ドワンゴのインターンシップ／新卒採用情報（体験談・ES・就職イベント）

●主な事業
ネットワークエンタテインメントコンテンツ及びシステムの企画、開発、運用、サポート、コンサルティング


●設立
1997年8月6日


●代表取締役社長
夏野 剛


●所在地
〒104-0061
東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー


●資本金
10,000万円


●子会社
株式会社バンタン
株式会社スパイク・チュンソフト
Spike Chunsoft, Inc.
株式会社バーチャルキャスト
株式会社カスタムキャスト


●主要取引先
株式会社NTTドコモ
KDDI株式会社
ソフトバンク株式会社

●募集職種
エンジニア職
企画職
デザイナー職


●業務内容
＜エンジニア＞
・サービス / プラットフォーム開発
・ウェブアプリケーション / スマートフォンアプリケーション開発
・サービスの機能最適化（ソリューションエンジニアリング）
・社内業務システムの設計・開発・運用（コンテンツ管理システム・売上計上システムなど）

＜企画職＞
■Webサービス企画領域
自社のWebサービスやスマホアプリのサービス設計や機能設計を行います。
システムの仕様はもちろん、UI/UXデザインや開発プロジェクトのマネジメント、社内の広報部署との連携など仕事は多岐に渡ります。
また、作り上げたWebサービス上で行う企画の立案および実行・運用・効果検証もご担当いただきます。
その他に、ユーザーとの双方向コミュニケーションを軸としたユーザー参加イベントの企画立案および実行・運営や各種インフォメーション等の情報発信業務もあります。

【仕事例】
　・「ニコニコ動画」「ニコニコ生放送」「ニコニ・コモンズ」などのWebサービスの企画設計/ディレクション/運営
　・「ニコニコプレミアム」などのドワンゴのサブスクリプションサービスの戦略立案/改善/新機能開発
　・「ボカコレ」や「無色透名祭」などのWebサービスにおけるユーザー参加イベントの企画立案実行/ディレクション/運営
　・ニコニコサービスにおけるUGC（User Generated Contents）を活性化させるための、リサーチ・仮説設定/企画立案実行/効果検証
　・その他、新規企画の立案実行/ディレクション/運営

■教育企画領域
N高をはじめとする教育事業での学習プログラム制作・運営などの企画立案・実行に取り組んでいただきます。
職業体験、ワークショップなどの課外活動やプロジェクトを通じて、生徒一人ひとりが将来をより良く生きていくための学習機会を提供する仕事を行います。

【仕事例】
　・N高が提供する職業体験、ワークショップなどの企画・実行・運営・改善

■サービスグロース領域
自社サービスの利用者動向や業界の市場動向に基づき、サービスグロースにむけた戦略、企画、構築、運営を行います。

【仕事例】
　・調査分析と仮説検証を繰り返す中から利用ユーザーの理解を深め、新しいビジネスヒントを発見し、数値をもとに素早い意思決定を行う仕事や、組織横断的に様々なサービスと関わり、企画開発や営業活動の意思決定をサポートする仕事
　・『ニコニコ』ブランド認知形成やユーザー満足度の向上を目的とした各種施策の企画から実行・効果検証をすることで、サービス価値を高める仕事
　・自社サービス・イベントを複合的に活用して様々な企業へプロモーションの企画提案を行う仕事

　なお、こちらの領域を希望する方は、以下の①〜③の業務の中で興味のあるものを選択してください。（複数選択可）

　①ブランド マーケティング業務：『ニコニコ』サービスのファン作り
　『ニコニコ』サービスの価値をさらに高めるための企画立案から実行・効果検証まで、一気通貫で取り組む業務です。
　様々なイベントやキャンペーンを実施し、『ニコニコ』の魅力を知ってもらう活動や各種SNSの企画運営など、エンゲージメントを高める施策を行います。

　②マーケティング業務
　定量・定性様々な手法の調査を用いた顧客分析やレポーティングを行います。
　上記知見を活用した企画立案支援と、事前の効果試算及び実施後の結果モニタリングを行い、様々なサービスの意思決定を横断的にサポートします。

　③広告企画営業業務
　広告・生放送や超会議などドワンゴが行うイベント全てを使って、クライアントのプロモーション活動を支援する広告企画営業を行います。

※配属は、新入社員研修後にご本人の希望と適性を総合的に判断して決定いたします。


＜デザイナー職＞
・サービス/プラットフォームのUI及びUXデザイン
・プロモーション/キャンペーンのWebデザイン
・コンテンツ企画のグラフィックデザイン
・その他デザインに関わる業務全般


