クボタのインターンシップ／新卒採用情報（体験談・ES・就職イベント）

●本社所在地
〒556-8601　大阪市浪速区敷津東一丁目2番47号

●創業
1890年

●代表者
代表取締役会長　木股　昌俊
代表取締役社長　北尾　裕一

●資本金
841億円（2019年12月31日現在）

●売上高
19,200億円（2019年12月期・連結）
8,976億円（2019年12月期・単独）

●従業員数
41,027名（2019年12月31日現在・連結）
11,396名（2019年12月31日現在・単独）
※従業員数は就業人員です。

●国内主要関連会社
株式会社北海道クボタ
クボタ精機株式会社
クボタアグリサービス株式会社
株式会社クボタケミックス
株式会社クボタ建設
クボタ環境サービス株式会社
ケイミュー株式会社
クボタシステムズ株式会社
ケービーエスクボタ株式会社

●事務系総合
応募資格：2026年3月までに、大学・大学院を卒業・修了見込の方
募集学科：全学部　全学科
募集職種：国内営業、海外営業、経営管理・企画、財務・経理、調達、生産管理、人事労務・総務、IT企画・推進、法務　など


●人事労務
応募資格：2026年3月までに、大学・大学院を卒業・修了見込の方
募集学科：全学部　全学科
募集職種：人事労務
初期配属先：機械事業本部、水環境カンパニー、コーポレートの人事労務部門
業務内容：クボタは、事業を通じた社会課題の解決により、世界に貢献していきたいと考えています。そのためにも、まずは主役である従業員の働く環境を整備し、活躍できる「人財」を育成することこそが事業の成長の源泉となります。人事労務職は、人事制度企画や採用、人財教育、福利厚生、給与といった業務を通じて、従業員がやりがいをもって働ける職場環境をつくり、事業を支えていきます。事業環境が日々変化する中で、先を見越した企画提案力が求められますので、幅広い知識と専門性が身につきます。また、新たに導入した制度が全社的に広がるなど、波及効果や影響が大きい業務にも取り組むことができます。


●財務・経理
応募資格：2026年3月までに、大学・大学院を卒業・修了見込の方
募集学科：全学部　全学科
募集職種：経営管理・企画、財務・経理
初期配属先：機械事業本部、水環境カンパニー、コーポレートの財務経理部門
業務内容：大きく分けて「経営管理・企画」業務と「財務・経理」業務とがあります。「経営管理・企画」業務は、営業や製造部門等と関わりながら、事業計画策定などを通じて、会社または事業の進むべき方向性を考え、実行に移す仕事です。「財務・経理」業務は、決算業務、税務、資金繰り等を行い、企業活動を専門性で支える仕事です。


●水環境事業 国内営業
応募資格：2026年3月までに、大学・大学院を卒業・修了見込の方
募集学科：全学部　全学科
募集職種：水環境事業 国内営業
初期配属先：水環境カンパニー内の国内営業部門
業務内容：国内市場における、パイプシステムやプラント事業を中心とした営業活動


●機械事業 海外営業
応募資格：
2026年3月までに、大学・大学院を卒業・修了見込の方
TOEICスコア860点相当以上の方（必須）
普通自動車運転免許を取得している方（入社までに取得する見込みも可とする）
募集学科：全学部　全学科
募集職種：機械事業 海外営業
初期配属先：機械事業本部内の海外営業部門


