支援、選択型研修、語学研修、
階層別・役職別研修、外部プログラム派遣制度、留学制度

●募集人数
40名程度

＜引用元＞
https://www.mec.co.jp/j/saiyou/fresh/recruit/outline.html（2021-03-16）