●対象者
2025年3月31日までに4年制大学・短期大学・大学院・高専・専門学校・高等学校を卒業/修了予定の方
※職歴の有無に関わらず【2023年3月以降に卒業/修了している既卒の方】もエントリーいただくことが可能です。


●求める人物像
＜エンジニア＞
・プログラミングが好きな方
・受け身ではなく自らの意思で行動ができる方
・好奇心が旺盛で物事の本質を追求したがる方
・学ぶことや新しい知識を得ることが好きな方
・個人主義ではなく、全体最適を考えチームコミュニケーションを重視できる方

＜企画職＞
・目標に向かって主体的に行動をすることが好きな方
・困難なことがあっても諦めず、粘り強くチャレンジできる方
・周囲を巻き込みながら、前向きに目標達成を目指す方
・何か一つでも他人に誇れるものがある方

＜デザイナー職＞
・デザインすることが好きで、真摯にデザインに向き合える方
・目標達成のために、ユーザーやサービス、それぞれの視点に立ち、プロとしての姿勢を持って業務に取り組める方
・実現したい夢に向かって挑戦を続け、自ら継続的に成長する姿勢がある人
・チーム内外でリスペクトを持ってコミュニケーションを取れる方
・責任感をもった発言や行動を心がけられる人


●初任給
＜エンジニア＞
【基本給（予定）】
・スペシャリスト枠　　　　　　　本人の経歴や能力を勘案し、個別に判断いたします。
・大学院卒・ポスドク　　　　　　月給300,000円
・大卒・高専専攻科卒　　　　　　月給280,000円
・高卒・専門卒・高専卒・短大卒　月給260,000円
※スペシャリスト枠対象者については、最終面接後にオファー面談を実施いたします。

＜企画職＞
【基本給（予定）】
・大学院卒　　　　　　　　　　：月給223,200円
・大卒　　　　　　　　　　　　：月給213,200円
・高卒、専門卒、高専卒、短大卒：月給200,000円

＜デザイナー職＞
【基本給（予定）】
月給230,000円〜


●休日・休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇(慶弔)、リフレッシュ休暇


●就業時間
フレックスタイム制もしくは裁量労働制でご就業いただきます。
※入社後一定期間はフレックスタイム制
・フレックスタイム制：標準労働時間8時間 (コアタイム有)
・裁量労働制：1日8時間のみなし労働制


●査定
年2回（4月・10月）


●賞与
年2回（夏季賞与6月、冬季賞与12月）


●諸手当
・テレワーク手当
テレワークを実施するにあたっての電気代及び通信費等並びに就業環境を整えるための費用として20,000円/月を支給します。
※テレワーク対象者のみ。

・通勤交通費手当
公共交通機関を使った通勤経路の定期代の実費相当額を上限50,000円/月まで支給します。通勤経路の認定は、当社基準で行います。
※テレワーク対象者は、原則、通勤交通費手当の支給はございません。
　ただし、業務指示における出社時の交通費は、会社が認める範囲で別途支給いたします。

・育児手当
小学校入学までのお子さんを扶養しており、保育園などの育児サービスを継続的に利用する場合、その月額基本料金の2分の1相当額を、上限50,000円まで育児手当として支給します。

・役職手当
役職に応じて支給します。

・サブスク手当
社員のクリエイティブな発想を支える施策として、社員が契約するエンタメジャンルのサブスクリプションサービスの費用を支援する制度です。
会社指定のサービスを契約している社員に対し、2,000円/月を支給します。

・社員寮
本人希望に基づき、当社基準を満たした場合、会社が契約をする賃貸マンションに入寮日より2年間入居できます。
※新卒社員のみ対象。入寮者は、通勤交通費手当は支給対象外となります。


●各種保険・年金
・保険：健康保険、雇用保険、労災保険
・年金：厚生年金、確定拠出年金


●財産形成制度
・財形貯蓄制度、社員持株制度


＜引用元＞
https://dwango.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=RgxisEm-Plo
https://dwango.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=DIQyOXY2lN8
https://dwango.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=GCowqPjr6qA
（2024-01-20）

