株式会社NTTドコモ

【締切】6月14日（日）23:59

最終更新日:2026-06-09

この企業のインターン参加者の声

インターンシップで得たものや成長できた点、感想など
名古屋工業大学 2027年卒
技術系の職種である上に、募集要件にPythonの経験について記載があったため、Pythonについての基礎的なスキルを復習したのちに臨んだ。その結果、プログラミングスキルの面で成長できたと感じた。社員の方々は実際の業務を行いながらの指導だったため、質...
インターンシップで得たものや成長できた点、感想など
慶應義塾大学 2027年卒
とても楽しいインターンシップだった。2週間と期間が長いこともあり、社員さんと仲良くなることが出来、かつこのインターンはポスト確約型なので入社ができた際のチームメイトの様子もわかり、とても良い仕組みだと感じた。 2週間を通して、効率の良いスライドの作り...
インターンシップで得たものや成長できた点、感想など
筑波大学 2026年卒
ドコモの幅広いビジネスモデルについて学べてよかった。また、ドコモに入社した後のキャリアパスについて、座談会で多くの社員の方からお話を聞くことができたため、営業やマーケティングなど幅広いキャリアパスについて考えることができた。また、実際に新しいビジネス...
インターンシップで得たものや成長できた点、感想など
立命館大学 2026年卒
新規ビジネス創造に必要な市場分析や課題設定の方法を実践的に学べたことが大きな収穫でした。また、チームメンバーと意見を交換し、限られた時間で成果を出す経験を通じて、議論の進行力やプレゼン力を向上させることができました。社員との交流では、ビジネスの視点や...
インターンシップで得たものや成長できた点、感想など
横浜国立大学 2025年卒
ワークショップ全体を通じて、人材不足による課題解決のためには、ICT技術や蓄積されたビッグデータを活用し、ソリューションにより業務効率改善を図り、「デジタル」で「人」をカバーしていくことが重要であると学んだ。ドコモの主要事業であるスマートライフ事業や...

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【夏開催】地域別ファンマーケティングインターンシップ

地域の未来を変える挑戦をここからはじめよう

NTTドコモのファンマーケティングインターンシップでは、
実際にクラブが抱えている経営課題がテーマとなります。

オンラインを中心とした5日間の集中的なプログラムでは、
現場の最前線で活躍するメンター社員からフィードバックをもらうことができ、
Jリーグのクラブに対して施策の提案までを行います。

地域それぞれの課題やマーケティングのプロセスを体感することができます。

仕事内容

＜開催テーマ＞
●北海道・東北ブロック
ベガルタ仙台×ドコモ連携も含め、若年層との新たな接点創出につながる“共創パッケージ”を設計せよ
協力クラブ名：ベガルタ仙台

●東海・北陸・関西ブロック
街を“赤”で染めよう！
― 名古屋グランパス × ドコモのアセットを活用した地域活性化施策の企画・提案 ―
協力クラブ名：名古屋グランパス

●中国・四国・九州ブロック
九州のライト層を“参加者”に変えよ
～Z世代・若年層の価値観から再設計する、新しいスタジアム体験とは～
協力クラブ名：アビスパ福岡

＜コンテンツ＞
・ファンマーケティングや実務理解に関する各種講話
・開催テーマに対する企画の検討
・チームでのディスカッションやメンター社員からのフィードバックを通じた施策のブラッシュアップ
・Jリーグクラブへの企画提案およびフィードバック

応募条件

下記のような方は是非ご応募ください
・地方創生やスポーツの活性化に熱意がある
・支社業務を通じて実践的な経験を積みたい
・多様な仲間と協力して課題解決に挑戦したい

職種: マーケティング
給与: なし
勤務期間・時間: ●北海道・東北ブロック
2026年8月31日(月) ～ 9月4日(金) [オンライン]

●東海・北陸・関西ブロック
2026年8月31日(月) ～ 9月4日(金) [オンライン]

●中国・四国・九州ブロック
2026年9月7日(月) ～ 9月11日(金) [オンライン]

※開催形式は変更となる可能性があります。
勤務地: オンライン
待遇: ■交通費等
・交通費が発生する場合は、弊社の規定に基づき、お支払いいたします。
・オンライン開催については、参加環境（ネットワーク、デバイス）はご自身でご用意ください。

■募集人数
各ブロック 36名程度

会社名: 株式会社NTTドコモ
URL: https://www.nttdocomo.co.jp/
新卒採用（実施予定）: 有り

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