最終更新日:2024-03-20

久光製薬株式会社のインターンシップ・就活募集要項

久光製薬株式会社(ひさみつせいやく、英語:Hisamitsu Pharmaceutical Co., Inc.)は、 佐賀県鳥栖市に本社を置く日本の医薬品メーカー。消炎鎮痛剤のロングセラーとして有名な「サロンパス」でその名を知られている。



引用:「久光製薬」『ウィキペディア日本語版』 (2024-04-20T15:51:51+09:00 時点最新版)

●事業内容
医薬品、医薬部外品、医療機器等の製造、販売および輸出入

●設立
1944年(昭和19年)5月22日

●代表者
代表取締役社長 中冨 一榮

●所在地
〒100-6330 東京都千代田区丸の内二丁目4番1号

●資本金
8,473百万円(2022年2月末現在)

●従業員数
連結:2,784名、単体:1,587名(2022年2月末現在)

●支店
札幌支店、仙台支店、東京支店、名古屋支店、大阪支店、広島支店、福岡支店、台北支店、シンガポール支店、マニラ支店

●営業所
金沢営業所、高松営業所

●工場
宇都宮工場、鳥栖工場

●研究所
筑波研究所、鳥栖研究所

●職種
・MR職(医療用医薬品・一般用医薬品)
医療用医薬品MR:医療用医薬品を担当。医師、薬剤師、看護師など医療従事者に対し、医薬品の効果、使い方、副作用などの情報を提供するとともに、医療現場からの情報収集等を行う。
一般用医薬品MR:一般用医薬品(OTC)を担当。ドラッグストアや薬局などの企業を担当し、製品情報提供並びに販売促進活動を行う。

・研究職
製剤研究、薬理動態分析、安全性分析、安定性評価

・品質管理職・品質保証職
品質管理職:お客様に安心・安全な医薬品を提供する為、原材料の受入試験・最終製品の出荷試験等を行います。
品質保証職:社内外の医薬品の研究開発、製造、品質管理等に関わる法規制遵守の監視・監督等を行います。

・生産技術開発職
新商品や改良品を製造する設備の設計と設備改善。海外子会社工場での工程設計やサポート業務。

・安全性情報管理職
安全性情報の収集・評価、規制当局への報告、医療機関へのフィードバック等により、医薬品の適正使用を支える業務


●募集対象
2025年3月卒業予定者および卒業後3年以内の方で就業経験のない方


●募集学部・学科
<MR職>
全学部・全学科

<研究職><品質管理職・品質保証職><安全性情報管理職>
薬・理・工・農学系など

<生産技術開発職>
機械・電気・電子など


●初任給
学部卒:月給227,000円
修士了(6年制学部含む):月給242,000円
博士了:月給265,000円
高専(本科)卒:月給191,500円
高専(専攻科)卒:月給227,000円

試用期間あり
期間:3カ月

固定残業制度なし


●諸手当
職務手当、家族手当、地域手当、通勤手当、時間外勤務手当ほか


●昇給
年1回(3月)


●賞与
年2回(7月、12月)


●休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季・年末年始(2022年休日実績125日)


●福利厚生
【福利厚生】
従業員持株会、借上社宅制度、独身寮、持ち家援助制度、社員旅行、スポーツDAY、久光クラブ、会員制福利厚生サービス、財形貯蓄制度、融資制度ほか
【教育制度】
新入社員研修、通信教育(資格取得支援)、語学研修、階層別研修、職種別研修、国内外留学ほか
【ライフイベントにかかわる制度】
結婚時勤務地申請制度(MR職のみ)、育児短時間勤務制度、再雇用登録制度(例:出産退職後の復職支援制度)


●勤務地
全国の各支店・営業所、研究所、工場


●勤務時間
<MR職>
みなし労働時間 7.83時間/1日
<MR職以外の職種>
8:00~17:00 実働7.83時間/1日


<引用元>
https://job.mynavi.jp/25/pc/corpinfo/displayEmployment/index/?corpId=2825&recruitingCourseId=25886
https://job.mynavi.jp/25/pc/corpinfo/displayEmployment/index/?corpId=2825&recruitingCourseId=25899
https://job.mynavi.jp/25/pc/corpinfo/displayEmployment/index/?corpId=2825&recruitingCourseId=25903
https://job.mynavi.jp/25/pc/corpinfo/displayEmployment/index/?corpId=2825&recruitingCourseId=25912
https://job.mynavi.jp/25/pc/corpinfo/displayEmployment/index/?corpId=2825&recruitingCourseId=74615
(2024-03-20)

●職種
・医療用医薬品MR
・一般用医薬品MR
営業職として一定期間お客様との対応を学んだ後、営業職としてのキャリアアップに加え、専門知識を要するコーポレートスタッフ、DX・海外関連業務スタッフなどでの活躍が期待されています。
※希望、適性、資格取得、パフォーマンスの状況によりキャリアの幅を広げる事が可能です。