●機械事業 SCM（生産管理・物流）
応募資格：2026年3月までに、大学・大学院を卒業・修了見込の方
募集学科：全学部　全学科
募集職種：機械事業 SCM（生産管理・物流）
初期配属先：機械事業本部内の生産管理・物流部門
業務内容：
サプライチェーンマネジメント（以下、SCM）は、材料を集め、製品をつくり、お客様のもとへ届けるまでの全ての過程を効率的に管理する方法です。具体的には、製品のアイデアを考えるところから、材料の調達、製造、配送、販売までの流れを最適化します。企業が市場で成功するためには、このSCMがとても重要です。その中でも「生産管理」と「物流」が特に大切な役割を果たします。
生産管理は、製品の「品質」（どれだけ良いか）、「コスト」（どれだけお金がかかるか）、そして「納期」（どれだけ早くできるか）を管理し、最適化を進める仕事です。良い生産管理を行うことで、顧客の要望に素早く応えられ、企業の競争力を高めることができます。また、無駄を減らし、資源をうまく使うことで、企業の利益を増やすことにも繋がります。
物流は、製品が必要な場所に、必要な量を、必要なタイミングで届くよう起案、管理する仕事です。優れた物流は、顧客の満足度を高め、企業の信頼を築きます。また、コストを削減することにもつながり、サプライチェーン全体の効率を向上させます。
本社の生産管理部門では、クボタグループ全体のSCMを改善するための計画を立てて実行する役割があります。在庫管理や販売計画をもとに、より良い生産計画を提案し、その計画立案の自動化を目指しています。
工場の生産管理部門では、各工場の生産計画を立て、部品の発注や管理、製品の出荷を行います。具体的には、市況やお客様の望みに合わせて、生産に必要な部品を提供する企業と連携し、最も効率的な供給能力を検討することで、クボタのオペレーション戦略の優位性を高めることに繋げます。このように、生産管理部門はクボタの「モノづくり」を支える重要な役割を担っており、迅速に生産状況を把握し、指示を出せるよう工場で勤務します。
本社の物流部門では、国内外の物流戦略を考え、グローバルなSCM体制を築く役割があります。物流の効率を高めたりコストを削減したりするために、物流コストの管理や交渉を行います。また、物流に関する法律を守ることや、輸出入手続きの相談に応じることも重要な仕事です。
工場の物流部門では、完成した製品を適切に保管し、効率よく出荷する役割を担っております。工場内の関連する部門だけでなく、社外の物流取引先ともコミュニケーションを取って、実際の製品や現場を見ながら、最適な物流の仕組みを考案します。
業務内容：海外市場における、機械事業の製品（農機・建機・エンジン等）を中心とした製品企画、プロジェクト管理、営業、マーケティング、販売計画　等


●技術系総合
応募資格：2026年3月までに、大学・大学院・高等専門学校専攻科を卒業・修了見込の方
募集学科：機械工学（機械、精密、航空、船舶、農業機械など）、電気電子工学、材料工学、衛生工学、化学、物理学、情報系、農学系、デザイン系など
募集職種：研究、製品開発・設計、技術営業、生産技術・製造、知的財産、調達、品質保証、IT企画・推進、デザイン　など


●生産技術・製造
応募資格：2026年3月までに、大学・大学院・高等専門学校専攻科を卒業・修了見込の方
募集学科：機械工学（機械、精密、航空、船舶、農業機械など）、電気電子工学、材料工学
募集職種：生産技術・製造
初期配属先：機械事業本部、水環境カンパニーの生産技術・製造部門
業務内容：製造現場と一体になって、製品の量産化を図る仕事です。具体的には、工場設備の開発や生産ラインの構築を、コストと生産性を意識しつつ実行していくモノ作りの根幹を担う機能です。また、海外工場の立ち上げや、技術支援を行う活動も展開しています。


●サービス技術
応募資格：2026年3月までに、大学・大学院・高等専門学校専攻科を卒業・修了見込の方
募集学科：機械工学（機械、精密、航空、船舶、農業機械など）、電気電子工学、材料工学、衛生工学、化学工学、情報系、農学系
募集職種：サービス技術（農業機械、建設機械、エンジン）
初期配属先：機械事業本部のサービス技術部門
業務内容：技術部門より展開される設計図や技術情報を基に、製品分解図等や機械の整備手順書を作成し、それを基に国内外の販売会社のサービス担当者に対して機械のメンテナンス方法を指導するなど、サービス体制を企画・整備し、サービス担当者のレベルアップを図る仕事です。コンカレント活動として製品開発に参画することもあります。


