秋田銀行のインターンシップ／新卒採用情報（口コミ・就活対策）

●創業
明治１２年（１８７９年）１月

●本店所在地
秋田県秋田市山王三丁目２番１号

●資本金
１４１億円

●総預金
３兆１，５６１億円（譲渡性預金を含む。）

●総貸出金
１兆８，９７８億円

●発行済株式総数
１８，０９３千株

●従業員数
１，２４６名

●店舗数
本支店・出張所９８か所（秋田県内８０、秋田県外１７、インターネット１）

●募集コース
・オープンコース
銀行業務全般
・DX/IT人材コース
デジタル・システムに関する業務全般


●応募資格
2027年3月に大学・大学院、短大・高専、専門学校を卒業・修了見込みの方
または、大学・大学院を卒業・修了して3年以内の方（未就業者）


●初任地について
最初の配属先については、エントリー時の希望（【実家から通勤を希望する】または【どの地域への配属でもよい】）および内定後の面談等を通じて当行が決定します。
（配属先を確約するものではございませんので、ご了承ください）


●募集学科
全学部全学科


●主な職務内容
＜オープンコース＞
銀行業務全般
・預金、為替、貸出、資産運用相談業務、各種ソリューション提案、その他付随業務
営業店で、個人営業・法人営業等の銀行業務の基本を経験していただき、その後、本人の適性や希望に応じて各種営業店業務または本部業務に就きます。

＜DX/IT人材コース＞
○ デジタル戦略に関する業務全般
・データサイエンティスト （AI・高度なデータ分析）
・ビジネスデザイナー（企画・立案・UI/UX設計）
・エンジニア・アーキテクト（DXに関するシステム設計）など
○ システムの保守・管理・マネジメント　など


●初任給
大学・大学院卒（月給）260,000円
短大・高専･専門卒（月給）186,000円

2026年採用から初任給の引上げを実施。
【大学院了・大卒】初任給260,000円（引上げ額＋40,000円）
【短大・高専・専門学校卒】初任給186,000円（引上げ額＋20,000円）


●昇給
年1回（7月）


●賞与
年2回（6月・12月）


●諸手当
通勤手当：通勤距離に応じて月額支給
住居手当：アパート等へ入居する場合に支給
子供手当：子が満18歳を迎える誕生月まで月額支給　※育児手当と同時受給が可能
育児手当：子が満3歳を迎える誕生月まで月額支給　※子供手当と同時受給が可能
単身赴任手当：本拠地との二重生活による生活負担を緩和
帰省手当：遠隔地からの帰省費用負担の緩和
時間外勤務手当：時間外で業務を行った時間は完全支給


●勤務地
【オープンコース】
本部、本店および各支店（事務所）所在地
◆秋田県内62カ店　◆北海道2カ店　◆青森県3カ店
◆岩手県1カ店　　　◆宮城県3カ店　◆福島県4カ店
◆新潟県1カ店　　　◆東京都1カ店

【DX/IT人材コース】
原則、本部勤務（秋田市山王）
・経営企画部DX推進室
・システム部
※デジタルにかかわる部署内での配属となり、原則として営業店への異動はありません。


●勤務時間
8：30～17：00（うち昼休憩60分）〔実働時間7時間30分〕


●休日・休暇等
【休　日】
完全週休2日制（土・日曜日）、祝祭日、年末年始

【休　暇】
連続休暇：最長10日間の取得
シーズン休暇：3ヶ月毎に1日取得
リフレッシュ休暇：年に１日取得
普通休暇：１時間単位での取得可能
産前産後休暇(産休)：原則、産前６週間、産後８週間で取得可能
出生時育休(産後パパ育休)：子の出生後８週間以内に４週間取得可能(２回まで分割可)
育児休業(育休)：子が1歳を迎える誕生日の前日まで取得可能(夫婦ともに２回まで分割可)
１st Birthday休暇：子の満１歳の誕生日当日に取得可能（国が定める育休では、誕生日当日に休暇を取得できないため、当行が独自に制度化）
パパ・ママ休暇：中学校入学前の子の保育園や学校行事への参加、配偶者の出産時などで幅広く取得可能（年度につき３回まで）
看護等休暇：中学校入学前の子の病気等で看護が必要な際に取得（１時間単位で取得可）
介護休暇：要介護状態にある家族の介護、その他の世話をするために取得
慶弔休暇：慶事（結婚等）、弔事（葬儀等）の際に取得
※その他休暇制度あり

