■応募受付締め切り日■ 2023年6月30日(金)24:00(7月1日(土)00:00)
最終更新日:2025-09-04
インターンシップで得たものや成長できた点、感想など
福島大学 2027年卒
「社会インフラを担う責任の重さ」を肌で感じた、一日でした。当初は目新しさばかりを追求した企画を考えていましたが、社員の方との対話を通じて、エネルギー供給という「絶対に絶やしてはいけない仕事」の誇りと厳しさを学びました。また、チームで議論が詰まった際、...
京都大学 2025年卒
全く知らなかった化石燃料の精製過程について知ることができました。また、実際に精油所や研究施設を見学したことで、事業内容だけではなく、働くイメージや社風についても、良く理解することができました。理系のインターンシップであったため、男性が多いものだと思っ...
大阪大学 2025年卒
このインターンシップでは、知財戦略についてのお話が非常に印象に残っています。要求特性を変化させることでシェアを取り戻すことが可能であったり、他社と特許の範囲が重なっている部分にライセンス交渉を行ったりするなど、様々な戦略的な考えを学ぶことができ、陣取...
夏のインターンシップには参加していましたが、この会社の研究開発についてだいたいのことしかわかっていなかったので、今回のインターンシップに参加したことで、特にどの事業に注力しているのか、またどのような技術に強みを持っているのか等を詳しく知ることができま...
同志社大学 2025年卒
インターンシップのグループワークでは様々な職種の業務体験ワークを行うことができたので職種を選ぶ際に参考になった.また,製油所と研究所の見学があり,千葉の製油所に見学に行った.そこでは事業の規模の大きさを感じることができた.さらに,社員の方との座談会が...
\事前準備があれば自信を持って踏み出せる/
事務系職種・製油所装置・社員の想いに触れる3daysプログラム。これまで当社が培ってきた技術や経験をもとに、「責任ある変革者」として社会をとりまく課題の解決に挑戦していただきます。変化と不確実性に富む未来に備えた思考力を身につけると同時に、3つの事業領域でカーボンニュートラル・循環型社会へ事業構造のリモデルを果たしてゆく当社への理解を深めていただきます。また、事業を通じて人が育ち、無限の可能性を示して社会に貢献することを当社は大切に考えてきました。社員座談会では、常に高め合い化学反応を起こし続ける、当社社員の使命や想いに接していただきます。
仕事内容
1日目:職種理解ワーク 2日目:製油所・油槽所見学、懇親会 3日目:社員座談会 ※一部変更となる場合があります。
応募条件
指定なし(全学部・全学科)
インターンシップに関する後輩へのアドバイス等
1dayという短い時間だからこそ、事前のインプット(中期経営計画やニュースなど)がワークの質を左右します。当日は、午前中の説明会で得たキーワードをどれだけ午後のワークに盛り込めるかを意識してください。また、出光の社員の方は学生一人ひとりを本当によく見...
会社が行っている研究についても詳しく知ることができるので、特に化学系の方は、自分の専門性がどう生かせるのかを知ることができる機会だと思います。面接はなく、ESとwebテストのみで応募でき、製油所や研究施設など、一般人は入ることができない施設を見学でき...
インターンシップ参加者の中からほとんどの人は早期選考への案内はありました。そのため、この知的財産インターンシップへの参加が今後の本選考に有利になると思いました。このインターンシップで知的財産の面白さを深く体感することができ、知財職への志望度が特に高ま...
出光興産に興味のある学生や、研究職について詳しく知りたい学生は参加すべきだと思います。また、参加学生は出光興産の研究内容に親和性のある人が多かったので、近しい研究をしていると強いと思います。社員の方も親身になった色々教えてくださったので、人間関係的に...
インターン参加者は早期選考に必ず呼ばれ、早期選考ではESやウェブテストを提出して(ESで落ちる人はほとんどいない)面接(3回)に進むことが出来る。早期選考でも落とされることがあるので,各面接ごとにしっかり準備をして選考に臨む必要がある.以上の理由から...
\先輩のリアルな声が盛りだくさん/