●募集職種
エンジニア
プログラミング講師職
企画職
デザイナー職


●業務内容
＜エンジニア＞
・サービス / プラットフォーム開発
・ウェブアプリケーション / スマートフォンアプリケーション開発
・サービスの機能最適化（ソリューションエンジニアリング）
・社内業務システムの設計・開発・運用（コンテンツ管理システム・売上計上システムなど）

＜プログラミング講師職＞
講義の主な業務内容
・講師として授業の実施（リモート、オフラインどちらも）
・受講者との質疑応答やコミュニケーション
・受講者の作りたいものの⽀援
・最新技術へのキャッチアップと受講者への紹介
・イベント実施（企画・運営など）
　※授業のやり方や練習などは入社後に研修を行います。

教材制作の主な業務内容
・既存の教材のメンテナンス、編集、コード検証、レビュー
・ 新たな教材制作のための
　- 技術の調査/分析
　- 講義のカリキュラムの設計/作成
　- 講義のカリキュラムの評価及び改善
　- 教材制作⾃体のシステムによる効率化

＜企画職＞
・Webサービス企画領域
自社のWebサービスやスマホアプリのサービス設計や機能設計を行います。
システムの仕様はもちろん、UI/UXデザインや開発プロジェクトのマネジメント、社内の広報部署との連携など仕事は多岐に渡ります。
また、ドワンゴが運営するWebサービスでの企画立案・運用・効果検証もご担当いただきます。
その他に、ユーザー参加イベントの企画立案・運営をご担当いただく仕事もあります。

■仕事例
・「ニコニコ動画」「ニコニコ生放送」「ニコニ・コモンズ」などのWebサービスの企画設計/ディレクション/運営
・ニコニコに関連するユーザー参加イベントの企画立案/実施/運営
・サービス・ブランド戦略領域
自社サービスの利用者動向や業界の市場動向に基づいた、サービスの戦略立案と推進を行います。
・サービス戦略では、調査分析と仮説検証を繰り返す中から利用ユーザーの理解を深め、新しいビジネスヒントを発見したり、数値をもとに素早い意思決定を行います。
組織横断的にサービスと関わり、企画開発や営業活動の意思決定をサポートします。
・ブランド戦略では、『ニコニコ』ブランド認知形成やユーザー満足度の向上を目的とした各種施策の企画から実行・効果検証をご担当いただきます。
UIの改善やプロモーション、キャンペーンなど、サービス価値をますます高めていく企画の実行・効果検証までを一気通貫で行います。

■仕事例
・「ニコニコ動画」「ニコニコ生放送」などのニコニコサービス全般におけるブランディング戦略の立案実行、プロモーション計画の進行管理、SNS運用業務
・アクセスログの解析を中心とした、数値分析やレポーティング
・企画段階の施策に対する効果試算や、実施後の効果モニタリング

※配属は、新入社員研修後にご本人の希望と適性を総合的に判断して決定いたします。

＜デザイナー職＞
・サービス/プラットフォームのUI及びUXデザイン
・プロモーション/キャンペーンのWebデザイン
・コンテンツ企画のグラフィックデザイン
・その他デザインに関わる業務全般


●対象者
2023年3月31日までに4年制大学・短期大学・大学院・高専・専門学校・高等学校を卒業・修了予定の方
※職歴の有無に関わらず、既卒【2021年3月～2022年9月卒業/修了（予定）】の方もエントリーいただくことが可能です。


●初任給
＜エンジニア＞
【基本給（予定）】
・スペシャリスト枠　　　　　　　本人の経歴や能力を勘案し、個別に判断いたします。
・大学院卒・ポスドク　　　　　　月給300,000円
・大卒・高専専攻科卒　　　　　　月給280,000円
・高卒・専門卒・高専卒・短大卒　月給260,000円
※スペシャリスト枠対象者については、最終面接後にオファー面談を実施いたします。

＜プログラミング講師職＞
【基本給（予定）】
・スペシャリスト枠　　　　　　　本人の経歴や能力を勘案し、個別に判断いたします。
・大学院卒・ポスドク　　　　　　月給297,800円
・大卒・高専専攻科卒　　　　　　月給278,400円
・高卒・専門卒・高専卒・短大卒　月給259,200円
※スペシャリスト枠対象者については、最終面接後にオファー面談を実施いたします。

＜企画職＞
【基本給（予定）】
・大学院卒　　　　　　　　　　：月給223,200円
・大卒　　　　　　　　　　　　：月給213,200円
・高卒、専門卒、高専卒、短大卒：月給200,000円