【その他】
週休３日制：育児休業から復職後、子が満１歳に達するまで特別休暇を毎週１営業日付与。（給与・賞与は全額支給）


●福利厚生
【制度：健康面、経済面で安心して生活できる制度を取り揃えております】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、確定拠出年金（DC）、企業年金基金（DB）、行員持株制度 など
【施設：行員限定で楽しく、お得に利用することができます】
社宅、専用体育館の利用可。県内施設（百貨店、水族館、カラオケ店 など）での割引あり。
【その他】
提携先からのビジネススーツ、家電等の購入割引あり


●教育制度
【行内研修】
★階層別研修：年次や職種に応じた研修
例）〇年目行員研修会
新入行員～５年目まで段階的に研修を実施。成長に向けて「できること」と「やるべきこと」を明確にする。

★業務別研修：業務内容に応じたレベル別の研修
例１）ライフパートナー研修会
金融商品の基礎知識やお客さまへの提案方法を身につける。市況の変化やニュースのポイントも学ぶことができます。

例２）法人融資研修会
企業の財務分析・案件組成の方法を学べる。レベル別開催となっているため、自身の習熟度に合わせて受講可能です。

【行外研修】
秋田・岩手アライアンスに基づく研修やセミナーの合同開催、全国地方銀行協会が主催する研修（例：中堅行員啓発講座）など

【その他】
企業内大学（あきぎん如学カレッジ）、事業構想大学院大学（事業構想プロジェクト研究）、ｅラーニングなど

★企業内大学（名称：あきぎん如学カレッジ）について
銀行業務にとどまらず、仕事の質や人間力を高めること、専門性の高いスキルを習得することを目的として2021年4月に開講いたしました。FP業務・DX支援・思考力養成に関するコース等を揃えており、意欲ある職員を後押ししています！


＜引用元＞
https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp53732/employment.html（2026-07-09）

●募集コース
オープンコース・DX/IT人材コース
※詳細については「募集コース区分」を参照ください。


●応募資格
2026年3月に4年制大学・大学院、短期大学・高専・専門学校を卒業予定の方。
または、上記を卒業して3年以内の方。（就業未経験者）


●初任地について
最初の配属先については、エントリー時の希望（【実家から通勤を希望する】または【どの地域への配属でもよい】）および内定後の面談等を通じて当行が決定します。
（配属先を確約するものではございませんので、ご了承ください）


●募集学科
全学部全学科


●主な職務内容
＜オープンコース＞
銀行業務全般

＜DX/IT人材コース＞
○ デジタル戦略に関する業務全般
・データサイエンティスト （AI・高度なデータ分析）
・ビジネスデザイナー（企画・立案・UI/UX設計）
・エンジニア・アーキテクト（DXに関するシステム設計）など
○ システムの保守・管理・マネジメント　など


●主な勤務地
＜オープンコース＞
営業店および本部 ※最初の配属は原則として営業店

＜DX/IT人材コース＞
経営企画部DX推進室およびシステム部　※原則として営業店への異動なし


●初任給
大学・大学院卒220,000円、短大・高専･専門卒166,000円


●昇給
年1回（4月）


●賞与
年2回（6月・12月）


●諸手当
通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外勤務手当 など
（2024年10月時点）


●勤務地
本部、本店および各支店（事務所）所在地
■秋田県内62カ店　■北海道2カ店　■青森県3カ店　■岩手県1カ店　
■宮城県3カ店　■福島県4カ店　■新潟県1カ店　■東京都1カ店　■台湾1カ所
【オープンコース】
最初の配属先は原則営業店となります。
営業店で、営業・融資・渉外等の銀行業務の基本を経験していただき、その後、本人の適性や希望に応じて各種営業店業務または本部業務に就きます。
【DX/IT人材コース】
本部（経営企画部DX推進室およびシステム部）での勤務となります。


