最終更新日:2024-10-06
コニカミノルタのインターンシップ/新卒採用情報(体験談・ES・就職イベント)
コニカミノルタは経営理念「新しい価値の創造」のもと、1873年の創業以来磨きあげてきた画像や色を核にしたイメージングの技術を生かして、人々の「みたい」に応え、お客様や社会の課題解決に貢献する様々な事業を展開してきました。そして、これからも成長し続ける会社であり続けるために、中期経営計画に沿って、事業の選択と集中を進めています。
4つの事業でジャンルトップ戦略を推進し、社会課題の解決に貢献しています。
・デジタルワークプレイス事業
様々な業種の業務プロセスの課題を視える化、DXの推進で課題解決を支援
・プロフェッショナルプリント事業
印刷現場のデジタル化で生産性向上を支援、生産・保管・輸送でのCO2排出削減にも貢献
・インダストリー事業
モノづくりの自動化、省力化を支援、ロス低減により資源の有効活用に貢献
・画像ソリューション事業
画像 x ハードウェア x AI技術の融合で、お客様の“みたい”という想いに応え、事業の成長を実現
<引用元>
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/corporate/message.html
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/corporate/glance.html
●本社所在地
〒100-7015
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー
電話番号:03-6250-2111(番号案内台)
●代表者
代表執行役社長 兼 CEO 大幸 利充
●設立
1936年(昭和11年)12月22日
●資本金
37,519百万円
●決算期
3月31日
●従業員数
単体 4,407名(2023年3月現在)
連結 39,775名(2023年3月現在)
●事業内容
■デジタルワークプレイス事業
複合機及び関連消耗品の開発・製造・販売、並びに関連サービス・ソリューション、及びITサービス・ソリューションの提供
■プロフェッショナルプリント事業
デジタル印刷システム・関連消耗品の開発・製造・販売、各種印刷サービス・ソリューションの提供
■ヘルスケア事業
<ヘルスケア分野>
画像診断システム(デジタルX線画像診断、超音波診断システム等)の開発・製造・販売・サービスの提供、医療のデジタル化・ネットワーク化・ソリューション・サービスの提供
<プレシジョンメディシン分野>
遺伝子検査、プライマリケア関連サービスの提供、創薬支援
■インダストリー事業
<センシング分野>
計測機器等の開発・製造・販売
<材料・コンポーネント分野>
ディスプレイに使用される機能性フィルム、産業用インクジェットヘッド、産業・プロ用レンズ等の開発・製造・販売
<画像IoTソリューション分野>
画像IoT及び映像関連機器の開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供
●連結子会社数
168社(2023年3月31日現在)
●応募資格
・2025年3月末までに大学、大学院または高等専門学校(本科もしくは専攻科)を卒業見込みの方
・最終学歴卒業後3年以内の方
●募集学科
技術系:電気、電子、情報、機械、物理、光学、化学、化学工学、材料、バイオ、薬学、生物、生命工学、数学、経営工学 ほか
※専攻分野ありきではありません。
※技術系職種は文系の方のご応募も可能です。
ビジネス系:全学部全学科
●募集職種(予定)
技術系:ソフトウェア・ICT・クラウドサービス開発、エレキハードウェア開発、メカ開発、物理工学・光学設計、材料開発、画像IoT・AI開発、データサイエンティスト、博士DX(対象博士)、知的財産職、カスタマーサポート・品質保証、IT企画・情報システム
ビジネス系:営業企画、調達・生産企画、経理・事業管理、コーポレート
●初任給
(2023年4月実績)
博士卒:295,350円、修士了:265,550円、学部卒:238,550円、高専卒:205,550円
●諸手当
通勤手当、次世代育成手当 など
●昇給 / 賞与
年1回(4月) / 年2回(6月、12月)
●休日休暇
完全週休2日制、年末年始・夏期連休、年次有給休暇(15〜20日)、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度 ほか
●勤務時間
所定労働時間:7時間40分
丸の内・浜松町 / 9:15〜17:40(休憩45分)
関西支社 / 9:00〜17:25(休憩45分)
各サイト / 8:30〜17:10(休憩60分)
※勤務地により異なる
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定
●福利厚生 /退職金・年金制度
制度:カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度 等
保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
施設:独身寮、保養所、体育館、グラウンド 等
退職金・年金制度:確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)
●能力開発体制 /人財育成制度
1年目:新入社員導入研修、販売・製造実習、各種技術実習、特許実習 等
2年目以降:キャリア研修、コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e-learning含む)、コア人財育成システム 等
<引用元>
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/recruit/stu/info/guideline.html
(2024-04-08)
●応募資格
2024年4月に入社可能な方
●募集学科
技術系:電気、電子、情報、機械、物理、光学、化学、化学工学、材料、バイオ、薬学、生物、生命工学、数学、経営工学 ほか
※専攻分野ありきではありません。
※技術系職種は文系の方のご応募も可能です。
ビジネス系:全学部全学科
●募集職種(予定)
技術系:画像IoT・AI開発・データサイエンス技術、ソフトウェア開発、エレキハードウェア開発、メカ開発、物理工学・光学設計技術、材料開発、先端技術融合、カスタマーサポート・品質保証、IT企画・情報システム、知的財産
ビジネス系:営業企画、調達・生産企画、経理・事業管理、コーポレート
デザイン系:デザイン
●初任給
(2023年4月実績)
博士卒:295,350円、修士了:265,550円、学部卒:238,550円、高専卒:205,550円
●諸手当
通勤手当、次世代育成手当 など
●昇給 / 賞与
年1回(4月) / 年2回(6月、12月)
●休日休暇
完全週休2日制、年末年始・夏期連休、年次有給休暇(15〜20日)、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度 ほか
●勤務時間
所定労働時間:7時間40分
丸の内・浜松町 / 9:15〜17:40(休憩45分)
関西支社 / 9:00〜17:25(休憩45分)
各サイト / 8:30〜17:10(休憩60分)
※勤務地により異なる
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定
●福利厚生 /退職金・年金制度
制度:カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度 等
保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
施設:独身寮、保養所、体育館、グラウンド 等