●プラントエンジニアリング
応募資格：2026年3月までに、大学・大学院・高等専門学校専攻科を卒業・修了見込の方
募集学科：機械工学（機械、流体、土木、建築など）、電気電子情報工学、衛生工学
募集職種：プラントエンジニアリング
初期配属先：水環境カンパニーの環境事業部内
業務内容：資源循環を支える環境プラント（上下水処理・ごみ焼却・リサイクル）ビジネスの川上から川下までを担当します。
各種プラント施設やそこで使用する機器の企画・提案から、設計・調達、施工管理までをトータルに担い、安全安心な循環型社会環境を創出、維持することが使命です。クボタ独自のIoTソリューションシステム（KSIS）を活用し、人手不足や施設老朽化、自然災害への対策など、自治体が抱える課題の解決にも尽力します。


●DX＆ITイノベーション
応募資格：2026年3月までに、大学・大学院・高等専門学校専攻科を卒業・修了見込の方
募集学科：情報系、他専攻可
募集職種：IT企画・推進
初期配属先：機械事業本部、水環境カンパニー、コーポレートのDX・IT部門
業務内容：ICT技術を用いて様々な課題を解決していくことが主な業務になります。 KSAS（クボタスマートアグリシステム）のように、ICT技術を活用することで、お客様に新しい価値の提供を目指す業務や、スマートファクトリーのように、より製品・現場に近い立場で生産性向上をサポートするような業務があります。


●デザイン
応募資格：2026年3月までに、大学・大学院・高等専門学校専攻科を卒業・修了見込の方
募集学科：デザイン系
専攻領域の例：プロダクトデザイン、グラフィックデザイン、またはユーザーインターフェース/ユーザーエクスペリエンスデザインを専攻している方
募集職種：デザイン
初期配属先：デザインセンター内
業務内容：様々なクボタの製品に対して、スタイリングやグラフィック、ユーザーインターフェース（UI）・ユーザーエクスペリエンス（UX）の部分から新しい価値を提供します。 課題に対して分析、考察などを実施しコンセプト立案、スケッチや試作品を作り、製品などに落とし込んでいく仕事です。


●採用データ
【給与】
修士了　月給297,000円　
大学卒　月給274,000円（2024年4月実績）


【諸手当】
あり（出向手当等）


【給与改定】
年1回（1月）

【賞与】
年2回（6月,12月）

【勤務地】
本社および全国の支社、製造所・工場、海外事業所

【勤務時間】
8:00～16:30、8:30～17:00、9:00～17:30
※事業所により異なる

【休日休暇】
年間所定休日125日
年次有給休暇・特別休暇（慶弔、育児、介護、転勤など）

【社会保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険など

【福利厚生】
「住宅制度」　社宅、寮
「貯蓄制度」　財形貯蓄制度(財形年金)、クボタファンド(従業員持株会)
「慶弔・保険」慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償等
「健康・レクリエーション」カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助　等

【就業場所における屋内の受動喫煙対策】
敷地内禁煙（喫煙可能場所あり　※事業所により異なる）


＜引用元＞
https://www.kubota.co.jp/recruit/graduate/info/requirements.html（2025-01-25）

●募集職種
＜事務系総合＞
国内営業、海外営業、経営管理・企画、財務・経理、調達、生産管理、人事労務・総務、IT企画・推進、法務　など

＜人事労務＞
人事労務

＜財務・経理＞
経営管理・企画、財務・経理

＜技術系総合＞
研究、製品開発・設計、技術営業、生産技術・製造、知的財産、調達、品質保証、IT企画・推進、デザイン　など

＜生産技術・製造＞
生産技術・製造・検査

＜サービス技術＞
サービス技術（農業機械、建設機械、エンジン）

＜プラントエンジニアリング＞
プラントエンジニアリング

＜DX＆ITイノベーション＞
IT企画・推進

＜デザイン＞
デザイン


●業務内容
＜人事労務＞
クボタは、事業を通じた社会課題の解決により、世界に貢献していきたいと考えています。そのためにも、まずは主役である従業員の働く環境を整備し、活躍できる「人財」を育成することこそが事業の成長の源泉となります。人事労務職は、人事制度企画や採用、人財教育、福利厚生、給与といった業務を通じて、従業員がやりがいをもって働ける職場環境をつくり、事業を支えていきます。事業環境が日々変化する中で、先を見越した企画提案力が求められますので、幅広い知識と専門性が身につきます。また、新たに導入した制度が全社的に広がるなど、波及効果や影響が大きい業務にも取り組むことができます。