●勤務時間
8：30～17：00（うち昼休憩60分）〔実働時間7時間30分〕


●休日・休暇等
完全週休2日制（土･日）、祝祭日、年末年始、連続休暇（最長10日間）、シーズン休暇（3ヶ月毎に1日）、普通休暇（時間単位での取得可能）、リフレッシュ休暇、産休・育休、パパ・ママ休暇、慶弔休暇 など


●福利厚生
〔制度〕
共済（住宅融資など各種制度）、各種社会保険、持株会、財形、厚生年金 など
〔施設〕
社宅、あきぎん体育館、その他県内各種施設にて優待特典あり


●教育制度
〔行内研修〕
新入行員研修、階層別研修（3年目研修、新任係長研修 等）、業務別研修（法人融資・法人営業・リテール研修 等）、キャリア研修
〔行外研修〕
秋田・岩手アライアンスに基づく研修・セミナーの合同開催、中堅行員啓発講座、中堅リーダー養成講座、女性管理職ステップアップ講座、女性マネジャー養成講座　など
〔その他〕
Web研修、eラーニング　など


＜引用元＞
https://www.akita-bank.co.jp/employment/recruit/recruit/index.html（2025-02-18）

●募集コース
オープンコース・DX/IT人材コース


●応募資格
2025年3月に4年制大学・大学院、短期大学・高専・専門学校を卒業予定の方。
または、上記を卒業して3年以内の方。（就業未経験者）
全学部全学科


●入行後のコース選択について
募集コースとは別に入行後、4大卒および院卒で3～4年目位、短大・高専・専門学校卒で5～6年目位に「総合職」・「特定職」のコース希望を受け付け、本人の意欲、能力、適性等に基づき決定します。

〇総合職コース：県外支店を含めた、本支店所在地すべてが転勤の対象となります。
〇特定職コース：指定した居住地（実家等）から通勤可能な範囲で転勤が伴います。

〔配属予定地域〕
最初の配属先については、エントリー時の希望（【実家から通勤を希望する】または【どの地域への配属でもよい】）および内定後の面談等を通じて当行が決定します。


●主な職務内容
＜オープンコース＞
銀行業務全般

＜ＤＸ/ＩＴ人材コース＞
○ デジタル戦略に関する業務全般
・データサイエンティスト （AI・高度なデータ分析）
・ビジネスデザイナー（企画・立案・UI/UX設計）
・エンジニア・アーキテクト（DXに関するシステム設計）など
○ システムの保守・管理・マネジメント　など


●主な勤務地
＜オープンコース＞
営業店および本部 ※最初の配属は原則として営業店

＜ＤＸ/ＩＴ人材コース＞
経営企画部DX推進室およびシステム部　※原則として営業店への異動なし


●転居転勤
＜オープンコース＞
総合職コース選択時：あり／特定職コース選択時：なし
※最初の配属先については、エントリー時の希望（【実家から通勤を希望する】または【どの地域への配属でもよい】）および内定後の面談等を参考に決定します。

＜ＤＸ/ＩＴ人材コース＞
原則なし


●初任給
大学・大学院卒220,000円、短大・高専･専門卒166,000円


●昇給
年1回（4月）


●賞与
年2回（6月・12月）


●諸手当
通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外勤務手当 など


●勤務地
本部、本店および各支店（事務所）所在地
■秋田県内80カ店　■北海道3カ店　■青森県3カ店　■岩手県1カ店　
■宮城県3カ店　■福島県5カ店　■新潟県1カ店　■東京都1カ店　■台湾1カ所
【オープンコース】
最初の配属先は原則営業店となります。
営業店で、営業・融資・渉外等の銀行業務の基本をジョブローテションで経験していただき、その後、本人の適性や希望に応じて各種営業店業務または本部業務に就きます。
【DX/IT人材コース】
本部（経営企画部デジタル戦略室およびシステム部）での勤務となります。


●勤務時間
8：30～17：00（うち昼休憩60分）〔実働時間7時間30分〕


●休日･休暇
完全週休2日制（土･日）、祝祭日、年末年始、連続休暇（最長10日間）、シーズン休暇（3ヶ月毎に1日）、普通休暇、半日休暇、リフレッシュ休暇、産休・育休、パパ・ママ休暇、慶弔休暇 など


