最終更新日:2024-07-19

鶴屋百貨店のインターンシップ/新卒採用情報(体験談・ES・就職イベント)

株式会社鶴屋百貨店(つるやひゃっかてん、英称:TSURUYA DEPARTMENT STORE Co., Ltd.)は、熊本県で百貨店を運営する会社。通称:鶴屋。熊本鶴屋と表記されることもある。
熊本を代表する老舗百貨店で、売場面積は日本最大級。キャッチフレーズは『上質なくらしを提案する郷土のデパート。』。2022年に創業70周年を迎えた。



引用:「鶴屋百貨店」『ウィキペディア日本語版』 (2024-11-21T08:38:57+09:00 時点最新版)

●会社名
株式会社鶴屋百貨店

●本社所在地
〒860-8586
熊本市中央区手取本町6-1

●設立
1951年2月8日

●資本金
1億円

●従業員
519名(男214名、女304名) ※2024年2月末現在

●売上高
469億97百万円 ※2024年2月期

●代表者
代表取締役社長 福岡 哲生

●事業所
◆百貨店
鶴屋本館・東館
New-S
WING館

●関連会社
鶴屋商事 株式会社
株式会社 鶴屋友の会
株式会社 鶴屋クレジットサービス
株式会社 鶴屋パーキング
株式会社 鶴屋フーズ
株式会社 熊本観光バス
株式会社 マドック熊本
甘夏ローヤル 株式会社
株式会社 熊本文化の森
株式会社 鶴屋ビジネスサポート
株式会社 あえる
株式会社鶴屋ウェルネスサポート

●応募資格
【総合職】2025年3月までに4年制大学または大学院を卒業、修了見込みの方。
【一般職①】短期大学および専門学校(2年制以上)を卒業見込みの方。
【一般職②】専門学校(1年制)を卒業見込みの方。
※いずれも学部・学科は問いません。
※卒業後3年以内で就業経験のない方も、新卒枠でご応募受け付けます。


●採用人員
10~15名程度(予定)


●採用職種
【総合職】
売場部門、後方事務部門、外商部門のあらゆる部門を経験しながらジェネラリストを目指し、将来はキャリアの早い段階でマネジメントを担っていただきます。

【一般職】
売場部門、後方事務部門、外商部門において、専門分野のスキルを活かしながらスペシャリストを目指し、いずれはマネジメントも担っていただきます。


●初任給
【総合職】210,000円
【一般職①】195,000円
【一般職②】180,000円


●昇給
年1回


●賞与
年2回


●勤務時間
・月曜日~木曜日、日曜日
(1) 9:40~19:00 (2) 10:00~19:20
【(1)、(2)の交代制、実働7時間50分】

・金曜日、土曜日
(1) 9:40~19:00 (3) 10:20~19:40
【(1)、(3)の交代制、実働7時間50分】
※外商部員はフレックスタイム制


●休日・休暇
年間108日
年次有給休暇(初年度10日)
リフレッシュ休暇制度


●福利厚生
各種社会保険、育児休業制度、介護休業制度、育児・学童保育短時間勤務制度、社員割引制度、互助会貸付金制度、 従業員持株制度、退職金制度、企業年金基金制度、積立型個人年金制度(会社補助有り)、財形貯蓄制度、選択型DC制度、社宅・社員寮、事業所内保育所完備、入社時スーツ支度金支給


●教育制度
新入社員研修、各階層別研修、各種研修派遣、資格取得支援  他


<引用元>
https://www.tsuruya-dept.co.jp/recruit/recruit/index.html
(2024-07-16)

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