・研究職
・品質管理職
・生産技術開発職


●初任給
博士了:月給26万3,000円+諸手当
修士了:月給23万8,000円(6年制学部含む)+諸手当
学部卒:月給22万3,000円+諸手当
高専(専攻科)卒:月給22万3,000円+諸手当
高専(本科)卒:月給18万4,500円+諸手当


●休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季・年末年始(休日実績125日)
慶弔休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ボランティア休暇ほか


●勤務時間
東京本社:9:00~18:00(実働7時間50分)
九州本社:8:00~17:00(実働7時間50分)
その他の事業所:事業所ごとに異なる


●勤務地
全国の各支店・営業所、研究所、工場


●昇給
年1回(3月)


●賞与
年2回(7月、12月)


●諸手当
職務手当、家族手当、地域手当、通勤手当 ほか


●福利厚生
社会保険(健康・厚生年金・雇用・労災)、従業員持株会、借上社宅制度、独身寮、持ち家援助制度、
社員旅行、体育行事、クラブ活動、会員制福利厚生サービスほか


●教育制度
階層別研修(新人、中堅、管理職)、職種別研修(マーケティング、セリングスキル)、通信教育(資格取得支援)、語学研修、グローバルチャレンジ(受験料サポート)、国内外留学ほか


<引用元>
https://www.hisamitsu.co.jp/recruit/employment/requirements.html(2023-08-21)

●職種
・医療用医薬品MR
・一般用医薬品MR
営業職として一定期間お客様との対応を学んだ後、営業職としてのキャリアアップに加え、専門知識を要するコーポレートスタッフ、DX・海外関連業務スタッフなどでの活躍が期待されています。
※希望、適性、資格取得、パフォーマンスの状況によりキャリアの幅を広げる事が可能です。
・品質管理職
・生産技術開発職

※研究職・臨床開発職について、現在募集は行っておりません。

●初任給(本年度実績)
博士了:月給25万8,000円+諸手当
修士了:月給23万5,000円(6年制学部含む)+諸手当
学部卒:月給22万0,000円+諸手当
高専(専攻科)卒:月給220,000円+諸手当 高専(本科)卒:月給184,500円+諸手当


●休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季・年末年始(休日実績125日)
慶弔休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ボランティア休暇ほか


●勤務時間
東京本社:9:00~18:00(実働7時間50分)
九州本社:8:00~17:00(実働7時間50分)
その他の事業所:事業所ごとに異なる


●勤務地
全国の各支店・営業所、研究所、工場


●昇給
年1回(3月)


●賞与
年2回(7月、12月)


●諸手当
職務手当、家族手当、地域手当、通勤手当 ほか


●福利厚生
社会保険(健康・厚生年金・雇用・労災)、従業員持株会、借上社宅制度、独身寮、持ち家援助制度、
社員旅行、体育行事、クラブ活動、会員制福利厚生サービスほか


●教育制度
階層別研修(新人、中堅、管理職)、職種別研修(マーケティング、セリングスキル)、通信教育(資格取得支援)、語学研修、グローバルチャレンジ(受験料サポート)、国内外留学ほか


<引用元>
https://www.hisamitsu.co.jp/recruit/employment/requirements.html(2022-03-04)

●職種
医療用医薬品MR
一般用医薬品MR
研究職
臨床開発職
品質管理職
安全性情報管理職
生産企画職

●初任給
博士了:月給25万8,000円+諸手当
修士了:月給23万5,000円(6年制学部含む)+諸手当
学部卒:月給22万0,000円+諸手当

●休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季・年末年始(休日実績125日)
慶弔休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ボランティア休暇ほか

●勤務時間
東京本社:9:00~18:00(実働7時間50分)
九州本社:8:00~17:00(実働7時間50分)
その他の事業所:事業所ごとに異なる

●勤務地
全国の各支店・営業所、研究所、工場

●昇給
年1回(3月)

●賞与
年2回(7月、12月)

●諸手当
職務手当、家族手当、地域手当、通勤手当 ほか

●福利厚生
社会保険(健康・厚生年金・雇用・労災)、従業員持株会、借上社宅制度、独身寮、持ち家援助制度、
社員旅行、体育行事、クラブ活動、会員制福利厚生サービスほか

●教育制度
階層別研修(新人、中堅、管理職)、職種別研修(マーケティング、セリングスキル)、通信教育(資格取得支援)、語学研修、グローバルチャレンジ(受験料サポート)、国内外留学ほか

<引用元>
https://www.hisamitsu.co.jp/recruit/employment/requirements.html(2021-03-10)

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