●福利厚生
〔制度〕
共済（住宅融資など各種制度）、各種社会保険、持株会、財形、厚生年金 など
〔施設〕
社宅、あきぎん体育館、その他県内各種施設にて優待特典あり


●教育制度
〔行内研修〕
新入行員研修、階層別研修（3年目研修、新任係長研修 等）、業務別研修（法人融資・法人営業・リテール研修 等）、キャリア研修
〔行外研修〕
秋田・岩手アライアンスに基づく研修・セミナーの合同開催、中堅行員啓発講座、中堅リーダー養成講座、女性管理職ステップアップ講座、女性マネジャー養成講座　など
〔その他〕
Web研修、eラーニング　など


＜引用元＞
https://www.akita-bank.co.jp/employment/recruit/recruit/index.html（2024-04-03）

●募集コース
オープンコース・DX/IT人材コース

●職務内容
オープンコース：
銀行業務全般

DX/IT人材コース：
○ デジタル戦略に関する業務全般
・データサイエンティスト （AI・高度なデータ分析）
・ビジネスデザイナー（企画・立案・UI/UX設計）
・エンジニア・アーキテクト（DXに関するシステム設計）など
○ システムの保守・管理・マネジメント　など

●応募資格
2024年3月に4年制大学・大学院、短期大学・高専・専門学校を卒業予定の方。
または、上記を卒業して3年以内の方。（就業未経験者）


●入行後のコース選択について
募集コースとは別に入行後、4大卒および院卒で3～4年目位、短大・高専・専門学校卒で5～6年目位に「総合職」・「特定職」のコース希望を受け付け、本人の意欲、能力、適性等に基づき決定します。

〇総合職コース：県外支店を含めた、本支店所在地すべてが転勤の対象となります。
〇特定職コース：指定した居住地（実家等）から通勤可能な範囲で転勤が伴います。

〔配属予定地域〕
最初の配属先については、エントリー時の希望（【実家から通勤を希望する】または【どの地域への配属でもよい】）および内定後の面談等を通じて当行が決定します。


●初任給
大学・大学院卒220,000円、短大・高専･専門卒166,000円


●休日･休暇
完全週休2日制（土･日）、祝祭日、年末年始、連続休暇（最長10日間）、シーズン休暇（3ヶ月毎に1日）、普通休暇、半日休暇、リフレッシュ休暇、産休・育休、パパ・ママ休暇、慶弔休暇 など


●勤務時間
8：30～17：00（うち昼休憩60分）〔実働時間7時間30分〕


●勤務地
本部、本店および各支店（事務所）所在地
■秋田県内80カ店　■北海道3カ店　■青森県3カ店　■岩手県1カ店　
■宮城県3カ店　■福島県5カ店　■新潟県1カ店　■東京都1カ店　■台湾1カ所
【オープンコース】
最初の配属先は原則営業店となります。
営業店で、営業・融資・渉外等の銀行業務の基本をジョブローテションで経験していただき、その後、本人の適性や希望に応じて各種営業店業務または本部業務に就きます。
【DX/IT人材コース】
本部（経営企画部デジタル戦略室およびシステム部）での勤務となります。


●昇給
年1回（4月）


●賞与
年2回（6月・12月）


●諸手当
通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外勤務手当 など


●福利厚生
〔制度〕
共済（住宅融資など各種制度）、各種社会保険、持株会、財形、厚生年金 など
〔施設〕
社宅、あきぎん体育館、その他県内各種施設にて優待特典あり


●教育制度
〔行内研修〕
新入行員研修、職務別研修（3年目研修、新任係長研修 等）、業務別研修（事業先融資研修会、総合リテール研修 等）
〔行外研修〕
みずほ銀行主催企業調査講習会、中堅行員啓発講座、中堅リーダー養成講座、女性管理職ステップアップ講座、女性マネジャー養成講座　など
〔その他〕
Web研修、eラーニング　など


＜引用元＞
https://www.akita-bank.co.jp/employment/recruit/recruit/index.html（2023-03-21）