最終更新日:2024-04-22
札幌駅総合開発株式会社のインターンシップ・就活募集要項
札幌駅総合開発株式会社は、JR札幌駅に札幌ステラプレイスを中心とした複合商業施設「JRタワー」を2003年に開業しました。2005年にはアピア・エスタ・パセオの既存商業施設を統合し、現在は多種多彩な施設を備えた北海道内最大規模のショッピングセンターとして、国内外から多くの人に利用されています。
昨今のショッピングセンターを取り巻く経営環境は、少子高齢化の進行、人口減少によるマーケットの縮小、新しい生活様式の推奨による消費行動の変化、さらにインターネット等による通信販売を含む競合との競争激化も進むなど、厳しさを増しています。
こうした状況を踏まえ、2021年度から2030年度までの10か年計画である長期経営計画を定めるとともに、2021年度からの3か年計画である中期経営計画を策定いたしました。これまで築いてきた基盤に加え、既存事業の強化により、持続可能な「JRタワー」の基盤づくりを行うことや、お客様の多様化するニーズに対応できる複合商業施設として、ショップスタッフやフロントスタッフの接客サービスの質をさらに向上させていくこと、さらにショッピングセンター内のセキュリティの強化に取り組んでいくことなど様々な角度から「お客様の安心・満足・感動」の実現に向けて、一つひとつの施策をしっかりと推進していきます。こうした取組みにより、これまで以上に新たな「まち」の価値を創出し、次なる成長に向け、ここに訪れるすべての方々がつながるJRタワーへと常に進化し続けていきます。
引用元：https://www.jr-tower.com/profile
●主な事業内容
(1) 店舗、事務所、倉庫等の不動産の賃貸業及び展望室、駐車場等の経営
(2) 建物、駐車場等の警備、清掃、保守、修繕等の管理業
(3) 衣料品、食料品、飲料、酒類、たばこ、事務用品、日用品雑貨、民芸品等の販売
(4) 音楽、演劇、映画、スポーツ等各種催し物の入場券、商品券、旅行券、宝くじ、
切手、印紙類等の販売
(5) 委託公衆電話の受託業、コインロッカー及び自動販売機による営業、古物営業
(6) 広告業及び広告施設の賃貸業
(7) 損害保険代理業及び宅配便の取次業
(8) 地下街の通路及び広場の管理
(9) バスターミナル事業
(10) 運動施設及び遊戯施設並びにカルチャーセンター等の経営
(11) 前各号に付帯し、または関連する一切の事業
●商号変更
2005年10月1日
(札幌駅南口開発株式会社は札幌駅総合開発株式会社へ変更いたしました。)
●代表者
代表取締役社長 平川 敏彦
●本社所在地
札幌市中央区北5条西2丁目5番地 JRタワーオフィスプラザさっぽろ
●資本金
80億円
【総合職】
●コース名
総合職コース
入社後は、教育研修などのショップ支援や、広告宣伝・イベント企画などの販売促進業務、新しいショップの誘致など、ショッピングセンターの運営に幅広く携わっていきます。
●雇用形態
正社員
●配属職種1
営業本部
各ショッピングセンターにおける営業施策の実施
・ショップ支援
当社に入居したショップが、安心して働けるよう、スタッフ研修を実施したり、営業上のアドバイスなどをします。
・販売促進
イベントの計画や館内装飾などを通して、楽しいショッピングセンターを演出します。
・店舗開発
最新のトレンドのリサーチなどをもとに、ショップの入替やリニューアルなどを計画し、魅力あふれるショッピングセンターをつくります。
●配属職種2
業務支援本部
バックオフィスとして当社で働く社員をサポート
・経営企画
予算や経営計画の策定など会社の方針を立案します。
・財務
キャッシュフローなど会社の財産の管理を行います。
・総務人事
採用や社員研修、備品管理など幅広く社員のサポートを行います。
●募集対象
理系大学院生、理系学部生、文系大学院生、文系学部生
●募集人数
若干名
●募集学部・学科
全学部・全学科
学部や学科の制限はありません。
様々な学部を卒業した先輩が活躍しています。
●月収例
総合職 大卒
（月給）181,500円
総合職 院了
（月給）190,300円
（一律調整手当）
1年目まで…10,000円
2年目まで…5,000円
3年目まで…3,500円
※入社３年目以内の新規学卒者に対し、初任給調整給あり
●諸手当
職務手当、通勤手当、住宅手当、家族手当、技能手当
残業手当、祝日等出勤手当、交代制勤務手当
燃料手当（年1回）
●昇給
年1回（4月）
●賞与
年2回（2023年度実績4.35カ月、７月/12月）
●諸手当
職務手当、通勤手当、住宅手当、家族手当、技能手当
残業手当、祝日等出勤手当、交代制勤務手当
