株式会社オリエンタルランド

【締切】2024年1月17日(水)AM10:00

    募集対象学年:
  • 学年不問

最終更新日:2025-10-23

株式会社オリエンタルランド

この企業のインターン参加者の声

  • インターンシップで得たものや成長できた点、感想など

    慶應義塾大学  2027年卒

    提案の理由を先に作るのではなく、課題を起点にして提案を組み立てることの重要性が繰り返し強調されていたため、その点を常に意識しながら議論に取り組むことができました。議論が脱線しそうな場面では、すぐにメンバーの誰かが指摘して軌道修正してくれたり、社員の方...

  • インターンシップで得たものや成長できた点、感想など

    神奈川大学  2025年卒

    インターンでは常に質問や他人の提案に対しての意見を述べなければならない環境があるため、常に積極的でいなければならないと感じているする。結果的に積極的に行うことが最後のフィードバックで評価されたところではあるので積極的に行うことは、とても重要だと感じた...

  • インターンシップで得たものや成長できた点、感想など

    京都大学  2025年卒

    2030年の社会について考えながら、かつテーマパークにおける新しいビジネスを考えるということで、それを具体的なイメージや案に落とし込む作業が一番難しかった。その際に意見が複雑になったり、意見が出なくなることがあったため、場を整理し次に考えるべきことは...

  • インターンシップで得たものや成長できた点、感想など

    その他  2025年卒

    かなり早い段階からインターンシップなど就職活動を進めてきた学生が多かったので、刺激をもらうことができた。特にグループワークでは施策を考える際どのようにロジカルに組み立ててくのか勉強になった。ここでの頭の使い方が3月から始まる本選考(特にエンタメ関連の...

  • インターンシップで得たものや成長できた点、感想など

    横浜国立大学  2025年卒

    ディズニーランドのインフラに関連する問題に対して、その原因や解決方法を考えていく際に、現場社員の方からアドバイスをいただくことで、技術者としての視点の物事を捉えることを意識することができました。普段ディズニーランドに訪れる際にはなかった視点で、物事を...

\事前準備があれば自信を持って踏み出せる/

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テーマパークビジネスを通じた当社の提供価値を体験する!2daysイベント

グループワークや事業体験、先輩社員による業務紹介、座談会を通して、テーマパークビジネスを通じた当社の提供価値を体験していただくプログラムを予定しています。
こちらのイベントを「働く」場所としてのオリエンタルランドを理解するきっかけにしていただきたく考えています。

仕事内容

・グループワーク、事業体験
・先輩社員業務紹介
・座談会

応募条件

下記を満たしている方を対象としています。
・2025年4月新卒入社以降に向けて就職活動を予定している方
・4年制大学、または大学院に在籍している方

職種
テーマパークビジネス
給与
・首都圏在住の方:交通費1,000円/日
・上記以外の方:交通費5,000円/日+宿泊補助費8,000円
※首都圏とは「東京、埼玉、千葉、神奈川、茨城、栃木、群馬、山梨」を指します
勤務期間・時間
・2024年2月8日(木)、9日(金)
・2024年2月19日(月)、20日(火)
・2024年2月26日(月)、27日(火)
※状況に応じて、日程の延期または中止の可能性がございます
※終日での開催を予定しております
勤務地
千葉県浦安市内
会社名
株式会社オリエンタルランド
新卒採用(実施予定)
有り

過去の選考通過者からのアドバイス

  • インターンシップに関する後輩へのアドバイス等

    慶應義塾大学  2027年卒

    インターンシップは、大変ではありますが実際の業務に近いものを経験することができたのでとても満足できるものだと思います。入社前にこれだけの経験ができるのは、企業理解が進む以上にいい機会であるので、迷われている方はぜひ参加してみることをお勧めします。休憩...

  • インターンシップに関する後輩へのアドバイス等

    神奈川大学  2025年卒

    上記のように、インターンシップに参加するためには、積極的な活動が求められるところ、日々の生活から、積極的に何か物事を行うことが必要であると私は感じた。加えて、自分の志望業界でなくても今回のように、自分が興味があるようなインターンシップに挑戦していく、...

  • インターンシップに関する後輩へのアドバイス等

    京都大学  2025年卒

    とにかく時間制限が厳しいため、時間管理には気をつけた方が良いと感じた。休憩時間の使い方は各グループに委ねられていたが、私たちのグループでは休憩時間を削って議論の時間に使ったにも関わらず、ギリギリ時間が足りないほどだった。また、意見を出すこともそうだが...

  • インターンシップに関する後輩へのアドバイス等

    その他  2025年卒

    業務体験に関しては、スーツでの参加者は目立つためコートを着るよう指示されるなどしていた。オフィスカジュアルで来てくださいという言葉をそのまま受け取って大丈夫だと思う。逆になるべくオフィスカジュアルが良いかもしれない。インターンシップ内の出来によって早...

  • インターンシップに関する後輩へのアドバイス等

    横浜国立大学  2025年卒

    オリエンタルランドのインターンシップの選考には、エントリーシート・Webテスト・面接の選考があるため、他の企業と比べると参加難易度は高くなると思います。ですが、面接などは、就活サイトに載っている情報を基に、事前に練習をしておくことで、対策ができると思...

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