味の素AGFのインターンシップ／新卒採用情報（体験談・ES・就職イベント）

●設立
1973年8月1日

●資本金
38億6270万円（味の素グループ100％出資）

●代表者
代表取締役社長　竹内 秀樹

●従業員数
1,182人（グループ会社を含む2024年4月1日現在）

●売上高
836億円（2023年3月決算）

●事業内容
飲食料品の製造、販売

※25卒の募集は終了しました。
●募集職種
営業、マーケティング、研究開発、生産、コーポレート


●応募資格
2025年3月までに4年制大学（大学院）卒業予定の方、または同程度の学力を有する方


●採用学部
事務系総合職：全学部全学科
技術系総合職：理系学部のみ


●職務内容
事務系総合職：
営業、事業部門、コーポレート部門等のジョブローテーションにより幅広い経験を積み、お客様の満足を実現させる力を習得していきます。

技術系総合職：
生産開発技術の改善、設備投資、品質保証、商品・素材開発、SCM、アライアンス管理、事業部門、生産関連会社での製造オペレーターや品質管理等のジョブローテーションによって幅広い経験を積み、広い視野で問題を解決する力を養っていただきます。


●給与
2025年度初任給は、2024年度初任給より9,000円のベースアップを予定しており、以下は反映後の金額です。

院卒総合職：248,000円
大卒総合職：230,000円

※手当含まず


●昇給
年1回（4月）


●賞与
年2回（6月、12月）


●就業時間
8：15～16：15　※休憩時間1時間
所定労働時間：7時間/日
フレックスタイム制：有　※スーパーフレックスタイムとしてコアタイムは任意の2時間に変更可能


●勤務地
全国各事業所


●各種手当
超過勤務手当（所定時間外労働に対し支給）
住宅手当（借上社宅を利用しない場合に支給）　他


●福利厚生
社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
借上社宅制度、企業年金基金、持株会、財形貯蓄
福利厚生総合アウトソーシングサービス加入、味の素グループ共済会加入
健康推進センター　他


●休日休暇
年間休日121日
※週休2日制、祝日、年末年始休暇、その他会社が定める休日（創立記念日等）
※但し、対外的非営業日として土曜の出勤日設定あり。
※年次有給休暇 （初年度：12日　以後1年毎に２日間ずつ増加し、最大20日間）


●研修制度
キャリア、職種に応じて都度実施します。
（階層別研修、新入社員フォローアップ研修、世話役研修、キャリアプラン研修、選択型スキル研修、コーヒー検定社内資格、通信教育　等）


●多様な働き方を支える仕組み
在宅勤務制度：2016年12月から導入。現在、回数制限なし。
サテライトオフィス：2017年10月から導入。
半日年休/時間年休制度：半日単位、時間単位で年次有給休暇を取得できます。
カムバック制度：2023年10月から導入。
手挙げ異動制度：2023年10月から導入。
キャリア相談室：2023年11月から導入。


＜引用元＞
https://agf.ajinomoto.co.jp/recruit/recruit-education/schedule/(2024-05-10）