コニカミノルタのインターンシップ／新卒採用情報（口コミ・就活対策）

●本社所在地
〒100-7015
東京都千代田区丸の内2-7-2　JPタワー
電話番号：03-6250-2111（番号案内台）


●代表者
代表執行役社長 兼 CEO　大幸 利充


●設立
1936年（昭和11年）12月22日


●資本金
37,519百万円


●決算期
3月31日


●売上高
2026年3月期
1兆877億3800万円


●従業員数
単体　3,922名（2025年3月31日現在）
連結　35,631名（2025年3月31日現在）


●事業内容
情報機器事業　※デジタルワークプレイス事業及びプロフェッショナルプリント事業を管理する社内組織の名称です。
■デジタルワークプレイス事業
＜オフィスユニット＞
複合機及び関連消耗品の開発・製造・販売、並びに関連サービス・ソリューションの提供

＜DW-DXユニット＞
ITサービス・ソリューションの提供

■プロフェッショナルプリント事業
＜プロダクションプリントユニット＞
商業印刷市場向けデジタル印刷システム・関連消耗品の開発・製造・販売

＜産業印刷ユニット＞
産業印刷市場向けデジタル印刷システム・関連消耗品の開発・製造・販売
＜マーケティングサービスユニット＞
各種印刷サービス・ソリューションの提供

■インダストリー事業
＜センシングユニット＞
計測機器等の開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供

＜機能材料ユニット＞
ディスプレイに使用される機能性フィルム等の開発・製造・販売

＜IJコンポーネントユニット＞
産業用インクジェットヘッド等の開発・製造・販売

＜光学コンポーネントユニット＞
産業・プロ用レンズ等の開発・製造・販売
■画像ソリューション事業

＜ヘルスケアユニット＞
医療用画像診断システムの開発・製造・販売、並びに関連サービスの提供、医療現場のデジタル化・ネットワーク化、診断サービス・ソリューションの提供

＜画像IoTソリューションユニット＞
ネットワークカメラの開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供

＜映像ソリューションユニット＞
映像関連機器の開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供

＜FORXAIユニット＞
共通基盤技術「FORXAI」を活用したソリューション・サービスの提供

＜QOLソリューションユニット＞
介護業務に係る製品、情報システム及びサービスの開発、販売、コンサルティング


●連結子会社数
165社（2025年3月31日現在）

●募集職種
ソフトウェア開発（組み込み・ICT・クラウドサービス開発）
エレキハードウェア開発
メカ開発
物理工学・光学設計技術
材料開発
画像AI開発
データサイエンティスト
知的財産
カスタマーサポート・品質保証
IT企画・情報システム
デザイン

●主な新卒配属事業部門※下記事業部門以外への配属可能性もあり
デジタルワークプレイス事業
プロフェッショナルプリント事業
化成品事業
ヘルスケア事業
FORXAI事業
画像IoTソリューション事業
センシング事業
光学コンポーネント事業
IJコンポーネント事業
機能材料事業
技術開発本部
品質本部
IT企画部
知的財産部
デザインセンター

●応募資格
2028年3月末までに大学、大学院または高等専門学校（本科もしくは専攻科）を卒業見込みの方
最終学歴卒業後3年以内の方

●募集学科
技術系：
電気、電子、情報、機械、物理、光学、化学、化学工学、材料、バイオ、薬学、生物、生命工学、数学、経営工学 ほか
※専攻分野ありきではありません。 ※技術系職種は文系の方のご応募も可能です。

ビジネス系：
全学部全学科

●採用人数
2022年度
技術系：49
ビジネス系：14
高校：0
合計：63

2023年度
技術系：68
ビジネス系：17
高校：1
合計：86

2024年度
技術系：72
ビジネス系：25
高校：3
合計：100

●初任給
博士卒：333,350円
修士了：303,550円
学部卒：276,550円
高専卒：243,550円
（2026年4月実績）

●諸手当
通勤手当
次世代育成手当
（基本部分）子が満18歳に達した日から最初に到来する3月31日まで、子の人数に応じて支給
（パパママ支援支援部分）子が満6歳に達した日から最初に到来する3月31日まで、子の人数にかかわらず定額を支給