燃料手当（年1回）
●年間休日数
122日
●休日休暇
年間休日122日
他に、年次有給休暇、忌引休暇、結婚休暇、資格取得支援休暇、
リフレッシュ休暇（勤続10年・20年・30年）など
●待遇・福利厚生・社内制度
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、
人間ドック利用補助制度、退職金制度、慶弔見舞金制度、
自己啓発補助制度、インフルエンザ予防接種補助制度(冬季)、
その他会員制福利厚生サービスなど
【技術系総合職】
●コース名
技術系総合職コース
安心・安全を守るスペシャリスト
JRタワーの防犯・防災といった管理運営、建物や付随設備の維持管理などを通じて、お客様へ安心・安全を提供するお仕事です。
●配属職種
施設管理本部
【施設管理本部】
JRタワーのお客様に安全かつ快適に施設を利用していただけるよう、施設の維持管理を行っています。
・建物・電気・機械設備の監視、点検、修繕、工事の計画及び実施
・新たに出店するテナント等の工事の計画・管理
・電気・熱エネルギーの使用分析
・法令に基づく官公庁への報告
・施設運営に関わる機関との連携や協議への対応 など
●雇用形態
正社員
●年間休日数
122日
●休日休暇
年間休日122日
他に、年次有給休暇、忌引休暇、結婚休暇、資格取得支援休暇、
リフレッシュ休暇（勤続10年・20年・30年）など
●待遇・福利厚生・社内制度
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、
人間ドック利用補助制度、退職金制度、慶弔見舞金制度、
自己啓発補助制度、インフルエンザ予防接種補助制度(冬季)、
その他会員制福利厚生サービスなど
●就業場所における受動喫煙防止の取組
屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
●勤務地
北海道
札幌のみ、転勤なし
●勤務時間
変形労働時間制
1ヵ月単位
実働39.17時間以内／週平均
・1日の所定労働時間7時間50分
・基本9：20～18：10
部署によりシフト制あり
●募集対象
理系大学院生
理系学部生
●月収例
技術系総合職（大卒）
（月給）181,500円
技術系総合職（院卒）
（月給）190,300円
（一律調整手当）
1年目まで…10,000円
2年目まで…5,000円
3年目まで…3,500円
※入社３年目以内の新規学卒者に対し、初任給調整給あり
●諸手当
職務手当、通勤手当、住宅手当、家族手当、技能手当
残業手当、祝日等出勤手当、交代制勤務手当
燃料手当（年1回）
●昇給
年1回（4月）
●賞与
年2回（2022年度実績4.35カ月、７月/12月）
●年間休日数
122日
●休日休暇
年間休日122日
他に、年次有給休暇、忌引休暇、結婚休暇、資格取得支援休暇、
リフレッシュ休暇（勤続10年・20年・30年）など
●待遇・福利厚生・社内制度
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、人間ドック利用補助制度、退職金制度、慶弔見舞金制度、自己啓発補助制度、インフルエンザ予防接種補助制度(冬季)、その他会員制福利厚生サービスなど
●就業場所における受動喫煙防止の取組
屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
●勤務地
北海道
札幌のみ、転勤なし
〈引用元〉
https://job.mynavi.jp/24/pc/corpinfo/displayEmployment/index/?corpId=89542&recruitingCourseId=68970
https://job.mynavi.jp/24/pc/corpinfo/displayEmployment/index/?corpId=89542&recruitingCourseId=68997（2023-08-01）
【総合職】
●コース名
総合職コース
入社後は営業部門へ配属となるパターンが多く、教育研修などのショップ支援や、広告宣伝・イベント企画などの販売促進業務、新しいショップの誘致など、ショッピングセンターの運営に幅広く携わっていきます。
●雇用形態
正社員
●配属職種1
営業本部
各ショッピングセンターにおける営業施策の実施
・ショップ支援
当社に入居したショップが、安心して働けるよう、スタッフ研修を実施したり、営業上のアドバイスなどをします。
・販売促進
イベントの計画や館内装飾などを通して、楽しいショッピングセンターを演出します。
・店舗開発
