株式会社日立製作所

【締切】7月6日(月)23:59

    募集対象学年:
  • 学年不問
    エントリーに必要なもの:
  • ES
  • 適性検査
  • 応募フォーム

最終更新日:2026-07-01

株式会社日立製作所

過去の選考通過者からのアドバイス

  • インターンシップで得たものや成長できた点、感想など

    名古屋大学  2027年卒

    品質保証に対する認識が大きく変化した点が最も大きな収穫である。従来は「完成したシステムをテストする仕事」というイメージを持っていたが、実際には設計段階から関与し、品質を作り込む役割であることを理解した。また、不具合を発見するだけでなく、その原因や背景...

  • インターンシップで得たものや成長できた点、感想など

    名古屋工業大学  2027年卒

    大企業であるため、プロジェクト内の役割やルールは明確にされていると感じた。その一方、チームには活気があり、全体で協力する姿勢を感じた。また、実際に現場で活用されるプログラムの構造などを拝見し、働くイメージを高めることができた。最終日の発表では、現場の...

  • インターンシップで得たものや成長できた点、感想など

    名古屋市立大学  2027年卒

    今回のインターンシップを通じて、デジタル営業には高度な専門性と、顧客の懐に飛び込む人間力の両立が不可欠であることを痛感しました。実際に現場の製造業が抱えるリアルな課題を直接聞き、それに対する貴社の戦略的な提案活動を間近で体感したことで、表面的な解決策...

  • インターンシップで得たものや成長できた点、感想など

    鳥取大学  2026年卒

    日立製作所のインターンシップを通じて、限られた時間の中で意見をまとめ、提案内容を形にする力を培うことができました。特に、自分の考えを根拠をもって伝えることや、異なる視点を取り入れて議論を深める重要性を実感しました。また、社員の方々の丁寧なフィードバッ...

  • インターンシップで得たものや成長できた点、感想など

    立教大学  2027年卒

    インターンシップを通じて、最先端技術を用いた社会課題の解決に取り組む実務の一端を体験できました。特に、技術的な知識だけでなく、チームで協力して課題に取り組む中でのコミュニケーション能力やリーダーシップが重要であることを学びました。先輩社員からの具体的...

\先輩のリアルな声が盛りだくさん/

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夏季インターンシップ【Bコース】第2期

2週間実際の現場に入り、社員とともに業務に取り組むリアルな職場体験インターンシップです。
最前線の現場に入ることで、仕事内容だけではなく、仕事の醍醐味、やりがいや面白さ、そして厳しさを体感できます。
社員になったつもりで2週間本気で取り組んでいただける方をお待ちしております。

仕事内容

■【SE(フロントエンジニア・コンサルタント:産業)】
製薬会社のお客様におけるアカウントSEとしての業務経験
▼インターンシップ 実習内容
製薬業向けのアカウントSE業務を体験していただきます。
・製薬業界、お客様業務、システムの理解
・上流工程(要件定義や基本設計)における資料作成や打合せの参加
・プロジェクトにおける進捗管理、課題・リスク管理、
 顧客及びパートナー管理などのマネジメント業務の経験
・アカウントSEメンバーとの対話

■【ソフトウェアエンジニア】
マルチクラウド環境でのAIによる基幹系重要データ活用ソリューションの企画/ユースケース設計/デモ作成
▼テーマ背景
デジタル・AIによる競争が激化する中、止められない基幹システムを抱える企業にとって、
AI活用に最適なシステムへの変革や運用コストの最適化が持続的成長の鍵となります。
しかし、長年オンプレミスで運用してきた基幹DBシステムでは、クラウド移行やAI活用に際し、
セキュリティや安定稼働、コスト面での懸念が変革の障壁となってきました。
そこで私たちは、ミッションクリティカル領域で培ってきた豊富な構築・運用実績と、
検証で確立した設計や運用のベストプラクティスを準備しています。
▼実習内容
このインターンシップでは、 マルチクラウド環境(AWS, Azure, OCI)のアジリティを活かしつつ
お客さまの大切な基幹系重要データ(Oracle Database内)をセキュアに活用してDX推進を支える
ソリューションの企画/ユースケース設計/デモ作成を体験できます。
・AI基盤の周辺サービス調査、マルチクラウド環境(OCI, AWS, Azure)でのアーキテクチャ設計
・IaC(Infrastructure as Code)によるDX基盤構築の設計/検証
・ドメインナレッジを活用したAI基盤のユースケース検討/デモ作成

■【品質保証(SI・デジタル分野)】
生成AIを活用した品質保証業務の効率化
▼インターンシップ 実習内容
金融分野のシステム・サービスに対する品質保証業務への生成AIの活用に取り組んでいただきます。
具体的にはデファクトスタンダードとなっているDifyを中心に、
品質保証業務で活用する生成AIエージェントの開発と評価を体験していただきます。
また、開発部門が作成した設計書やプログラムを対象に不具合(バグ)を摘出するなど、
品質を確保するための具体的な業務内容や品質の見える化(品質評価)も実際に体験していただきます。
これらの体験を通じて、日立の品質の考え方・取り組みについて理解を深めていってください。

