エン・ジャパンの就活本選考体験記(2022年卒,マーケティング職)

• ・選考フロー
• ・エントリーシート
• ・筆記試験
• ・一次面接
• ・二次面接
• ・三次面接
• ・四次面接(最終面接)
• ・内定後
• ・OB訪問
• ・インターンシップ
• ・この企業の選考全体を通して

雰囲気

穏やか

留意したポイント、アドバイスなど

ライフラインシートを用いるので、人生全てを振り返ることになる。その時々の原動力が何だったのか振り返っておくといい。

結果連絡の方法、日数

1日、メールで

二次面接

同時に面接を受けた学生の人数

1人

面接官の人数、役職など

1人、人事

時間

60分

質問内容や進め方

アイスブレイク/自己紹介
学生時代に力を入れたことは何ですか？
なぜ留学しようと思ったのですか？
なぜXXを留学先に選んだのですか？
志望動機を教えてください。
最近気になっている事業を教えてください。
なぜその事業が気になっているのですか。
逆質問

1次面接と変わらずに回答したことを人事がいろいろ深ぼってくれた。

雰囲気

和やか

留意したポイント、アドバイスなど

人事のトップの方との面接だったので、事前にいろいろと情報を調べた。Youtubeなども上がっているので見ておくといい。

結果連絡の方法、日数

翌日、メールで

三次面接

同時に面接を受けた学生の人数

1人

面接官の人数、役職など

1人、現役社員

時間

30分

質問内容や進め方

プレゼン形式なので、面接のような質問はなく、提出課題に対してディスカッションをする。課題は新しいサービスだったので、動機や思いついた経緯などを聞かれた。

雰囲気

和やか

留意したポイント、アドバイスなど

プレゼンでサービス提案をしなければならなかったので、論理性やデータに基づく資料を整理した。データが大事と言っていたので、事前に様々な市場調査が必要だと思う。

結果連絡の方法、日数

1日、メールで

四次面接(最終面接)

同時に面接を受けた学生の人数

1人

面接官の人数、役職など

1人、部長

時間

45分

質問内容や進め方

アイスブレイク/自己紹介
学生時代に力を入れたことは何ですか？
その中で乗り越えた困難は何ですか？
自己PRをお願いします。
あなたの強みは何ですか？
あなたの弱みは何ですか？
あなた自身の説明書を作るとして3つ単語を選ぶとしたら何ですか？
入社後はどのような業務に携わりたいですか？
他社の選考状況を教えてください。
逆質問

最終面接だったので色々と聞かれた。性格や学生時代に力を入れてきたことに関して本音ベースで語る必要があった。

雰囲気

真剣な雰囲気

留意したポイント、アドバイスなど

最終面接であり、入社後は直属の上司に当たる人なので、一緒に仕事ができるかどうかを見られていたと思います。性格に関しても、飾らずに本音ベースで話すといいです。

結果連絡の方法、日数

3日後、メールで

内定後

同じ部門の内定者数は何人くらいか

20名くらい

内定後の拘束状況

プログラミングなどの課題が出される

OB訪問

内定先企業にOB訪問したか

しなかった

インターンシップ

内定先企業のインターンに参加したか

参加した

いつ頃、どのくらいの期間参加したか

3年生の10月に3日間

大まかな内容

マーケティングに関するインターンシップ。実際のサービスを改善する新しい案を提案する必要があり、グループワークを通して、プレゼンを完成させた。

選考と関係あったか

関係があり、参加者には特別な選考フローが用意されていた。

この企業の選考全体を通して

企業研究をどのように行いましたか？

企業研究はインターンシップに参加したことやSNSで発信している人事、就活支援サイト、Youtubeを用いて行った。企業HPには色々な社員の話が載っている。

選考で重視していたと思われる点は何ですか？

論理性と情熱のバランス。主観正義性というビジョンを掲げているので、仕事に対してどのような熱量を持っているのかが非常に重視されていたように感じました。

この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？

マーケティング職に関しては、比較的学歴が高かったり、長期インターンシップを経験してきた人が多い。何かサービスを作ってみたいという人も結構いたので、行動をしてきた人が多いと思った。

おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。

長期インターンシップに参加したり、留学に行ったりなど、学生時代に様々な取り組みをしているといいと思います。自分でSNSやブログを運営してITに関する知見を高めるのもいいと思います。