オリックス生命保険のインターンシップ／新卒採用情報（体験談・ES・就職イベント）

●本社所在地
東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー

●設立
1991年4月12日

●代表者
代表取締役社長　片岡 一則

●資本金
590億円

●株主
オリックス株式会社（100％）

●総資産
会社法基準 2兆5,556億円
SEC基準　2兆5,951億円

●保有契約高(個人保険)
14兆1,185億円

●保険料等収入
4,532億円

●従業員数
2,197名

●募集代理店数
5,269店
法人代理店 4,335店、個人代理店 934店

【総合職・IT専門職】
●募集コース
総合職
総合職（アクチュアリー）
IT専門職


●配属職種
・総合職：代理店営業
入社後は、代理店営業業務全般を担っていただきます。
具体的には、保険代理店やその担当者が抱えているさまざまな課題に対して、ビジネススキルや専門性を用いて解決を図り、代理店のサポートを行います。
代理店営業経験後は、一人ひとりの志向や適性・能力も見極め、営業のほか、経営企画やマーケティング、商品開発など複数の業務領域を担っていただきます。

・総合職（アクチュアリー）
確率・統計等の数理分野の専門知識を基に、保険商品の開発や保険契約収支の評価分析、リスク管理などを担っていただきます。

・IT専門職
ITを活用した新サービス・ビジネスプロセスの構築やIT戦略の立案・推進、システム開発プロジェクトの推進などを担っていただきます。


●募集対象
・総合職
・IT専門職
理系大学院生／理系学部生／文系大学院生／文系学部生
2025年3月大学・大学院卒業見込みの方
全学部・全学科

・総合職（アクチュアリー）
理系大学院生／理系学部生
2025年3月大学・大学院卒業見込みの方
全学部・全学科


●初任給
（月給）270,000円
月給のほか、残業手当、住宅補助など各種制度あり。

試用期間：
入社後6か月間
※本採用後と労働条件に相違なし

固定残業制度なし


●諸手当
・総合職
通勤手当、残業手当、遠隔地手当、住宅補助など

・総合職（アクチュアリー）
アクチュアリー資格手当など

・IT専門職
通勤手当、残業手当、住宅補助など


●昇給
年1回（4月）


●賞与
年2回（6月・12月）


●休日休暇
年間休日数：122日
土曜・日曜・祝日・年末年始休暇（12月30日～1月3日）・リフレッシュ休暇（有給休暇とは別に5日連続の休暇を別途付与）・有給休暇・積立休暇・慶弔休暇・産前休暇・出産休暇・産後休暇・子の看護休暇・育児休暇・介護休暇・公職休暇など


●福利厚生
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
・住宅制度：借上社宅、独身寮など
・保養所：グループ直営保養所（軽井沢・賢島・嵐山）
・各種制度：ベビーシッター利用助成制度、慶弔金、持株会、スポーツクラブ優待、クラブ活動、提携先各種レジャー施設優待、リフレッシュ休暇取得推進制度など


●就業場所における受動喫煙防止の取組
敷地内すべて禁煙


●勤務地
・総合職
北海道、宮城、埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、大阪、兵庫、福岡
◆代理店営業部門
各営業支社
（例）札幌支社・さいたま支社・東京東支社・東京西支社・千葉支社・横浜支社・名古屋支社・大阪北支社・大阪南支社・神戸支社・福岡支社　など

・総合職（アクチュアリー）
本社（東京 大手町）

・IT専門職
池袋ビジネスセンター（東京 池袋）、長崎ビジネスセンター*など
*将来的に長崎ビジネスセンターでの勤務となる可能性がございます。


●勤務時間
9:00～17:00 実働7時間／1日
フレックスタイム制（コアタイム11：00～15：00）



【長崎ビジネスセンター採用】
●募集職種
コンタクトセンター職（CA職）※地域限定正社員


●仕事内容
お客さま・代理店からの電話でのお問合せ対応（電話オペレーター）
※保険勧誘業務ではありません。


●募集人数
20名程度


●給与
基本給：202,000円


●賞与
年2回（6・12月）


●諸手当
通勤手当(実費全額支給)、時間外手当


●昇給
年1回（7月）


●勤務地
長崎ビジネスセンター
住所：〒850-0035　長崎県長崎市元船町9-18 長崎BizPORT


●勤務時間
下記勤務パターンのシフト制
①8：50～18：00
②9：50～19：00
※休憩時間70分
※初年度は①のみ


●休日休暇
週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇（初年度10日・最高20日）、リフレッシュ休暇取得推進制度（特別休暇5日・奨励金5万円あり）、積立保存休暇、産前産後休暇、育児休職、看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、生理休暇、公職休暇、災害休暇、ボランティア休暇


●保険
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金


●福利厚生
自分磨き制度（年間6万円相当のポイント付与）、退職金制度（確定拠出年金・確定給付企業年金）、従業員持株会、財形貯蓄、慶弔金、保養所


●研修制度
入社初期研修、フォローアップ研修など


＜引用元＞
https://job.mynavi.jp/25/pc/corpinfo/displayEmployment/index/?corpId=52817&recruitingCourseId=87352
https://job.mynavi.jp/25/pc/corpinfo/displayEmployment/index/?corpId=52817&recruitingCourseId=87354
https://job.mynavi.jp/25/pc/corpinfo/displayEmployment/index/?corpId=52817&recruitingCourseId=87357
https://www.orixlife.co.jp/recruit/nagasaki_bc/recruitment/
（2024-04-25）