JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)

JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう!

就活本選考体験記一覧

会社名ジェイエイシーリクルートメント
部門(職種)総合職
卒業予定年/卒業年2020年
内定(内々定)が出た時期大学4年生の4月
JAC Recruitment

選考フロー

説明会→エントリーシート→テストセンター→面接4回

説明会

参加時期

大学3年生の2月

形式、選考への影響、感想など

参加必須の説明会兼選考会。

エントリーシート

提出時期

3年生の3月

提出方法

マイページから提出

設問、文字数

興味を持って取り組んだ科目・研究課題についてご入力ください。(300文字以内)
学生時代に力を注いだことをご入力ください。(300文字以内)
趣味・特技をご入力ください。(任意)(150文字以内)
自己PRをご入力ください。(300文字以内)

結果連絡の方法、日数

特に結果はない

留意したポイント、アドバイスなど

簡潔に書くように心がけた。

筆記試験

受験方法

テストセンターにて受験

内容や難易度

ボーダーはそこまで高くないと感じる。

結果連絡の方法、日数

3日あと、マイページにて

グループディスカッション

1グループの学生の人数

7人

ディスカッション時間

30分くらい

内容や進め方

説明会においてグループディスカッションがなされる。 お題はチームとしてどのように取り組んでいけばいいか。

雰囲気

和やか。

留意したポイント、アドバイスなど

具体的にほっていくなどをしてしっかり深く考えていった。

結果連絡の方法、日数

2日あと、電話にて

一次面接

同時に面接を受けた学生の人数

1人

面接官の人数、役職など

1人、現場で働くコンサルタント

時間

60分

質問内容や進め方

部屋で待機。そこが面接の部屋になる。そのあとに面接となる。学生時代に力を入れたこと、

学業について、高校時代についてなど様々なことが聞かれた。

雰囲気

少しかたい。

留意したポイント、アドバイスなど

しっかりと話すように心がけた。論理的にわかりやすく話すようにした。

結果連絡の方法、日数

その場で言われる。

二次面接

同時に面接を受けた学生の人数

1人

面接官の人数、役職など

1人、現場で働く社員、シニアコンサルタント

時間

60分

質問内容や進め方

部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。 聞かれたことは、一次面接と大きく変わらない。 逆質問の時間がとても長かった。

雰囲気

すこしかたい。

留意したポイント、アドバイスなど

結論から先に話して、論理的にわかりやすく話すようにした。

結果連絡の方法、日数

その場で言われる

三次面接

同時に面接を受けた学生の人数

1人

面接官の人数、役職など

1人、人事部の方

時間

60分

質問内容や進め方

部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。 JACリクルートメントについてどのような印象をもったか、どのように変化していったか、志望動機などについて聞かれた。 また、自分のキャリアとJACリクルートメントのキャリアがしっかり合うかどうかはしっかり聞かれた。

雰囲気

少し圧迫気味。

留意したポイント、アドバイスなど

端的にわかりやすく伝えた。また、熱意はしっかりと伝えるように心がけた。

結果連絡の方法、日数

次の日に電話にて

四次面接(最終面接)

同時に面接を受けた学生の人数

1人

面接官の人数、役職など

3人、部長クラス、役員クラス

時間

60分

質問内容や進め方

待合室で待機させられる。そのあとに呼び出されて面接となる。 今後のキャリアについて聞かれ、それはJACリクルートメントで果たすことができるか、またビジョンとしてJACリクルートメントは合うかどうか聞かれた。 また、学生時代についてや過去についてざっくばらんに聞かれた。

雰囲気

かたい。

留意したポイント、アドバイスなど

論理的にわかりやすく伝えるようにした。そのために結論から先に話すようにした。

結果連絡の方法、日数

その場で内定通知

内定後

同じ部門の内定者数は何人くらいか

辞退したため、不明

内定後の拘束状況

特になし。

OB訪問

内定先企業にOB訪問したか

しなかった

インターンシップ

内定先企業のインターンに参加したか

参加しなかった

この企業の選考全体を通して

企業研究をどのように行いましたか?

説明会において聞くようにした。 また、面接においての逆質問で書くようにした。

選考で重視していたと思われる点は何ですか?

今後のキャリアとしてJACリクルートメントは合うかどうか。

この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか?

論理的に話せる人。 今後のことをしっかりと考えている人。

おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。

しっかりと自分について話せるように自己分析しておくべき。また、今後のキャリアについて考えておくべき。


大学生・就活生イベントランキング


人材・教育・福祉業界の就活本選考体験記の記事一覧
大学生おすすめコンテンツ