＜財務・経理＞
大きく分けて「経営管理・企画」業務と「財務・経理」業務とがあります。「経営管理・企画」業務は、営業や製造部門等と関わりながら、事業計画策定などを通じて、会社または事業の進むべき方向性を考え、実行に移す仕事です。「財務・経理」業務は、決算業務、税務、資金繰り等を行い、企業活動を専門性で支える仕事です。

＜生産技術・製造＞
製造現場と一体になって、製品の量産化を図る仕事です。具体的には、工場設備の開発や生産ラインの構築を、コストと生産性を意識しつつ実行していくモノ作りの根幹を担う機能です。また、海外工場の立ち上げや、技術支援を行う活動も展開しています。

＜サービス技術＞
技術部門より展開される設計図や技術情報を基に、製品分解図等や機械の整備手順書を作成し、それを基に国内外の販売会社のサービス担当者に対して機械のメンテナンス方法を指導するなど、サービス体制を企画・整備し、サービス担当者のレベルアップを図る仕事です。コンカレント活動として製品開発に参画することもあります。

＜プラントエンジニアリング＞
資源循環を支える環境プラント（上下水処理・ごみ焼却・リサイクル）ビジネスの川上から川下までを担当します。
各種プラント施設やそこで使用する機器の企画・提案から、設計・調達、施工管理までをトータルに担い、安全安心な循環型社会環境を創出、維持することが使命です。
クボタ独自のIoTソリューションシステム（KSIS）を活用し、人手不足や施設老朽化、自然災害への対策など、自治体が抱える課題の解決にも尽力します。

＜DX＆ITイノベーション＞
ICT技術を用いて様々な課題を解決していくことが主な業務になります。 KSAS（クボタスマートアグリシステム）のように、ICT技術を活用することで、お客様に新しい価値の提供を目指す業務や、スマートファクトリーのように、より製品・現場に近い立場で生産性向上をサポートするような業務があります。

＜デザイン＞
様々なクボタの製品に対して、スタイリングやグラフィック、ユーザーインターフェース（UI）・ユーザーエクスペリエンス（UX）の部分から新しい価値を提供します。 課題に対して分析、考察などを実施しコンセプト立案、スケッチや試作品を作り、製品などに落とし込んでいく仕事です。


●募集学科
＜事務系総合＞＜人事労務＞＜財務・経理＞
全学部　全学科

＜技術系総合＞
機械工学（機械、精密、航空、船舶、農業機械など）、電気電子工学、材料工学、衛生工学、化学、物理学、情報系、農学系、デザイン系など

＜生産技術・製造＞
機械工学（機械、精密、航空、船舶、農業機械など）、電気電子工学、材料工学

＜サービス技術＞
機械工学（機械、精密、航空、船舶、農業機械など）、電気電子工学、材料工学、衛生工学、化学工学、情報系、農学系

＜プラントエンジニア＞
機械工学（機械、流体、土木、建築など）、電気電子情報工学、衛生工学

＜DX＆ITイノベーション＞
情報系、他専攻可

＜デザイン＞
デザイン系
専攻領域の例：プロダクトデザイン、グラフィックデザイン、またはユーザーインターフェース/ユーザーエクスペリエンスデザインを専攻している方


●応募資格
＜事務系総合＞＜人事労務＞＜財務・経理＞
2025年3月までに、大学・大学院を卒業・修了見込の方

＜技術系総合＞＜生産技術・製造＞＜サービス技術＞＜プラントエンジニア＞＜DX＆ITイノベーション＞＜デザイン＞
2025年3月までに、大学・大学院・高等専門学校専攻科を卒業・修了見込の方


