フレキシブルな環境でスキルを身に付けられる!
最終更新日:2024-05-02
事務所の雰囲気
会計事務所のイメージが変わる!!【税務・法務に興味のある方】アシスタント募集
【業務内容について】相続手続き全般業務から、相続税申告代行サービスまでを主要業務としています。豊富な実績に基づく、精度の高いシステムを使った、最高級の相続オーダーメイドサービスを特徴としています。◆サービスの特性2018年の創業から約2年間で、250件超の案件をご紹介と口コミのみで受注し、業務を急拡大させた実績があります。また所属する税理士は、前職で年間30件以上の相続税申告をサポートしてきた、豊富な経験をもつスペシャリストたちです。国税庁の統計から算出すると、1人の税理士が年間に担当する相続税の申告件数は、1~2件あるかないかです。通常の会計事務所では、相続案件の経験を積む機会は少なく、申告の技術を磨くのは容易ではありません。相続手続きには人の感情が絡みます。相続手続きを代行するものは、まず第一に相続人様の心情に寄り添わなければなりません。私たちはシステム化に注力し業務を効率的に進めています。それによって、生み出されたリソースをお客様のお気持ちや言葉の意味をくみ取ることに最大限利用しています。税理士であれば誰でも簡単に相続税申告を代行できるわけではありません。経験に基づく技術を活かしつつ、ベストバランスな相続税申告サービスを提供しています。◆私たちの実績このようにお客様一人ひとりに寄り添い、親身にサポートした結果、2021年時点でお客さまからのクレーム率1%未満という事実を生み出しています。2020年より税理士法人に加え行政書士法人も立ち上げました。ともにグループでは、ご家族を亡くした方であれば誰もが経験する行政等の手続きも含め、グループ内で一貫して、サポート出来る体制が整いました。~*私たちには、お客様・従業員『ともに』発展するという理念があります*~◆日本で夫婦がともに“働く”の実態・・・20代~30代は仕事も家庭も大変忙しく、仕事上でのキャリアを断念する方も、未だに少なくないと思います。代表の創業時もまさにそんな状況でした。子供の発熱で仕事を休まざるを得ない、家庭が険悪なムードになることも・・・長時間労働を前提としたような“共働き”子育ては、殆ど不可能である日本の状況を、自ら変えたいというのも、会社設立のきっかけでした。◆解決の糸口がある私達は税務業務の中でも特に専門的な相続税申告業務に特化しています。特殊なプロフェッショナル業務ですが、全て税理士だけで行っているのではありません。業務を細分化していくと特別な知識や経験が無くとも遂行可能な業務も多くあります。税理士資格を持った者だけが全ての業務を抱え込むのは、働く側にとっても顧客にとってもメリットがありません。勤務するスタッフは長い時間拘束され、顧客は余計な報酬を支払う結果となるからです。◆ともに発展する私たちは業務シェアを基本とし、税理士とそれを支えるメンバーのチームプレイで顧客一人一人をサポートしています。それにより、お客様は適切な報酬で、より質の高いサービスを享受することができるのです。顧客へはプロフェッショナルサービスをより身近に、働く人にとっては限られた時間で効率的に働いて、本来の力を発揮して欲しいと願っています。【活躍しているのはどんな人?】ともにグループは、税理士事務所が母体ですので、税理士や公認会計士の方や試験勉強中の方はもちろん、行政書士や司法書士、その他法律に関する知識をお持ちの方が活躍できる職場です。✅ 素直な方✅ 胆力のある方✅ 感謝の気持ちを持つことができる方✅ ともにの雰囲気に馴染む方上記を2つ以上兼ね備えた方、歓迎します!!
【主な業務内容】相続税申告業務の受注から提案、税務申告の代行まで一連の流れにまつわる書類作成業務をお任せします。★PCを使った作業・入力作業(既存フォーマットへの入力作業)・専用のツールを使った資料作成●コピー作業 ●ファイリング作業 ★その他、能力や適性に見合った業務をお願いすることもあります!~SNS担当絶賛募集中~作業自体は単純ですが、仕事内容は奥深い!!相続人確定のための戸籍の読み取りから、財産評価の対象となる不動産の現地調査まで幅広いです。インターンとして、単なる職場体験以上の他では得ることの出来ない経験を得ることができます!業務はフレンドリーな先輩スタッフが一からお教えします♪【私たちは、らしくない税理士事務所です】一般に税理士事務所は、資格を持った「先生」がいて、何となく固い敷居の高いイメージでしょうか?弊社ではスタート時点でのスキルや経験は必要ありません。働きながら相続税実務に取り組んでもらいます。税理士もアシスタントも同じスタッフだから、敬称は全員「〇〇さん」です。もともと職人気質の業界であるため、業務は見様見真似で自分で覚えるのが基本。その部分を弊社は変えようと努力してきました。業務の細部においては資格や知識がなくともできることが多くあります。まずそこから慣れてもらいます。だから、入社時では税務の知識や経験は必要ないのです。●ポイントとなる”3つの力””学び続ける力” ”想像する力” ”寄り添う力”大切なのは、新しい知識を”学び続ける力”、自分が準備を任された『書類』の先にある風景を”想像する力”、お客様の気持ちへ”寄り添う力”の3つ。周りにいるスタッフの知識や経験に頼りながら、自分の業務を進めていく状況が多いので、自ら教えてもらいやすい姿勢を作るのも重要です。●資格取得を目標に!新しいことにチャレンジして欲しい実際に働きながら、税理士科目を取得しているスタッフも多数いる環境なので、入社してから税理士を目指すのもOK!税務業務は確立しているフォーマットがあるものの、今後は適宜改良が必要です。その他社内の整備もまだまだ進んでいません。それら社内に不足している分野についても、自ら手を挙げて仕事を創り出す事ができます。●税理士と二人三脚で多くのお客様とのファーストコンタクトになる”ご提案”。お客様からお仕事をお任せいただけるかどうか、大切なカギを握るのが、ご提案時にお渡しする「提案書」です。提案書の良し悪しで受注が決まるといっても過言ではありません。ミスなく精度の高い提案書作成をお任せできる方を募集します。どなたにもお任せできる仕事ではありません。実際にお客様へ提案する税理士と、密にコミュニケーションをとりながら資料を完成させる業務は、他ではなかなか得ることのできない達成感を味わうことができます。
大学1~4年生、大学院生、既卒