＜デザイナー職＞
【基本給（予定）】
月給230,000円〜


●休日・休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇(慶弔)、リフレッシュ休暇


●勤務時間
フレックスタイム制でご就業いただきます。
・フレックスタイム制：標準労働時間8時間 (コアタイム有)


●勤務地
東京都


●査定
年2回（4月・10月）


●賞与
年2回（夏季賞与6月、冬季賞与12月）


●諸手当
・テレワーク手当
テレワークを実施するにあたっての電気代及び通信費等並びに就業環境を整えるための費用として20,000円/月を支給します。
※テレワーク対象者のみ。

・通勤交通費手当
公共交通機関を使った通勤経路の定期代の実費相当額を上限50,000円/月まで支給します。通勤経路の認定は、当社基準で行います。
※テレワーク対象者は、原則、通勤交通費手当の支給はございません。
　ただし、業務指示における出社時の交通費は、会社が認める範囲で別途支給いたします。

・育児手当
小学校入学までのお子さんを扶養しており、保育園などの育児サービスを継続的に利用する場合、その月額基本料金の2分の1相当額を、上限50,000円まで育児手当として支給します。

・役職手当
役職に応じて支給します。

・サブスク手当

社員のクリエイティブな発想を支える施策として、社員が契約するエンタメジャンルのサブスクリプションサービスの費用を支援する制度です。
会社指定のサービスを契約している社員に対し、2,000円/月を支給します。

・社員寮
本人希望に基づき、当社基準を満たした場合、会社が契約をする賃貸マンションに入寮日より2年間入居できます。
※新卒社員のみ対象。入寮者は、通勤交通費手当は支給対象外となります。


●各種保険・年金
・保険：健康保険、雇用保険、労災保険
・年金：厚生年金、確定拠出年金


●財産形成制度
・財形貯蓄制度、社員持株制度


＜引用元＞
https://saiyo.dwango.co.jp/
https://dwango.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=PMNabk9I-Vo
https://dwango.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=dpnsTc3rK2U
https://dwango.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=MCKt68UP-xA
https://dwango.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=y2s9RIL37OE
（2023-05-18）

●募集職種
エンジニア
企画職
デザイナー職


●業務内容
＜エンジニア＞
・サービス / プラットフォーム開発
・ウェブアプリケーション / スマートフォンアプリケーション開発
・サービスの機能最適化（ソリューションエンジニアリング）
・社内業務システムの設計・開発・運用（コンテンツ管理システム・売上計上システムなど）
※VRサービスの開発に関しましては現在弊社では行っておりませんので、ご応募の際はご注意ください。

＜企画職＞
Webサービス企画領域
自社のWebサービスやスマホアプリのサービス設計や機能設計を行います。 システムの仕様はもちろん、UI/UXデザインや開発プロジェクトのマネジメント、社内の広報部署との連携など仕事は多岐に渡ります。
またドワンゴが運営するWebサービスでの企画立案・運用・効果検証もご担当いただきます。
■仕事例
・「ニコニコ動画」「ニコニコ生放送」「ニコニ・コモンズ」などのWebサービスの企画設計/ディレクション/運営

営業企画領域
自社のWebサービス・イベントを複合的に活用したマーケティング施策の広告企画営業や、N高をはじめとする教育事業での学習プログラム企画・運営などの企画立案・実行に取り組んでいただきます。
広告企画営業では固定概念にとらわれない幅広い種類の「アイデア」、日々進化する「アドテクノロジー」を駆使してクライアントのマーケティング課題解決を目指します。
教育事業ではネット部活などの課外活動を通じて、生徒の学ぶ機会向上につながるプログラム提供をご担当いただきます。
■仕事例
・クライアントのマーケティング活動を支援する広告企画営業
・アドテクノロジーやデータを駆使したマーケティング施策の企画開発運用
・N校が提供するキャリア教育や課外プログラム等の企画・実行・運営・改善

サービス戦略領域
自社サービスの利用者動向や業界の市場動向について調査し、サービス戦略の立案と推進を行います。
調査分析と仮説検証を繰り返す中から利用ユーザーの理解を深め、新しいビジネスヒントを発見したり、数値をもとに素早い意思決定を行います。
組織横断的にサービスと関わり、企画開発や営業活動の意思決定をサポートします。
■仕事例
・アクセスログの解析を中心とした、数値分析やレポーティング
・企画段階の施策に対する効果試算や、実施後の効果モニタリング
・事業のKPI設計
・市場動向・競合サービスの調査