●給与
修士了　月給278,000円
大学卒　月給255,000円
（2023年4月実績）


●休日休暇
年間所定休日125日
年次有給休暇・特別休暇（慶弔、育児、介護、転勤など）


●勤務時間
8:00～16:30、8:30～17:00、9:00～17:30
※事業所により異なる


●勤務地
本社および全国の支社、製造所・工場、海外事業所


●給与改定
年1回（1月）


●賞与
年2回（6月,12月）


●諸手当
あり（出向手当等）


●福利厚生
「住宅制度」　社宅、寮
「貯蓄制度」　財形貯蓄制度(財形年金)、クボタファンド(従業員持株会)
「慶弔・保険」慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償等
「健康・レクリエーション」カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助　等


●採用人数
2023年4月入社予定　事務系／90名　技術系／238名　計328名
2022年4月入社予定　事務系／55名　技術系／170名　計225名
2021年4月入社実績　事務系／54名　技術系／151名　計205名
2020年4月入社実績　事務系／50名　技術系／134名　計184名
2019年4月入社実績　事務系／45名　技術系／128名　計173名
※職種別コースを含みます。

＜引用元＞
https://www.kubota.co.jp/recruit/graduate/info/requirements.html
（2024-03-24）

●募集職種
＜事務系総合＞
国内営業、海外営業、経営管理・企画、財務・経理、調達、生産管理、人事･総務　など

＜人事労務＞
人事労務

＜財務・経理＞
経営管理・企画、財務・経理

＜技術系総合＞
研究、製品開発・設計、技術営業、生産技術・製造、知的財産、調達、品質保証、IT企画・推進、デザイン　など

＜生産技術・製造＞
生産技術・製造・検査

＜サービス技術＞
サービス技術（農業機械、建設機械、エンジン）

＜プラントエンジニアリング＞
プラントエンジニアリング

＜DX＆ITイノベーション＞
IT企画・推進

＜デザイン＞
デザイン


●募集学科
＜事務系総合＞＜人事労務＞＜財務・経理＞
全学部　全学科

＜技術系総合＞
機械工学（機械、精密、航空、船舶、農業機械など）、電気電子工学、材料工学、衛生工学、化学工学、情報系、農学系、デザイン系

＜生産技術・製造・検査＞
機械工学（機械、精密、航空、船舶、農業機械など）、電気電子工学、材料工学

＜サービス技術＞
機械工学（機械、精密、航空、船舶、農業機械など）、電気電子工学、材料工学、衛生工学、化学工学、情報系、農学系

＜プラントエンジニアリング＞
機械工学（機械、流体、土木、建築など）、電気電子情報工学、衛生工学

＜DX＆ITイノベーション＞
情報系、他専攻可

＜デザイン＞
デザイン系
専攻領域の例：プロダクトデザイン、グラフィックデザイン、またはユーザーインターフェース/ユーザーエクスペリエンスデザインを専攻している方


●応募資格
＜事務系総合＞＜人事労務＞＜財務・経理＞
2024年3月までに、大学・大学院を卒業・修了見込の方

＜技術系総合＞＜生産技術・製造・検査＞＜サービス技術＞＜プラントエンジニアリング＞＜DX＆ITイノベーション＞＜デザイン＞
2024年3月までに、大学・大学院・高等専門学校専攻科を卒業・修了見込の方


●給与
修士了　月給278,000円　大学卒　月給255,000円（2023年4月実績）


●休日休暇
年間所定休日125日
年次有給休暇・特別休暇（慶弔、育児、介護、転勤など）


●勤務時間
8:00～16:30、8:30～17:00、9:00～17:30
※事業所により異なる


●勤務地
本社および全国の支社、製造所・工場、海外事業所


●給与改定
年1回（1月）


●賞与
年2回（6月,12月）

●諸手当
あり（出向手当等）


●福利厚生
「住宅制度」　社宅、寮
「貯蓄制度」　財形貯蓄制度(財形年金)、クボタファンド(従業員持株会)
「慶弔・保険」慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償等
「健康・レクリエーション」カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助　等


