【締切】6月21日(金)12:00厳守
最終更新日:2026-01-25
インターンシップで得たものや成長できた点、感想など
広島大学 2026年卒
自分についてより詳しく知れた。自分が決断するときに何を大事にしているかなど、一人ではたどり着けないような考えに至ることができた。グループディスカッションの進め方も学んだ。 他の参加者で大手コンサルや総合商社のインターンシップに参加予定の学生もいて、そ...
大阪大学 2025年卒
このインターンシップを通じて、最も成長を感じたのは、複雑な社会問題に対する多角的な視点を持つことができるようになった点です。たばこ産業が直面する課題と、それに対するJTの取り組みを学ぶ中で、ビジネスと社会的責任のバランスの重要性を実感しました。また、...
京都大学 2025年卒
就活始めたての時期に開催されたため、自己分析などの非常に貴重な経験になった。また他人と比較しながらワークを進められたため、相対的な評価も取り入れることができ、より明快な自己分析を行うことができた。2日目、3日目のグループワークでは、非常に長大なグルー...
東京外国語大学 2025年卒
インターンシップを通じて、嗜好品の開発プロセスやチームワークの大切さを学んだ。抽象的な問いに対する思考力や、考えたことを言語化する能力が求められるため、高学歴の学生が活躍する場面が多かったが、この経験を通じて自分の成長を感じることができた。加えて、嗜...
某大学
私の班は、私以外全員、理論的な思考において非常に優秀な学生であった。もとより、私は理論的に考えることよりも、感覚的に考える方が得意であると考えていた。しかし、このインターンシップで私は二点の事に注力した。 【① 必死に皆の理論的な議論に食いつき、理解...
\事前準備があれば自信を持って踏み出せる/
≪インターンシップテーマ≫JTは、就職活動で大切にしてほしいと考えていることがあります。それは「自分がどんな人間か、何を大切にしたいのか、どうありたいか」ということです。インターンシップでは、そんな「自身のありたい姿」を共に考え、そしてJTが自分らしくありのままで働ける環境か「社風」を感じてみてください。その考えに基づき、ディスカッションや個人ワーク/グループワークを中心に行います。■なぜ「自身のありたい姿」を考えるのかVUCAと呼ばれる変化が激しい現代では、将来を正確に予測することは非常に難しい状況です。時には、世の風潮や流行に振り回されたり、一見正解のように見えるものに惑わされることが多くなるかもしれません。そのような環境においても、一人一人が未来を “面白く” 生きていくためには、「わたしが大切にしたいことやワクワクすること」を胸に置き、自分の意志で道を選び取ることが大事だと私たちは考えています。■なぜ「社風」を体感するのか会社選びに一般的な正解はありませんが、「社風と合うか」も重視してほしいと私たちは思っています。その会社が纏う「社風」に「わたし自身」が合っていれば、飾らないありのままの自分で働くことが出来る、ありのままの自分で働くことが出来れば、 前向きに楽しく働くことが出来る、前向きに楽しく働けると、力がついていく、力がつくと成果につながることも増え、さらに楽しく働くことが出来る・・・このように、「社風に合っている」ということは、自分の成長と密接に繋がっています。とはいえ、「社風」を構成する要素は多岐にわたります。例えば「会社が大切にしている価値観」や、商材やビジネスの内容、社会との関わり方、または歴史、そして、それらに共感しその組織に集うひと、など、色々な要素が重なり合って長い時間をかけて築かれます。これらは説明を聞くだけで理解するのは困難ですし、人によって捉え方も異なるかもしれません。だからこそ、JTのインターンシップでは「わたし自身」について深く掘り下げ、JTの社風を構成する様々な要素を切り出しながら、ワーク等を通じて理解を深めてもらい、その「社風」を実際に肌で感じてもらうことを大切にしています。私たちと一緒に、ありたい姿や社風を考えて/感じてみませんか。ご応募をお待ちしています!
仕事内容
≪プログラム≫ JTのSummer Internshipは3日間を1セットとして開催します。主なメニューは以下の通りです。 ・JTの事業概要およびJTの考え方の紹介 ・自分を知るワークショップ ・嗜好品の価値を体感するワークショップ 等
応募条件
《 参加条件 》 ・大学生または大学院生の方(学校・学年・学部・学科不問) ※26卒以外の方もご参加いただけます ・実施する3日間全てにおいて対面でご参加いただける方
インターンシップに関する後輩へのアドバイス等
おそらく猫をかぶって選考に臨んだら落ちると思う。普段、他人にさらけ出せない少し恥ずかしい部分を、ESや面接で出すとよいと感じた。JTの社員の方や、インターンに参加する人は、その恥ずかしいと感じる人と違う部分を「おもしろい」と評価してくれる。ESの通過...
インターンシップに参加する後輩の皆さんへのアドバイスは、まず徹底的に企業研究をすることです。企業の事業内容だけでなく、その業界が抱える課題や将来の展望についても深く理解しておくことで、インターンシップでの学びがより深まります。また、積極的に質問をし、...
エントリーシートが自分の人となりが分かるような設問を設定して、その設問に回答する非常に独特なものであったため、なかなか何を書いたらいいかわからず、書くことに苦労した。そのため早めに準備をしておくことをお勧めします。またインターンシップではグループディ...
積極性を見せることが大切。早い時期に開催されるのでワーク自体に慣れていないこと、そしてワークの内容が難しいことからなかなか大変なインターンになることが予想されるが、その中でも積極的に発言することが大切。分からないことは分からないと発言し、あくまでもチ...
このインターンシップは報酬の高さもあり、倍率が非常に高いという。それでいて、面接では就職でよくある「学生時代に頑張ったこと」「困難を乗り越えた経験」「自分の強み」というテンプレート的な質問は皆無ともいえる。よって、取り繕いの「自分」では意味がない。面...
\先輩のリアルな声が盛りだくさん/