※配属は、新入社員研修後にご本人の希望と適性を総合的に判断して決定いたします。

＜デザイナー職＞
・サービス/プラットフォームのUI及びUXデザイン
・プロモーション/キャンペーンのWebデザイン
・コンテンツ企画のグラフィックデザイン
・その他デザインに関わる業務全般


●対象者
2023年3月31日までに4年制大学・短期大学・大学院・高専・専門学校・高等学校を卒業・修了予定の方
※職歴の有無に関わらず、既卒【2021年3月～2022年9月卒業/修了（予定）】の方もエントリーいただくことが可能です。


●初任給
＜エンジニア＞
【基本給（予定）】
・スペシャリスト枠　　　　　　　本人の経歴や能力を勘案し、個別に判断いたします。
・大学院卒・ポスドク　　　　　　月給300,000円
・大卒・高専専攻科卒　　　　　　月給280,000円
・高卒・専門卒・高専卒・短大卒　月給260,000円
※スペシャリスト枠対象者については、最終面接後にオファー面談を実施いたします。

＜企画職＞
【基本給（予定）】
・大学院卒　　　　　　　　　　：月給223,200円
・大卒　　　　　　　　　　　　：月給213,200円
・高卒、専門卒、高専卒、短大卒：月給200,000円

＜デザイナー職＞
【基本給（予定）】
月給230,000円〜


●休日・休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇(慶弔)、リフレッシュ休暇


●勤務時間
フレックスタイム制もしくは裁量労働制でご就業いただきます。
※入社後一定期間はフレックスタイム制
・フレックスタイム制：標準労働時間8時間 (コアタイム有)
・裁量労働制：1日8時間のみなし労働制


●勤務地
東京都


●査定
年2回（4月・10月）


●賞与
年2回（夏季賞与6月、冬季賞与12月）


●諸手当
・テレワーク手当
テレワークを実施するにあたっての電気代及び通信費等並びに就業環境を整えるための費用として20,000円/月を支給します。
※テレワーク対象者のみ。

・通勤交通費手当
公共交通機関を使った通勤経路の定期代の実費相当額を上限50,000円/月まで支給します。通勤経路の認定は、当社基準で行います。
※テレワーク対象者は、原則、通勤交通費手当の支給はございません。
　ただし、業務指示における出社時の交通費は、会社が認める範囲で別途支給いたします。

・育児手当
小学校入学までのお子さんを扶養しており、保育園などの育児サービスを継続的に利用する場合、その月額基本料金の2分の1相当額を、上限50,000円まで育児手当として支給します。

・役職手当
役職に応じて支給します。

・サブスク手当

社員のクリエイティブな発想を支える施策として、社員が契約するエンタメジャンルのサブスクリプションサービスの費用を支援する制度です。
会社指定のサービスを契約している社員に対し、2,000円/月を支給します。

・社員寮
本人希望に基づき、当社基準を満たした場合、会社が契約をする賃貸マンションに入寮日より2年間入居できます。
※新卒社員のみ対象。入寮者は、通勤交通費手当は支給対象外となります。


●各種保険・年金
・保険：健康保険、雇用保険、労災保険
・年金：厚生年金、確定拠出年金


●財産形成制度
・財形貯蓄制度、社員持株制度


＜引用元＞
https://dwango.snar.jp/index.aspx?id=rUW28aa31J4&_ga=2.96267743.29228691.1646901877-1168729525.1646901877
https://dwango.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=HaRLWyJgqcg
https://dwango.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=lHr5UGeRFRg
https://dwango.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=jEcZbRLOJoM（2022-03-10）

●募集職種
エンジニア
企画職
デザイナー職


●業務内容
＜エンジニア＞
・サービス / プラットフォーム開発
・ウェブアプリケーション / スマートフォンアプリケーション開発
・サービスの機能最適化（ソリューションエンジニアリング）
・社内業務システムの設計・開発・運用（コンテンツ管理システム・売上計上システムなど）
※VRサービスの開発に関しましては現在弊社では行っておりませんので、ご応募の際はご注意ください。

＜企画職＞
Webサービス企画領域
自社のWebサービスやスマホアプリのサービス設計や機能設計を行います。 システムの仕様はもちろん、UI/UXデザインや開発プロジェクトのマネジメント、社内の広報部署との連携など仕事は多岐に渡ります。
またドワンゴが運営するWebサービスでの企画立案・運用・効果検証もご担当いただきます。

