最終更新日:2024-04-13

コニカミノルタ株式会社のインターンシップ・就活募集要項

コニカミノルタ株式会社(英: KONICA MINOLTA, INC.)は、東京都千代田区丸の内に本社を置く、日本の電機メーカーである。日経平均株価の構成銘柄の一つ。みどり会の会員企業であり三和グループに属している。


2003年8月に写真関連商品、および複写機などのオフィス製品などを製造していたコニカ(東京都)とミノルタ(大阪府)の経営統合により発足した持株会社コニカミノルタホールディングス株式会社を前身とするが、2013年4月に事業子会社7社を吸収合併して事業会社に移行し、現在の商号に変更された。企業ロゴマークは「グローブマーク」といい、ソール・バスがデザインした旧ミノルタ時代のロゴマークを継続して用いている。地球をイメージしたデザインに「光学」「化学」「電気」「機械」「ソフトウェア」の画像情報の分野における技術力の総結集をイメージした5本のラインと、楕円形はユーザーに対する信頼と安心を提供し、また技術力の結集と調和を表すシンボルとしている。また、シンボルカラーは独創的な発想を促す「イノベーションブルー」である。コミュニケーションメッセージ(スローガン)は「Giving Shape to Ideas(ギヴィング・シェイプ・トゥ・アイディアズ)」で、顧客と共に新しい価値の創造を目指す企業姿勢を表現している。なお、経営統合時から2011年9月まで使われていたコミュニケーションメッセージは「The essentials of imaging(ジ・エッセンシャルズ・オブ・イメージング)」で、これも旧ミノルタのコミュニケーションメッセージを継承したものであった。かつては子会社のコニカミノルタフォトイメージングを通じて、カメラやデジタルカメラ、フィルムなど写真関連用品も扱っていたが、2006年3月限りで撤退した。カメラは、旧コニカ、旧ミノルタの歴史を引き継いでいたが、ソニーへ事業譲渡された。


引用:「コニカミノルタ」『ウィキペディア日本語版』 (2024-04-13T03:56:41+09:00 時点最新版)

●本社所在地
〒100-7015
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー
電話番号:03-6250-2111(番号案内台)


●代表者
代表執行役社長 兼 CEO 大幸 利充


●設立
1936年(昭和11年)12月22日


●資本金
37,519百万円


●決算期
3月31日


●従業員数
単体 4,407名(2023年3月現在)
連結 39,775名(2023年3月現在)


●事業内容
■デジタルワークプレイス事業
複合機及び関連消耗品の開発・製造・販売、並びに関連サービス・ソリューション、及びITサービス・ソリューションの提供
■プロフェッショナルプリント事業
デジタル印刷システム・関連消耗品の開発・製造・販売、各種印刷サービス・ソリューションの提供
■ヘルスケア事業
<ヘルスケア分野>
画像診断システム(デジタルX線画像診断、超音波診断システム等)の開発・製造・販売・サービスの提供、医療のデジタル化・ネットワーク化・ソリューション・サービスの提供

<プレシジョンメディシン分野>
遺伝子検査、プライマリケア関連サービスの提供、創薬支援

■インダストリー事業
<センシング分野>
計測機器等の開発・製造・販売

<材料・コンポーネント分野>
ディスプレイに使用される機能性フィルム、産業用インクジェットヘッド、産業・プロ用レンズ等の開発・製造・販売

<画像IoTソリューション分野>
画像IoT及び映像関連機器の開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供


●連結子会社数
168社(2023年3月31日現在)

●応募資格
・2025年3月末までに大学、大学院または高等専門学校(本科もしくは専攻科)を卒業見込みの方
・最終学歴卒業後3年以内の方


●募集学科
技術系:電気、電子、情報、機械、物理、光学、化学、化学工学、材料、バイオ、薬学、生物、生命工学、数学、経営工学 ほか
※専攻分野ありきではありません。
※技術系職種は文系の方のご応募も可能です。

ビジネス系:全学部全学科


●募集職種(予定)
技術系:ソフトウェア・ICT・クラウドサービス開発、エレキハードウェア開発、メカ開発、物理工学・光学設計、材料開発、画像IoT・AI開発、データサイエンティスト、博士DX(対象博士)、知的財産職、カスタマーサポート・品質保証、IT企画・情報システム

ビジネス系:営業企画、調達・生産企画、経理・事業管理、コーポレート


●初任給
(2023年4月実績)
博士卒:295,350円、修士了:265,550円、学部卒:238,550円、高専卒:205,550円


●諸手当
通勤手当、次世代育成手当 など


●昇給 / 賞与
年1回(4月) / 年2回(6月、12月)


●休日休暇
完全週休2日制、年末年始・夏期連休、年次有給休暇(15〜20日)、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度 ほか


