東レ株式会社

【締切】7/3(水)13:00

    募集対象学年:
  • 26卒

最終更新日:2025-10-23

東レ株式会社

この企業のインターン参加者の声

  • インターンシップで得たものや成長できた点、感想など

    立命館大学  2026年卒

    インターンを通じて、営業職の具体的な業務内容を学ぶと同時に、自分のコミュニケーション能力やチームでの調整力を活かすことができる職種だと感じました。また、東レが持つ製品や技術の多様性と、それを活用した社会課題解決の可能性に触れることができた点も大きな収...

  • インターンシップで得たものや成長できた点、感想など

    高崎経済大学  2025年卒

    インターンシップ全体を通して、ワークを円滑に進めるだけではなく営業職として活躍している現場の人が、営業においてどう考えるのか、どうやって他部署と協力して製品を売り込んでいるのか、について知見を深めることが出来た。また、業務に対する理解はもちろんだが同...

  • インターンシップで得たものや成長できた点、感想など

    大阪大学  2024年卒

    リサーチフェロー(東レの中で特に優れた研究者)の研究発表を聞く機会が設けられていた。その話を聞くことでざっくりとした企業での研究の進め方を、また、研究体感ワークへの参加で企業での研究テーマの提案の仕方を、座談会で社員の生の声(雰囲気、残業など)を、学...

  • インターンシップで得たものや成長できた点、感想など

    東京工業大学  2024年卒

    座談会で社員の方とお話し、大学の研究と企業の研究の違いを十分に理解できました。一つの製品を作る過程に多くの職種が関わっているということ、仕事はグループで行うが、一人に任される仕事の責任が大きいということです。そういった大学の研究と違う点に対して始めの...

  • インターンシップで得たものや成長できた点、感想など

    某大学 

    このインターンシップでは、参加学生が非常に多かったため、1日目の企業説明の際に、質問をしたい学生が停滞してしまうといった場面がありました。そのため、なかなか順番が回って来ず、本来したかった質問ができないといった現象が生じました。2日目のインターンシッ...

\事前準備があれば自信を持って踏み出せる/

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東レ株式会社 機電系夏季インターンシップ

東レの先端素材は、革新的装置・設備が無くては創出できません。研究・開発者が生み出した素材の種を、「いかに低コストで」「安定的に」「効率よく」製造するか。機電系の知⾒を活かし、関係者を巻き込みながら具現化していくことが、機電系エンジニアに求められる重要な役割です。そんな当社における、装置の設計・開発業務を経験いただく、対面型のインターンシップを開催します。詳細については下記の通りですので、是非ご応募ください。

仕事内容

■研修部署
エンジニアリング開発センター
※エンジニアリング開発センターとは、高い競争力をもつ設備を実現するべく、革新的な要素技術を独自に開発している装置開発の専門部隊であり、同業他社では例の少ないユニークな部署となっております。

■研修テーマ(一例)
・製造プロセスの競争力を高める機器、設備の設計・開発
・機器、設備の設計・開発に必要となる要素技術開発(CAE解析技術、測定・検査・制御技術、AI・データマイニング技術、静電気・表面処理技術など)
※インターンシップ終了時に成果発表/フィードバックを実施します。

応募条件

・大学卒業程度の能⼒を有し、原則として、2026年3月までに教育機関を卒業予定または修了予定の者
・機械系もしくは電気・計測系専攻に所属している学生であること

職種
機電系エンジニア
給与
なし
勤務期間・時間
2024年8月26⽇(月)〜9月6⽇(⾦)(予定)
勤務地
滋賀事業場(滋賀県大津市)
待遇
■通勤形態
男性:社員寮、女性:短期賃貸より通勤。現住所・実家等からの通勤も可。

■宿泊費負担
支給しない(社員寮、短期賃貸の費用は当社全額負担)

■交通費負担
当社規定に基づき支給

■食費負担
平日の社員食堂利用分は会社負担。その他は本人負担。作業服貸与

■契約
学生と当社の間でインターンシップ受入契約/秘密保持契約を締結(当社所定書式に則り締結)

■保険
インターンシップ保険への加入要

■その他
採用活動開始以降に限り、インターンシップを通じて取得した学生情報を活用します。

※本インターンシップは、産学協議会が定める「汎⽤的能⼒・専門活⽤型インターンシップ(タイプ3)」の基準に準拠しております。
会社名
東レ株式会社
新卒採用(実施予定)
有り

過去の選考通過者からのアドバイス

  • インターンシップに関する後輩へのアドバイス等

    立命館大学  2026年卒

    東レのインターンでは、事前準備が非常に重要です。特に、東レの製品や技術について詳しく調べておくことで、ワークの中で自分の意見をより説得力のあるものにすることができます。また、グループワークではチームでの調整が求められるため、意見をまとめる力やプレゼン...

  • インターンシップに関する後輩へのアドバイス等

    高崎経済大学  2025年卒

    インタンーシップ選考については、基本的な受け答えができるか・質問に対して正しく答えられるかどうか、という基本部分を見られていたと思う。一次面接・二次面接どちらとも学生時代の取り組みについての深掘りをメインに聞かれたが、内容としては面接の場数を踏んでい...

  • インターンシップに関する後輩へのアドバイス等

    大阪大学  2024年卒

    ES通過後に面接があるため、その面接を通過することが一番大切だと思う。本選考も含めて、東レの面接は全て技術面接(自身の研究に関する面接)であるため、面接対策としては研究にしっかり向き合っておくことだと思う。具体的には、①研究の意義を明確にする、②研究...

  • インターンシップに関する後輩へのアドバイス等

    東京工業大学  2024年卒

    インターン参加者限定の早期選考に呼ばれます。 早期選考の人は希望する部署の上司と面談することになります。1月に行われる為、夏のインターンシップに参加しておらずエントリーシートの書き方や面接の臨み方が分からない人には、良い練習になると思います。また、イ...

  • インターンシップに関する後輩へのアドバイス等

    某大学 

    インターンシップには多種多様な企業に参加することをお勧めします。例えば、各業界の大手企業のみ選考を受けることや特定の業界のみを受けることなど偏ったエントリーはお勧めしません。多少興味がなくても、いろいろな企業にエントリーすることで、自身が想像もしてい...

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