●昇給／賞与
年1回（4月）／年2回（6月、12月）

●休日休暇
年間休日125日
完全週休2日制
年末年始・夏季連休
有給休暇（初年度は入社月に応じて支給、次年度以降は20日支給）
リフレッシュ休暇
結婚休暇
妻の出産休暇（男性従業員が妻の出産にあたり、有給休暇とは別に5日間取得可）
育児休業制度・育児時短制度
介護休業制度
ボランティア休職制度
ストック休暇（有効期間内に使い切らなかった年次有給休暇を積立て、長期の入院治療やボランティア等の特定の事由に限って有給で利用することができる休暇制度。年次有給休暇は2年で失効しますが、最大40日まで積立が可能です。）

●勤務時間
所定労働時間：7時間40分
本社（丸の内）、浜松町大門サイト / 9:15～17:40（休憩45分）
各サイト / 8:30～17:10（休憩60分）
※フレックスタイム制、裁量労働制、交代制勤務については別途設定

●福利厚生
退職金・年金制度
制度 ： カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度 等
保険 ： 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
施設 ： 独身寮・借り上げ社宅、保養所、体育館、グラウンド 等
退職金・年金制度：確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制）

能力開発体制／
人財育成制度
新入社員研修
新入社員フォローアップ研修
自己啓発支援制度
海外派遣制度GLOW
技術者育成選抜研修 等


＜引用元＞
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/recruit/job/newgraduate.html
（2026-06-09）

●応募資格
・2027年3月末までに大学、大学院または高等専門学校（本科もしくは専攻科）を卒業見込みの方
・最終学歴卒業後3年以内の方


●募集学科
技術系：電気、電子、情報、機械、物理、光学、化学、化学工学、材料、バイオ、薬学、生物、生命工学、数学、経営工学 ほか
※専攻分野ありきではありません。
※技術系職種は文系の方のご応募も可能です。
ビジネス系：全学部全学科


●募集職種（予定）
技術系：ソフトウェア開発(組み込み・ICT・クラウドサービス開発)、エレキハードウェア開発、メカ開発、物理工学・光学設計、材料開発、画像AI開発、データサイエンティスト、知的財産職、カスタマーサポート・品質保証職、IT企画・情報システム、デザイン職
ビジネス系：マッチング職(営業企画/調達・生産企画/事業管理)、経理、法務、IT企画・情報システム


●初任給
（2024年4月実績）
博士卒：315,350円
修士了：285,550円
学部卒：258,550円
高専卒：225,550円


●諸手当
通勤手当、次世代育成手当 など


●昇給 / 賞与
年1回（4月） / 年2回（6月、12月）


●休日休暇
完全週休2日制、年末年始・夏期連休、年次有給休暇（15〜20日）、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度 ほか


●勤務時間
所定労働時間：7時間40分
丸の内・浜松町 / 9：15〜17：40（休憩45分）
関西支社 / 9：00〜17：25（休憩45分）
各サイト / 8：30〜17：10（休憩60分）
※勤務地により異なる
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定


●福利厚生 /退職金・年金制度
制度：カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度 等
保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
施設：独身寮、保養所、体育館、グラウンド 等
退職金・年金制度：確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制）


●能力開発体制 /人財育成制度
1年目：新入社員導入研修、販売・製造実習、各種技術実習、特許実習 等
2年目以降：キャリア研修、コニカミノルタカレッジ（専門別研修・e-learning含む）、コア人財育成システム 等


＜引用元＞
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/recruit/job/newgraduate.html
（2026-01-20）