最新のトレンドのリサーチなどをもとに、ショップの入替やリニューアルなどを計画し、魅力あふれるショッピングセンターをつくります。
●配属職種2
業務支援本部
バックオフィスとして当社で働く社員をサポート
・経営企画
予算や経営計画の策定など会社の方針を立案します。
・財務
キャッシュフローなど会社の財産の管理を行います。
・総務人事
採用や社員研修、備品管理など幅広く社員のサポートを行います。
●選考方法
書類選考・適性検査・面接
●提出書類
エントリーシート、成績証明書、卒業見込証明書
●募集対象
理系大学院生、理系学部生、文系大学院生、文系学部生
●募集人数
若干名
●募集学部・学科
全学部・全学科
学部や学科の制限はありません。
様々な学部を卒業した先輩が活躍しています。
●募集内訳
入社後は本人の適性に応じて配属を行います。
●募集の特徴
転勤なし
●説明会・選考にて交通費支給あり
北海道外の学生に対して個別面接の際に支給。
●月収例
大卒
基本給：171,500円
住宅手当：27,000円
大学院卒
基本給：180,300円
住宅手当：27,000円
住宅手当については、自身で賃貸契約を結び居住している場合支給
●諸手当
職務手当、通勤手当、住宅手当、家族手当、技能手当
残業手当、祝日等出勤手当、交代制勤務手当
燃料手当（年1回）
●昇給
年1回（4月）
●賞与
年2回（2021年度実績4.05カ月、７月/12月）
【技術系総合職】
●コース名
技術系総合職コース
安心・安全を守るスペシャリスト
JRタワーの防犯・防災といった管理運営、建物や付随設備の維持管理などを通じて、お客様へ安心・安全を提供するお仕事です。
●雇用形態
正社員
●配属職種
施設管理本部
JRタワーのお客様に安全かつ快適に施設を利用していただけるよう、施設の維持管理を行っています。
・建物・電気・機械設備の監視、点検、修繕、工事の計画及び実施
・新たに出店するテナント等の工事の計画・管理
・電気・熱エネルギーの使用分析
・法令に基づく官公庁への報告
・施設運営に関わる機関との連携や協議への対応 など
●年間休日数
122日
●休日休暇
年間休日122日
他に、年次有給休暇、忌引休暇、結婚休暇、資格取得支援休暇、
リフレッシュ休暇（勤続10年・20年・30年）など
●待遇・福利厚生・社内制度
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、人間ドック利用補助制度、退職金制度、慶弔見舞金制度、自己啓発補助制度、インフルエンザ予防接種補助制度(冬季)、その他会員制福利厚生サービスなど
●就業場所における受動喫煙防止の取組
屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
●勤務地
北海道
札
幌のみ、転勤なし
●勤務時間
変形労働時間制
1ヵ月単位
実働39.17時間以内／週平均
業務支援本部に配属の場合
・1日の所定労働時間7時間50分
・基本9：20～18：10
営業本部に配属の場合
・1日の所定労働時間7時間50分
・基本9：20～18：10
・週に1.2回程度12：40～21：30
●募集対象
理系（機械、電気、電子、土木、建築に限る）のみ応募可能
●選考方法
書類選考・適性検査・面接
●提出書類
エントリーシート、成績証明書、卒業見込証明書
●募集学部・学科
機械系、電気・電子系、土木建築系
●募集内訳
建築・土木系・・・若干名
電気・電子系・・・若干名
機械系・・・・・・若干名
●募集の特徴
転居を伴う転勤なし
転勤なし。JRタワーでの勤務となります。
●説明会・選考にて交通費支給あり
北海道外の学生に対して個別面接の際に支給。
●月収例
大卒
基本給：171,500円
住宅手当：27,000円
大学院卒
基本給：180,300円
住宅手当：27,000円
住宅手当については、自身で賃貸契約を結び居住している場合支給
●諸手当
職務手当、通勤手当、住宅手当、家族手当、技能手当
残業手当、祝日等出勤手当、交代制勤務手当
燃料手当（年1回）
●昇給
年1回（4月）
●賞与
年2回（2021年度実績4.05カ月、７月/12月）
●年間休日数
122日
●休日休暇
年間休日122日
他に、年次有給休暇、忌引休暇、結婚休暇、資格取得支援休暇、
リフレッシュ休暇（勤続10年・20年・30年）など
●待遇・福利厚生・社内制度
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、人間ドック利用補助制度、退職金制度、慶弔見舞金制度、自己啓発補助制度、インフルエンザ予防接種補助制度(冬季)、その他会員制福利厚生サービスなど
