なんとなくで就活を終わらせない　会社選びの軸を作る1dayオープンカンパニー

本コースでは、
午前に「企業を見る力」を学び、午後に「自分に合う会社を考える力」を深めます。
単なる会社説明ではなく、就職活動で実際に使える内容を中心に構成しています。

1. オリエンテーション・アイスブレイク
当日の流れを説明し、参加者同士で簡単な自己紹介を行います。
就活の進め方に不安がある方でも参加しやすいよう、最初にリラックスできる雰囲気づくりを行います。

2. 会社紹介・通信業界紹介
株式会社サン通信機器の事業内容や、通信インフラ業界の役割について紹介します。
当社は、企業の「つながる」を支える通信インフラ企業です。
電話・ネットワーク・防犯カメラ・複合機などを通じて、お客様の課題解決を支えています。
会社紹介では、単に当社の説明をするだけでなく、
会社を見る時にどのような観点を持つとよいかもあわせてお伝えします。

3. 人事が教える求人票の見方
求人票を見る時に、どこに注目すべきかを人事担当者の視点から解説します。
たとえば、以下のようなポイントを扱います。

・基本給と月給の違い
・年間休日の見方
・固定残業代の確認ポイント
・福利厚生の読み取り方
・会社説明会で確認した方がよい質問

求人票は、給与や休日だけを見るものではありません。
会社の考え方や働き方の特徴が表れる資料でもあります。
このパートでは、求人票をより深く読み取るための視点を学びます。

4. 転職6回・人事担当者が教える 業界・職種選びのリアル講座
求人票や会社説明だけでは分かりにくい、業界・職種選びのリアルをお伝えします。
同じ「営業職」でも、法人営業か個人営業か、新規営業か既存営業か、
有形商材か無形商材かによって仕事内容は大きく異なります。

また、同じ「事務職」でも、一般事務、営業事務、総務、人事、経理では
求められる力や働き方が異なります。
このパートでは、業界名や職種名だけで判断せず、その仕事の中身を見るためのポイントを学びます。

扱う内容の例は以下の通りです。

・営業職を見る時のポイント
・事務職を見る時のポイント
・人材業界、IT・通信業界などを見る時の視点
・自分に合う業界、職種を考えるための視点

「この業界が良い・悪い」と決めつけるのではなく、
自分に合うかどうかを考えるための判断材料を増やすことを目的とします。

5. 面接で言ってはいけない回答例
面接でよくあるNG回答例と、その改善ポイントを紹介します。
たとえば、以下のようなテーマを扱います。

・志望動機で避けたい回答
・自己PRで伝わりにくい回答
・ガクチカで結果だけを話してしまう例
・短所を聞かれた時の注意点
・逆質問で避けたい内容

面接官が知りたいのは、特別な実績だけではありません。
どのように考え、どのように行動し、そこから何を学んだのかを見ています。
このパートでは、面接官が見ているポイントを理解し、
自分の経験をより伝わりやすく話すための考え方を学びます。

6. 昼休憩・社員交流
昼食・飲み物は当社で用意します。
昼休憩中は、社員と気軽に話せる交流時間も設けます。
会社説明では聞きにくいことや、働くうえで気になることなども自由に質問できます。

7. 会社選びの軸を作るワーク
午後のメインプログラムです。
自分が働くうえで大切にしたい価値観を整理し、
今後の就職活動で企業を見る時の判断基準を作ります。
ワークでは、以下のような項目をもとに、自分が重視したいものを考えます。

・仕事内容
・給与
・休日
・勤務地
・社風
・人間関係
・成長環境
・安定性
・福利厚生
・研修制度
・若手の裁量
・業界の将来性
・社会貢献性
・自分の強みを活かせるか

そのうえで、選んだ項目に優先順位をつけ、なぜそれを重視したいのかを言語化します。
最後に、その軸を会社説明会や面接で使える質問に変換します。

例：
軸：若手の成長環境を重視したい
質問：若手社員が入社後に任される仕事には、どのようなものがありますか？

軸：人間関係や社風を重視したい
質問：部署を越えて相談しやすい雰囲気はありますか？

このワークを通じて、なんとなく会社を見るのではなく、
自分なりの判断基準を持って企業研究を進められるようになることを目指します。

8. 軸の共有・フィードバック
作成した会社選びの軸を共有し、人事担当からフィードバックを行います。
自分の考えを言葉にすることで、面接で話す練習にもつながります。

9. 社員座談会・就活相談
社員座談会では、実際に働く社員のリアルな声を聞くことができます。
入社理由、仕事のやりがい、大変だったこと、会社の雰囲気、就活時代の話など、
気になることを自由に質問できます。

10. 後日フォローの案内
希望者には、後日フォローとして以下を実施します。

・ES添削：1回
・模擬面接：1回

参加して終わりではなく、今後の就職活動にも活かせるようサポートします。

詳細情報

■対象：
2028年3月卒業予定の大学院生・大学生・専門学校生
（2027年3月卒業予定の大学院生・大学生・専門学校生も可）

■開催日時：
・2026年8月10日（月）　9：00～17：00
・2026年8月28日（金）　9：00～17：00
・2026年9月4日（金）　 9：00～17：00

■定員：
各4名

■会場：
本社（名古屋市昭和区檀渓通1丁目28番地）
最寄り駅：鶴舞線「川名駅」から3番出口から徒歩１分

■服装：
私服可

■持物：
筆記用具

■応募から参加までの流れ：
エントリー後、担当者から連絡いたします。

■当日の流れ：
| 9:00〜9:25 | オリエンテーション・アイスブレイク |
| 9:30〜10:10 | 会社紹介・通信業界紹介 |
| 10:15〜11:00 | 人事が教える求人票の見方|
| 11:05〜11:50 | 転職6回・人事担当者が教える 業界・職種選びのリアル講座 |
| 11:55〜12:25 | 面接で言ってはいけない回答例|
| 12:25〜13:15 | 昼休憩・社員交流|
| 13:15〜14:25 | 会社選びの軸を作るワーク|
| 14:30〜15:00 | 軸の共有・フィードバック|
| 15:10〜15:50 | 社員座談会|
| 15:55〜16:25 | 就活相談・後日特典案内|
| 16:30〜17:00 | まとめ・アンケート |

■費用：
交通費：往復1,000円までの交通費支給（要領収書）
昼　食：昼休憩の際にお弁当あり