●応募資格
・2026年3月末までに大学、大学院または高等専門学校（本科もしくは専攻科）を卒業見込みの方
・最終学歴卒業後3年以内の方


●募集学科
技術系：電気、電子、情報、機械、物理、光学、化学、化学工学、材料、バイオ、薬学、生物、生命工学、数学、経営工学 ほか
※専攻分野ありきではありません。
※技術系職種は文系の方のご応募も可能です。

ビジネス系：全学部全学科


●募集職種（予定）
技術系：ソフトウェア開発(組み込み・ICT・クラウドサービス開発)、エレキハードウェア開発、メカ開発、物理工学・光学設計、材料開発、画像AI開発、データサイエンティスト、知的財産職、カスタマーサポート・品質保証職、IT企画・情報システム、デザイン職

ビジネス系：マッチング職（営業企画/調達・生産企画/事業管理)、経理、法務


●初任給
（2024年4月実績）
博士卒：305,350円
修士了：275,550円
学部卒：248,550円
高専卒：215,550円


●諸手当
通勤手当、次世代育成手当 など


●昇給 / 賞与
年1回（4月） / 年2回（6月、12月）


●休日休暇
完全週休2日制、年末年始・夏期連休、年次有給休暇（15〜20日）、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度 ほか


●勤務時間
所定労働時間：7時間40分
丸の内・浜松町 / 9：15〜17：40（休憩45分）
関西支社 / 9：00〜17：25（休憩45分）
各サイト / 8：30〜17：10（休憩60分）
※勤務地により異なる
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定


●福利厚生 /退職金・年金制度
制度：カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度 等
保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
施設：独身寮、保養所、体育館、グラウンド 等
退職金・年金制度：確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制）


●能力開発体制 /人財育成制度
1年目：新入社員導入研修、販売・製造実習、各種技術実習、特許実習 等
2年目以降：キャリア研修、コニカミノルタカレッジ（専門別研修・e-learning含む）、コア人財育成システム 等


＜引用元＞
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/recruit/stu/info/guideline.html（2025-01-21）

●応募資格
・2025年3月末までに大学、大学院または高等専門学校（本科もしくは専攻科）を卒業見込みの方
・最終学歴卒業後3年以内の方


●募集学科
技術系：電気、電子、情報、機械、物理、光学、化学、化学工学、材料、バイオ、薬学、生物、生命工学、数学、経営工学 ほか
※専攻分野ありきではありません。
※技術系職種は文系の方のご応募も可能です。

ビジネス系：全学部全学科


●募集職種（予定）
技術系：ソフトウェア・ICT・クラウドサービス開発、エレキハードウェア開発、メカ開発、物理工学・光学設計、材料開発、画像IoT・AI開発、データサイエンティスト、博士DX（対象博士）、知的財産職、カスタマーサポート・品質保証、IT企画・情報システム

ビジネス系：営業企画、調達・生産企画、経理・事業管理、コーポレート


●初任給
（2023年4月実績）
博士卒：295,350円、修士了：265,550円、学部卒：238,550円、高専卒：205,550円


●諸手当
通勤手当、次世代育成手当 など


●昇給 / 賞与
年1回（4月） / 年2回（6月、12月）


●休日休暇
完全週休2日制、年末年始・夏期連休、年次有給休暇（15〜20日）、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度 ほか


●勤務時間
所定労働時間：7時間40分
丸の内・浜松町 / 9：15〜17：40（休憩45分）
関西支社 / 9：00〜17：25（休憩45分）
各サイト / 8：30〜17：10（休憩60分）

※勤務地により異なる
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定


●福利厚生 /退職金・年金制度
制度：カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度 等
保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
施設：独身寮、保養所、体育館、グラウンド 等
退職金・年金制度：確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制）


●能力開発体制 /人財育成制度
1年目：新入社員導入研修、販売・製造実習、各種技術実習、特許実習 等
2年目以降：キャリア研修、コニカミノルタカレッジ（専門別研修・e-learning含む）、コア人財育成システム 等


＜引用元＞
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/recruit/stu/info/guideline.html
（2024-04-08）