■仕事例
・「ニコニコ動画」「ニコニコ生放送」「ニコニコチャンネル」などのWebサービスの企画設計/ディレクション

営業企画領域
ニコニコのサービス企画や広告など様々な分野の事業で構成されています。
自社メディアやサービスを生かしたプロモーション施策を考えるコンサルティング、クライアントやユーザーに喜ばれる企画立案・実行に取り組んでいただきます。

■仕事例
・「ニコニコチャンネル」を活用した法人向け企画提案/渉外/コンサルティング
・クライアントのマーケティング活動を支援する広告企画営業
マーケティング領域
調査分析と仮説検証を用いて、利用者動向や業界の市場動向を究明し、事業課題の特定や課題解決のための示唆を各サービス部門へ提案します。これにより、ユーザー理解を深め、サービスレベルの向上や事業の成長にフィードバックしていきます。
特定のサービスだけでなく、組織を横断して課題解決に取り組んでいただくこともあります。

■仕事例
・若年層ユーザーニーズや、市場動向・競合サービス等の調査
・アクセスログの解析を中心とした、数値分析とレポーティング
・各種施策における、実施効果の試算や実施後の効果モニタリングおよび改善の提案
・新規マーケティング施策の立案と推進

＜デザイナー職＞
・サービス/プラットフォームのUI及びUXデザイン
・プロモーション/キャンペーンのWebデザイン
・コンテンツ企画のグラフィックデザイン
・その他デザインに関わる業務全般


●対象者
＜エンジニア＞
2022年3月31日までに4年制大学・短期大学・大学院・高専・専門学校・高等学校を卒業・修了予定の方
※職歴の有無に関わらず、既卒【2020年3月～2021年9月卒業/修了（予定）】の方もエントリーいただくことが可能です。

＜企画職＞
2022年3月31日までに4年制大学・短期大学・大学院・高専・専門学校・高等学校を卒業・修了予定の方
※職歴の有無に関わらず、既卒【2020年3月～2021年9月卒業/修了（予定）】の方もエントリーいただくことが可能です。

＜デザイナー職＞
2022年3月31日までに4年制大学・短期大学・大学院・高専・専門学校・高等学校を卒業・修了予定の方
※職歴の有無に関わらず、既卒【2020年3月～2021年9月卒業/修了（予定）】の方もエントリーいただくことが可能です。


●初任給
＜エンジニア＞
・スペシャリスト枠：本人の経歴や能力を勘案し、個別に判断いたします。
・大学院卒、ポスドク：月給300,000円
・大卒、高専専攻科卒：月給280,000円
・高卒、専門卒、高専卒、短大卒：月給260,000円
※スペシャリスト枠対象者については、最終面接後にオファー面談を実施いたします。

＜企画職＞
・大学院卒：月給223,200円
・大卒：月給213,200円
・高卒、専門卒、高専卒、短大卒：月給200,000円

＜デザイナー職＞
月給230,000円〜


●休日・休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇(慶弔)、リフレッシュ休暇


●勤務時間
フレックスタイム制もしくは裁量労働制でご就業いただきます。
※入社後一定期間はフレックスタイム制

フレックスタイム制
標準労働時間8時間 (コアタイム有)

裁量労働制
1日8時間のみなし労働制


●査定
年2回（4月・10月）


●賞与
年2回（夏季賞与6月、冬季賞与12月）


●諸手当
テレワーク手当
テレワークを実施するにあたっての電気代及び通信費等並びに就業環境を整えるための費用として月額2万円を支給します。
※テレワーク対象者のみ。

通勤交通費手当
公共交通機関を使った通勤経路の定期代の実費相当額を上限50,000円/月まで支給します。通勤経路の認定は、当社基準で行います。
※テレワーク対象者は、原則、通勤交通費手当の支給はございません。
　ただし、業務指示における出社時の交通費は、会社が認める範囲で別途支給いたします。

育児手当
小学校入学までのお子さんを扶養しており、保育園などの育児サービスを継続的に利用する場合、その月額基本料金の2分の1相当額を、上限50,000円まで育児手当として支給します。

役職手当
役職に応じて支給します。


＜引用元＞
https://dwango.co.jp/saiyo/recruit.html
https://dwango.co.jp/saiyo/engineer.html
https://dwango.co.jp/saiyo/planner.html
https://dwango.co.jp/saiyo/designer.html
https://dwango.co.jp/saiyo/designer.html（2021-05-27）