●就業場所における受動喫煙防止の取組
屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
●勤務地
北海道
札幌のみ、転勤なし
●勤務時間
変形労働時間制
1ヵ月単位
実働39.17時間以内／週平均
・1日の所定労働時間7時間50分
・基本9：20～18：10
部署によりシフト制あり
〈引用元〉
https://job.mynavi.jp/24/pc/corpinfo/displayEmployment/index/?corpId=89542&recruitingCourseId=68970
https://job.mynavi.jp/24/pc/corpinfo/displayEmployment/index/?corpId=89542&recruitingCourseId=68997（2023-08-01）
応募受付終了
●募集職種
【総合職】
入社後は営業部門へ配属となるパターンが多く、教育研修などのショップ支援や、広告宣伝・イベント企画などの販売促進業務、新しいショップの誘致など、ショッピングセンターの運営に幅広く携わっていきます。
【技術職】
安心・安全を守るスペシャリスト JRタワーの防犯・防災といった管理運営、建物や付随設備の維持管理などを通じて、お客様へ安心・安全を提供するお仕事です。
●配属職種
【総合職】
■配属職種1
営業本部
○各ショッピングセンターにおける営業施策の実施
・ショップ支援
当社に入居したショップが、安心して働けるよう、
スタッフ研修を実施したり、営業上のアドバイスなどをします。
・販売促進
イベントの計画や館内装飾などを通して、
楽しいショッピングセンターを演出します。
・店舗開発
最新のトレンドのリサーチなどをもとに、
ショップの入替やリニューアルなどを計画し、
魅力あふれるショッピングセンターをつくります。
■配属職種2
業務支援本部
○バックオフィスとして当社で働く社員をサポート
・経営企画
予算や経営計画の策定など会社の方針を立案します。
・財務
キャッシュフローなど会社の財産の管理を行います。
・総務人事
採用や社員研修、備品管理など幅広く社員のサポートを行います。
入社後は本人の適性に応じて配属を行います。
【技術職】
施設管理本部
JRタワーのお客様に安全かつ快適に施設を利用していただけるよう、施設の維持管理を行っています。
・建物・電気・機械設備の監視、点検、修繕、工事の計画及び実施
・新たに出店するテナント等の工事の計画・管理 ・電気・熱エネルギーの使用分析 ・法令に基づく官公庁への報告
・施設運営に関わる機関との連携や協議への対応 など
●応募資格
【技術職】
理系（機械、電気、電子、土木、建築に限る）のみ応募可能
●初任給
【総合職】
大卒（月給）171,500円
院了（月給）180,300円
試用期間なし
固定残業制度なし
【技術職】
（月給）171,500円
●休日・休暇
年間休日122日
他に、年次有給休暇、忌引休暇、結婚休暇、資格取得支援休暇、
リフレッシュ休暇（勤続10年・20年・30年）など
●勤務時間
・1日の所定労働時間7時間50分
・基本9：20～18：10
部署によりシフト制あり
●勤務地
【総合職】
札幌のみ、転勤なし
【技術職】
転勤なし。JRタワーでの勤務となります。
●昇給
年1回（4月）
●賞与
年2回（2020年度実績4.40カ月、７月/12月）
●諸手当
職務手当、通勤手当、住宅手当、家族手当、技能手当
残業手当、祝日等出勤手当、交代制勤務手当
燃料手当（年1回）
住宅手当については、自身で賃貸契約を結び居住している場合支給
●福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、
人間ドック利用補助制度、退職金制度、慶弔見舞金制度、
自己啓発補助制度、インフルエンザ予防接種補助制度(冬季)、
その他会員制福利厚生サービスなど
●採用人数
【総合職】
若干名
【技術職】
若干名
内訳：建築・土木系・・・若干名
電気・電子系・・・若干名
機械系・・・・・・若干名
＜引用元＞
【総合職】
https://job.mynavi.jp/24/pc/corpinfo/displayPrevEmployment/index/?corpId=89542&recruitingCourseId=22256（2022-09-03）
【技術職】
https://job.mynavi.jp/24/pc/corpinfo/displayPrevEmployment/index/?corpId=89542&recruitingCourseId=25749（2022-09-03）