●勤務時間
所定労働時間:7時間40分
丸の内・浜松町 / 9:15〜17:40(休憩45分)
関西支社 / 9:00〜17:25(休憩45分)
各サイト / 8:30〜17:10(休憩60分)

※勤務地により異なる
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定


●福利厚生 /退職金・年金制度
制度:カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度 等
保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
施設:独身寮、保養所、体育館、グラウンド 等
退職金・年金制度:確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)


●能力開発体制 /人財育成制度
1年目:新入社員導入研修、販売・製造実習、各種技術実習、特許実習 等
2年目以降:キャリア研修、コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e-learning含む)、コア人財育成システム 等


<引用元>
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/recruit/stu/info/guideline.html
(2024-04-08)

●応募資格
2024年4月に入社可能な方


●募集学科
技術系:電気、電子、情報、機械、物理、光学、化学、化学工学、材料、バイオ、薬学、生物、生命工学、数学、経営工学 ほか
※専攻分野ありきではありません。
※技術系職種は文系の方のご応募も可能です。

ビジネス系:全学部全学科


●募集職種(予定)
技術系:画像IoT・AI開発・データサイエンス技術、ソフトウェア開発、エレキハードウェア開発、メカ開発、物理工学・光学設計技術、材料開発、先端技術融合、カスタマーサポート・品質保証、IT企画・情報システム、知的財産

ビジネス系:営業企画、調達・生産企画、経理・事業管理、コーポレート

デザイン系:デザイン


●初任給
(2023年4月実績)
博士卒:295,350円、修士了:265,550円、学部卒:238,550円、高専卒:205,550円


●諸手当
通勤手当、次世代育成手当 など


●昇給 / 賞与
年1回(4月) / 年2回(6月、12月)


●休日休暇
完全週休2日制、年末年始・夏期連休、年次有給休暇(15〜20日)、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度 ほか


●勤務時間
所定労働時間:7時間40分
丸の内・浜松町 / 9:15〜17:40(休憩45分)
関西支社 / 9:00〜17:25(休憩45分)
各サイト / 8:30〜17:10(休憩60分)
※勤務地により異なる
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定


●福利厚生 /退職金・年金制度
制度:カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度 等
保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
施設:独身寮、保養所、体育館、グラウンド 等
退職金・年金制度:確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)


●能力開発体制 /人財育成制度
1年目:新入社員導入研修、販売・製造実習、各種技術実習、特許実習 等
2年目以降:キャリア研修、コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e-learning含む)、コア人財育成システム 等


<引用元>
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/recruit/stu/info/guideline.html(2023/05/16)

●応募資格
2023年4月に入社可能な方
(但し過去の正社員としての就業経験が3年以内の方)


●募集学科
・技術系:電気、電子、情報、機械、物理、光学、化学、化学工学、材料、バイオ、薬学、生物、生命工学、数学、経営工学 ほか
※専攻分野ありきではありません。
※技術系職種は文系の方のご応募も可能です。

・ビジネス系:全学部全学科



●募集職種(予定)
・技術系:画像IoT・AI開発、ソフトウェア開発、電気電子デバイス開発、メカ開発、物理工学、光学設計、材料開発、バイオヘルスケア、先端技術融合、カスタマーサポート・品質保証、サステナビリティ推進

・ビジネス系:営業企画(マーケティング)、調達・生産企画、経理・財務、広報、人事


●採用人数
       技術系 ビジネス系 高校 合計
2019年度 61  28   2  91
2020年度 61  18   2  81
2021年度 31  8   0  39


●初任給
(2020年4月実績)
博士卒:285,350円、修士了:255,550円、学部卒:228,550円、高専卒:195,550円


●諸手当
通勤手当、次世代育成手当 など


●昇給 / 賞与
年1回(4月) / 年2回(6月、12月)


●休日休暇
完全週休2日制、年末年始・夏期連休、年次有給休暇(15〜20日)、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度 ほか


●勤務時間
所定労働時間:7時間40分

丸の内・浜松町 / 9:15〜17:40(休憩45分)
関西支社 / 9:00〜17:25(休憩45分)
各サイト / 8:30〜17:10(休憩60分)
※勤務地により異なる
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定


●福利厚生 /退職金・年金制度
制度:カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度 等
保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
施設:独身寮、保養所、体育館、グラウンド 等
退職金・年金制度:確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)


●能力開発体制 /人財育成制度
1年目:新入社員導入研修、販売・製造実習、各種技術実習、特許実習 等
2年目以降:キャリア研修、コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e-learning含む)、コア人財育成システム 等


<引用元>
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/recruit/stu/info/guideline.html(2022-10-14)

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