●採用人数
2023年4月入社予定　事務系／90名　技術系／238名　計328名
2022年4月入社予定　事務系／55名　技術系／170名　計225名
2021年4月入社実績　事務系／54名　技術系／151名　計205名
2020年4月入社実績　事務系／50名　技術系／134名　計184名
2019年4月入社実績　事務系／45名　技術系／128名　計173名
※職種別コースを含みます。

＜引用元＞
https://www.kubota.co.jp/recruit/graduate/info/requirements.html
https://www.kubota.co.jp/recruit/graduate/workstyle/welfare.html
（2023-09-08）

●募集職種
＜事務系総合＞
国内営業、海外営業、経営管理・企画、財務・経理、調達、生産管理、人事･総務　など

＜財務・経理＞
経営管理・企画、財務・経理

＜技術系総合＞
研究、製品開発・設計、技術営業、生産技術・製造、知的財産、調達、品質保証、IT企画・推進、デザイン　など

＜生産技術・製造・検査＞
生産技術・製造・検査

＜サービス技術＞
サービス技術（農業機械、建設機械、エンジン）

＜DX＆ITイノベーション＞
IT企画・推進

＜デザイン＞
デザイン

●募集学科
＜事務系総合＞＜財務・経理＞
全学部　全学科

＜技術系総合＞
機械工学（機械、精密、航空、船舶、農業機械など）、電気電子工学、材料工学、衛生工学、化学工学、情報系、農学系、デザイン系

＜生産技術・製造・検査＞
機械工学（機械、精密、航空、船舶、農業機械など）、電気電子工学、材料工学

＜サービス技術＞
機械工学（機械、精密、航空、船舶、農業機械など）、電気電子工学、材料工学、衛生工学、化学工学、情報系、農学系

＜DX＆ITイノベーション＞
情報系、他専攻可

＜デザイン＞
デザイン系
専攻領域の例：プロダクトデザイン、グラフィックデザイン、またはユーザーインターフェース/ユーザーエクスペリエンスデザインを専攻している方

●応募資格
＜事務系総合＞＜財務・経理＞
2023年3月までに、大学・大学院を卒業・修了見込の方

＜技術系総合＞＜生産技術・製造・検査＞＜サービス技術＞＜DX＆ITイノベーション＞＜デザイン＞
2023年3月までに、大学・大学院・高等専門学校専攻科を卒業・修了見込の方

●給与
修士了　月給257,000円　大学卒　月給237,000円（2021年4月実績）

●休日休暇
年間所定休日125日
年次有給休暇・特別休暇（慶弔、育児、介護、転勤など）

●勤務時間
本社・支社／8:30～17:00
製造所・工場／8:00～16:30又は8:30～17:00（事業所により異なります。）

●勤務地
本社および全国の支社、製造所・工場、海外事業所

●給与改定
年1回（1月）

●賞与
年2回（6月,12月）

●諸手当
あり（出向手当等）

●福利厚生
「住宅制度」　社宅、寮
「貯蓄制度」　財形貯蓄制度(財形年金)、クボタファンド(従業員持株会)
「慶弔・保険」慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償等
「健康・レクリエーション」カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、 旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助　等

●採用人数
2022年4月入社予定　事務系／55名　技術系／170名　計225名
2021年4月入社実績　事務系／54名　技術系／151名　計205名
2020年4月入社実績　事務系／50名　技術系／134名　計184名
2019年4月入社実績　事務系／45名　技術系／128名　計173名
2018年4月入社実績　事務系／37名　技術系／109名　計146名
2017年4月入社実績　事務系／45名　技術系／116名　計161名
※職種別コースを含みます。

＜引用元＞
https://www.kubota.co.jp/recruit/graduate/info/requirements.html（2022-03-10）