最終更新日:2024-05-01

ザイマックスグループのインターンシップ/新卒採用情報(体験談・ES・就職イベント)

株式会社ザイマックス は、東京都港区に本社を置く独立系不動産マネジメント会社である。


リクルート(現・リクルートホールディングス)のビル事業部が分社化し、その後独立した、不動産マネジメント会社である。オフィス、商業施設、ホテルの管理を得意としている。不動産マネジメントの受託実績は、1,076棟、延床面積約590万坪である(2023年1月末日時点)。また、不動産証券化に対応したプロパティマネジメントに力を入れており、上場REIT(J-REIT)であるザイマックス・リート投資法人のスポンサーを務めている他、同投資法人以外のJ-REITからもPM業務を受託している。会員制サテライトオフィスサービス「ZXY」(ジザイ)や、「からくさホテル」も展開している。100%子会社のザイマックス不動産総合研究所により、不動産データ蓄積と情報発信を行っている。


引用:「ザイマックス」『ウィキペディア日本語版』 (2024-07-12T07:10:16+09:00 時点最新版)

●所在地
東京都港区赤坂1丁目1番1号

●設立
1990年3月1日(平成2年) 株式会社リクルートより分社独立

●資本金
34億9,336万5,000円

●売上高
1,090億4,900万円(2023年3月期実績)※グループ連結

●主な株主
ザイマックスグループ持株会ならびに役員・従業員、取引先、金融機関 388名(2024年3月31日現在)

●従業員数
7,760名(2024年4月1日現在) ※グループ連結
366名(2024年4月1日現在) ※(株)ザイマックスグループ単体

●事業内容
(1) 不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定
(2) 建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業
(3) 金融商品取引法に規定する金融商品取引業
(4) 不動産の管理運営及び不動産市場に関する調査・分析・研究
(5) サテライトオフィスサービス事業
(6) リネンサプライ事業

●役員
【取締役】
代表取締役       島田 雅文
代表取締役       吉本 健二
取締役         苧坂 隆
取締役         辛島 秀夫
取締役         宮島 智彦
社外取締役       古川 史高

●募集職種
【スタンダードコース】
【建築コース】
【ITコース】
【デジタル推進コース】
【WITHコース】


●勤務地
【スタンダードコース/建築コース/ITコース/デジタル推進コース】
全国
※配属先によっては、首都圏各地に点在するサテライトオフィス利用や在宅勤務が可能

【WITHコース】
東京都
※配属先によっては、首都圏各地に点在するサテライトオフィス利用や在宅勤務が可能


●初任給
【スタンダードコース/建築コース/ITコース】
大学院卒初任給:294,000円
大学卒初任給 :285,000円
※上記は東京都勤務の場合(2024年度予定)
※みなし残業代15H相当額を含む
※残業時間超過分は別途支給。
※みなし残業制は入社後1年間のみ適用。その後は時間外勤務をした時間分の手当を支給。
[モデルケース(住宅手当ありの場合)]
大学院卒初任給:329,000円
大学卒初任給:320,000円
※社内規定に則り、月35,000円の支給。

【デジタル推進コース】
大学院卒初任給:300,000円
※上記は東京都勤務の場合(2024年度予定)
※みなし残業代15H相当額を含む
※残業時間超過分は別途支給。
※みなし残業制は入社後1年間のみ適用。その後は時間外勤務をした時間分の手当を支給。
[モデルケース(住宅手当ありの場合)]
大学院卒初任給:335,000円
※社内規定に則り、月35,000円の支給。

【WITHコース】
大学・大学院卒初任給:266,000円
※2024年度予定
※みなし残業代15H相当額を含む
※残業時間超過分は別途支給。
※みなし残業制は入社後1年間のみ適用。その後は時間外勤務をした時間分の手当を支給。


●勤務形態
フレックスタイム制(標準労働時間8時間、休憩60分)
※配属先によって、シフト制の場合があります。


●昇給・賞与
年2回


●休日・休暇
【年間休日】118日
【休日】完全週休2日制またはシフト制(月9日~11日休み)※配属先により決定
【休暇】年次有給休暇(入社時10日付与)、傷病・看護等特別休暇、慶弔休暇、生理休暇、出産休暇、公傷休暇、子の看護休暇、介護休暇等


●福利厚生・手当
【保険】健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【制度】家賃補助制度(詳細規定あり)、各種研修、資格報奨金制度、慶弔見舞金制度(結婚、出産、弔慰金、休業・災害見舞金給付)等


●採用人数
【スタンダードコース/建築コース/ITコース】
50名

【デジタル推進コース】
2〜3名


https://newg.xymax.co.jp/recruit/
https://newg.xymax.co.jp/recruit/digital.html
https://newg.xymax.co.jp/recruit/with.html

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