最終更新日:2026-06-12

サニーサイドアップグループのインターンシップ/新卒採用情報(口コミ・就活対策)

1985年7月1日。
世の中ではまだ「PR」という言葉が耳慣れないものだった頃、サニーサイドアップは生まれました。

そして2020年、企業としての“持続的かつ飛躍的な成長”に挑戦するために、
「ホールディングス経営体制」に移行し、持株会社「株式会社サニーサイドアップグループ」が誕生しました。

サニーサイドアップグループは、PR発想を軸としたあらゆるコミュニケーション手法を用いて、さまざまな課題を解決する「PRコミュニケーショングループ」です。
グループ全体で国内外あわせて600名※近いメンバーが、新しい時代の「たのしいさわぎ」を創り出しています(※2020年1月現在)。

<引用元>
https://ssug.co.jp/company/message/
https://ssug.co.jp/

●社名
株式会社サニーサイドアップグループ / SUNNY SIDE UP GROUP Inc.

●設立日
1985年7月1日

●資本金
5億5,055万円 ※2025年6月末日現在

●売上高
19,587百万円
※2025年6月期連結業績

●事業内容
グループ会社の経営管理など

●代表取締役社長
次原 悦子

●従業員数
45名(グループ連結従業員数:403名) ※2025年6月末日現在

●本社所在地
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 JPR千駄ヶ谷ビル

●連結子会社
株式会社サニーサイドアップ / 株式会社クムナムエンターテインメント / 株式会社ステディスタディ / 株式会社エアサイド / 株式会社グッドアンドカンパニー / 株式会社TKG Consulting / SUNNY SIDE UP KOREA, INC / 株式会社フライパン

●関連会社
株式会社AnyUp / 株式会社 KEI CONCEPT Japan

●募集職種
PR・コミュニケーション部門
商品企画・MD


●勤務地
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 JRP千駄ヶ谷ビル


●雇用形態
正社員


●募集対象
2027年3月卒業予定者および卒業後3年以内の方(2024年以降卒業)で、就業経験のない方


●給与
支給額:(年俸)3,600,000円
基本月額:219,843円
諸手当(一律)/月:90,157円

各社共通で上記の諸手当には、業務手当として45時間分の固定残業代が含まれています。月45時間分を超えた場合は、別途追加支給します。
また、株式会社サニーサイドアップの諸手当には、住宅手当(10,000円/月)が含まれており、年俸とは別に支給いたします。

各社共通で年俸とは別に、「新卒1年目固定賞与」として入社年8月に320,000円を追加支給します。
また、各社共通で2026年7月より新卒1年目の年俸を3,840,000円に改定予定です。
これにより、新卒1年目の年間支給額は416万円に達する見込みです。

※入社2年目以降は年俸とは別に、会社と個人の業績により「インセンティブ賞与」を毎年8月に支給する場合があります。


●固定残業制度あり
固定残業代80,157円(45時間分を含む)
・45時間を超えた場合は、別途支給いたします


●諸手当
一部の会社のみ対象となる手当もございますが、詳細は以下をご参照ください。

・通勤手当
・役職手当
・家賃、テレワーク手当(株式会社サニーサイドアップのみ対象)
・企業型確定拠出年金(正社員のみ対象)
・その他各種手当(32の制度)

▼弊社独自の制度『32の制度』について
メンバー1人ひとりが一生懸命たのしく働くために策定。
メンバーの希望や会社の想いを反映し常にアップデートしている制度の一部を紹介します。
・「たのしいさわぎ創造支援」制度
・「スキルアップ支援」制度
・「幸せは歩いてこない」制度
・「目指せ!A身体」制度
・「パートナーシップ」制度
・「TKG」制度
・「ファミリーホリデー」制度
・「恋愛勝負休暇」制度
・「キミのなかみは」制度
・「MVT表彰」制度


●昇給
年俸改定 年1回(7月)
※人事評価に伴う


●賞与
・新卒1年目固定賞与(入社年8月に320,000円支給)
・インセンティブ賞与(2年目以降、業績により支給)


●休日休暇
年間休日120日以上
完全週休2日制(土日)、国民の祝日、有給休暇(入社日に3日間付与、入社6ヵ月経過後10日間付与、その後法定通りに付与)、年末年始休日、特別休暇(32の制度「プライベートしっかり休暇」、夏季・冬季休暇(5日間)、慶弔、出産・育児・介護等)


●待遇・福利厚生・社内制度
社会保険完備(雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金保険)
通勤手当支給、退職金制度、社内制度「32の制度(プライベート支援休暇、クラブ活動支援、資格取得支援、社員表彰制度等)」


●勤務時間
10:00~19:00
実働8時間/1日
休憩:1時間

※募集会社共通

フレックスタイム制(コアタイムなし)
標準的な勤務時間:10:00~19:00(休憩1時間、実働8時間)
フレキシブルタイム:7:00~22:00

※募集会社共通


<引用元>
https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp247884/employment.html
(2026-06-12)

2026年度の募集は終了いたしました。

●募集コース
通常コース
【韓国】フードブランディング新規事業コース
商品企画・MDコース


<引用元>
https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp247884/employment.html
(2026-01-16)

●募集コース
【通常コース】
語学レベルは問わず、ご応募いただけます。

【グローバルチャレンジコース】
<目安>
・ビジネス会話レベルの英語力 (TOEIC 800点以上、IELTS 6.5以上、英検準1級程度の英語力を基準とする)
・日本語での日常会話がスムーズに行える方 (日本語能力検定N1以上に相当する日本語力)
※各スコアは必須ではありません。

●募集職種
総合職


●仕事内容
パブリックリレーションズ(PR、プロモーション、デジタルプロモーション、スポーツマーケティング、グローバルコミュニケーション)業務全般


●勤務地
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 JRP千駄ヶ谷ビル


●雇用形態
正社員


●募集対象
2025年3月卒業見込の方


●歓迎条件
海外大学出身・留学経験豊富な方も可


●勤務時間
午前10時~午後7時(休憩1時間・実働8時間)


●休日・休暇
年間休日120日以上
完全週休2日制(土日)、国民の祝日、有給休暇(入社日に3日間付与、その後法定通りに付与)、
特別休暇(32制度「プライベートしっかり休暇」、夏季、年末年始、慶弔、出産・育児・介護等)


●給与
年俸360万円(月給30万円)より
※上記月給は固定の時間外労働(45時間)分の手当を含んでいます。月間で45時間を超えた場合は別途手当を支給します。


●昇給・賞与
[昇給] 年1回(7月)
[賞与] 業績に応じたインセンティブ賞与を支給する場合があります。


●待遇・福利厚生・社内制度
・社会保険完備(雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金保険)
・退職金制度あり(正社員のみ)
・家賃・テレワーク手当
・教育資金貸付(奨学金返済資金)
・社内制度「32の制度」あり
・プライベート支援休暇
・クラブ活動支援
・資格取得支援
・社員表彰制度 等


●研修制度
多彩な新入社員研修、職階別研修あり


<引用元>
https://www.ssu.co.jp/recruit/freshman/
https://job.mynavi.jp/25/pc/corpinfo/displayEmployment/index/?corpId=247884&recruitingCourseId=32055
https://job.mynavi.jp/25/pc/corpinfo/displayEmployment/index/?corpId=247884&recruitingCourseId=39090(2024-07-20)

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