退職金・年金制度:確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)
●能力開発体制 /人財育成制度
1年目:新入社員導入研修、販売・製造実習、各種技術実習、特許実習 等
2年目以降:キャリア研修、コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e-learning含む)、コア人財育成システム 等
<引用元>
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/recruit/stu/info/guideline.html(2023/05/16)
●応募資格
2023年4月に入社可能な方
(但し過去の正社員としての就業経験が3年以内の方)
●募集学科
・技術系:電気、電子、情報、機械、物理、光学、化学、化学工学、材料、バイオ、薬学、生物、生命工学、数学、経営工学 ほか
※専攻分野ありきではありません。
※技術系職種は文系の方のご応募も可能です。
・ビジネス系:全学部全学科
●募集職種(予定)
・技術系:画像IoT・AI開発、ソフトウェア開発、電気電子デバイス開発、メカ開発、物理工学、光学設計、材料開発、バイオヘルスケア、先端技術融合、カスタマーサポート・品質保証、サステナビリティ推進
・ビジネス系:営業企画(マーケティング)、調達・生産企画、経理・財務、広報、人事
●採用人数
技術系 ビジネス系 高校 合計
2019年度 61 28 2 91
2020年度 61 18 2 81
2021年度 31 8 0 39
●初任給
(2020年4月実績)
博士卒:285,350円、修士了:255,550円、学部卒:228,550円、高専卒:195,550円
●諸手当
通勤手当、次世代育成手当 など
●昇給 / 賞与
年1回(4月) / 年2回(6月、12月)
●休日休暇
完全週休2日制、年末年始・夏期連休、年次有給休暇(15〜20日)、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度 ほか
●勤務時間
所定労働時間:7時間40分
丸の内・浜松町 / 9:15〜17:40(休憩45分)
関西支社 / 9:00〜17:25(休憩45分)
各サイト / 8:30〜17:10(休憩60分)
※勤務地により異なる
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定
●福利厚生 /退職金・年金制度
制度:カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度 等
保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
施設:独身寮、保養所、体育館、グラウンド 等
退職金・年金制度:確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)
●能力開発体制 /人財育成制度
1年目:新入社員導入研修、販売・製造実習、各種技術実習、特許実習 等
2年目以降:キャリア研修、コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e-learning含む)、コア人財育成システム 等
<引用元>
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/recruit/stu/info/guideline.html(2022-10-14)
コニカミノルタのインターンシップ体験談
香川大学 2025年卒
【インターンシップ体験談】 コニカミノルタ
2024-08-07 10:26:26 作成
- インターンシップ名
- 画像IoT・AI開発・データサイエンス技術コース
- インターンシップ参加期間
- 3日間
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関西学院大学 2025年卒
【インターンシップ体験談】 コニカミノルタ
2024-05-24 14:56:08 作成
- インターンシップ名
- 【ビジネス職】1DAY仕事体験
- インターンシップ参加期間
- 1日
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東京都立大学 2025年卒
【インターンシップ体験談】 コニカミノルタ
2024-05-23 19:01:19 作成
- インターンシップ名
- 化成品事業部の5DAYSインターンシップ
- インターンシップ参加期間
- 5日間
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コニカミノルタの内定者のエントリーシート
大阪大学 2025年卒
【内定者のエントリーシート】 コニカミノルタ
2024-05-30 11:03:36 作成
- 内定をもらった職種
- 知的財産職
- この企業の面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事
- 結論ファーストで書くことを意識しました。また、知的財産職への理解度をアピールしました。
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東京都立大学 2025年卒
【内定者のエントリーシート】 コニカミノルタ
2024-05-24 14:48:19 作成
- 内定をもらった職種
- 技術職
- この企業の面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事
- インターンシップの体験を入れた。
会員限定コンテンツです。
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東京理科大学 2025年卒
【内定者のエントリーシート】 コニカミノルタ
2024-04-17 14:44:54 作成
- 内定をもらった職種
- 技術系職
- この企業の面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事
- かなりパーソナリティについて注目した質問が多いので、面接のときに話す内容を盛り込めるように注意した。 また、エントリーシートの質問内容が他の企業とは異なる独特なものが多かったため、どのようなことを聞か...
会員限定コンテンツです。
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コニカミノルタの就活面接体験口コミ
東京工業大学 2024年卒
【就活面接体験口コミ】 コニカミノルタ
2023-03-19 10:15:08 作成
- 応募コース・職種
- 開発職
- 面接形式
- 個人面接(オンライン)
会員限定コンテンツです。
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コニカミノルタの就活本選考体験記
大阪大学 2025年卒
【就活本選考体験記】 コニカミノルタ
2024-05-30 10:40:50 作成
- 内定部門(職種)
- 知的財産職
- 選考フロー
- エントリーシート→面接3回
会員限定コンテンツです。
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東京都立大学 2025年卒
【就活本選考体験記】 コニカミノルタ
2024-05-24 15:04:18 作成
- 内定部門(職種)
- 技術職
- 選考フロー
- インターンシップ→エントリーシート・Webテスト→研究概要→最終面接
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