■【SE(フロントエンジニア・コンサルタント:産業)】
サプライチェーン・ロジスティクス・物流分野におけるコンサルティング業務
▼インターンシップ 実習内容
サプライチェーンでは、調達、保管、製造、輸送、販売といった複数の業務や組織があり、
多くの人々が携わっています。この分野のデジタルトランスフォーメーション(DX)では、
携わるそれぞれの人が共通理解を持って進める必要があります。
そのため実習では、コミュニケーションや論理思考などのソフトスキルに加えて、
事実の裏付けを取るためのデータ分析やソリューションの活用といったハードスキルを
組み合わせた活動を経験していただきます。
具体的には、以下のような業務を行っていただく予定です。
・お客様とのビジネスコミュニケーションを通じた課題のヒアリング
・お客様の課題および改革によって得られる効果を定量的に示すための
 データの加工・分析、結果の考察
・お客様への提案・報告を想定したドキュメントの作成

ほか多数 ※テーマ詳細は遷移先ページをご確認ください。

応募条件

1. 国内外を問わず、高等専門学校または、4年制大学の学部・修士・博士課程在籍の方、および既に卒業された方
(職歴の有無は問いません)
2. 各テーマに設定してある「必須となるスキル・経験」を保有されている方
3. インターンシップ開始時に、就業規則の順守や機密保持等に関する「誓約書」を提出いただける方
4. インターンシップ期間中の損害補償に関する保険や傷害保険等に加入いただける方
(全日程オンラインとなるテーマについては任意)
※参加条件は、応募テーマによって異なりますので、必ず各テーマの詳細ページをご確認ください。

職種
SE、設計開発、品質保証など
給与
報酬は支給いたしません。但し、通信費、水道光熱費、昼食補助等相当分として、出勤日1日につき1,000円を支給いたします。
勤務期間・時間
8月~9月(2週間)
※テーマ毎に実施期間は異なります。詳細は遷移先ページをご確認ください。
勤務地
対面、オンライン、または対面・オンラインのハイブリッド形式
※テーマ毎に実施形式は異なります。詳細は遷移先ページをご確認ください。
待遇
▶Bコースでは、最大3テーマまでご応募が可能です。
(Aコースの第2期募集はございません)
※1期募集にて、いずれかのテーマに合格された場合はご応募いただけません。
※1期募集にて、見送りとなったテーマへの再応募も不可となります。
▶合格したテーマのうち、1テーマのみご参加可能です。
▶実施形式問わず、インターンシップ期間中は
 日本国内からご参加ください。
▶インターンシップ期間中の
 損害賠償保険・傷害保険については、
 ご自身で加入をお願いいたします。
 加入いただく保険につきましては、
 大学生協またはその他保険会社が取り扱う
 一般的な保険内容で差し支えありません。
 インターンシップ実施前までに、
 保険加入証明書のコピーを提出いただきます。
▶対面、ハイブリッド形式の
 インターンシップにおいては、
 通勤時間に応じた会社規定に基づき、
 宿泊施設をご用意いたします。
▶インターンシップ参加に伴う
 宿泊費、交通費につきましては、
 会社規定に基づき支給いたします。
▶障がいをお持ちの方で、エントリーに際して
 配慮が必要な方はお問い合わせください。
身に付くスキル
▼POINT
・日立の事業全体について知ることができる
・自分とジョブとのマッチ度をはかり、
 将来のキャリア形成に生かせる
・社員からのフィードバックがあり、
 自己成長につながる
 
会社名
株式会社日立製作所
URL
新卒採用(実施予定)
有り

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この企業のインターン参加者の声

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    名古屋大学  2027年卒

    選考では、チームでの経験や志望理由が深く問われるため、「なぜその行動を取ったのか」「どのように周囲と関わったのか」を具体的に説明できるよう準備しておくことが重要である。また、品質保証という職種はイメージしにくいため、事前に基本的な用語や役割を理解して...

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    名古屋工業大学  2027年卒

    インターンシップ選考はかなり長文のエントリーシート及び適性検査があり、早めに対策することが重要である。また、面接は自身で動画を撮影する形式であるため、少し特殊であり、慣れない人は同様の形式の練習を行うことを推奨する。また、インターンシップでは技術面の...

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    名古屋市立大学  2027年卒

    選考フローにはESや面接に加え、実務体験型の「Job選考」があるのが大きな特徴です。ここでは実際の課題解決を模したワークを通じて、論理的思考力や周囲を巻き込む主体性が厳しく問われると感じています。事前の準備として、日立の「Lumada」や中部地区の製...

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    鳥取大学  2026年卒

    日立製作所のインターンに参加して感じたのは、積極的に発言し行動する姿勢がとても大切だということです。限られた時間で成果を出すためには、自分の意見を遠慮せず伝えることが求められると思います。また、同時にグループの学生の考えをしっかり受け止める姿勢も重要...

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    日立製作所のインターンに挑戦する際は、企業研究をしっかり行い、事業内容や技術領域、社会的な取り組みを理解して臨むことが重要です。ESや面接では、自分の経験を具体的に述べ、課題解決の過程や学びを論理的に伝える練習を積みましょう。グループワークでは、自分...

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