NTT都市開発のインターンシップ／新卒採用情報（体験談・ES・就職イベント）

●事業内容
(1)不動産の取得、開発、販売及び管理
(2)不動産の貸借、仲介
(3)建築物の設計、施工、工事監理及びその受託
(4)ビル及び住宅の事務機器、通信機器他什器備品及び建物内装品の販売並びに貸付
(5)住宅の建設及び販売
(6)土木建築エンジニアリング及び不動産に関する情報の収集、管理、調査並びにコンサルティング業務
(7)有料老人ホーム事業ならびに介護保険法に基づく居宅介護サービス事業および介護予防サービス事業


●所在地
〒101-0021
東京都千代田区外神田4-14-1秋葉原UDX


●設立
1986年1月21日


●代表者
代表取締役社長
辻上 広志


●資本金
487億6,000万円


●売上高［連結］
1,415億円（連結／2021年度）


●社員数
480名（単独／2022年7月1日現在）

●募集対象
2024年4月から2025年3月までに四年制大学を卒業（見込み）又は大学院を修了（見込み）の方


●募集学科
全学部全学科


●職種
総合職


●仕事内容
○オフィスビルの企画、開発、テナントリーシング、アセットマネジメント、プロパティマネジメント
○商業施設、ホテル等の企画、開発、アセットマネジメント、プロパティマネジメント
○分譲住宅（マンション・戸建）賃貸住宅の企画、開発
○グローバルでの不動産事業　など


●給与
新卒初任給予定額
月給 258,040円　　修士了 月給283,100円
（2023年度 新卒社員 初任給支給額）


●昇給
年1回（業績等による）


●諸手当
交通費全額支給、時間外勤務手当、住宅補助費ほか


●賞与
年2回（6月/12月）


●勤務地
国内外の事業所


●勤務時間
9:00～17:30（実働7時間30分）
※シフト勤務制、スーパーフレックス勤務制あり


●休日・休暇
完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇（5日）、年次有給休暇（20日）、ライフプラン休暇、病気休暇、結婚休暇（5日）、出産休暇をはじめとする各種特別休暇など


●福利厚生
カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）及びNTTベネフィット・パッケージ（総合福利厚生サービス）から選択可


●保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険　など


●教育制度
新入社員研修、階層別研修、資格取得支援制度、自学自習に対する費用支援など


＜引用元＞
https://www.nttud-recruit.jp/recruit/requirement/（2024-03-15）

●募集対象
2023年4月から2024年3月までに四年制大学を卒業（見込み）又は大学院を修了（見込み）の方


●募集学科
全学部全学科


●職種
総合職


●仕事内容
○オフィスビルの企画、開発、テナントリーシング、アセットマネジメント、プロパティマネジメント
○商業施設、ホテル等の企画、開発、アセットマネジメント、プロパティマネジメント
○分譲住宅（マンション・戸建）賃貸住宅の企画、開発
○グローバルでの不動産事業　など


●給与
新卒初任給予定額
月給 258,040円
修士了 月給283,100円
（2023年度 新卒社員 初任給支給額）


●昇給
年1回（業績等による）


●諸手当
交通費全額支給、時間外勤務手当、住宅補助費ほか


●賞与
年2回（6月/12月）


●勤務地
国内外の事業所


●勤務時間
9:00～17:30（実働7時間30分）
※シフト勤務制、スーパーフレックス勤務制あり


●休日・休暇
完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇（5日）、年次有給休暇（20日）、
ライフプラン休暇、病気休暇、結婚休暇（5日）、出産休暇をはじめとする各種特別休暇など


●福利厚生
カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）及びNTTベネフィット・パッケージ（総合福利厚生サービス）から選択可


●保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険　など


●教育制度
新入社員研修、階層別研修、資格取得支援制度、自学自習に対する費用支援など


●選考方法
書類選考、適性検査、グループディスカッション、面接（複数回）


＜引用元＞
https://www.nttud-recruit.jp/recruit/bosyu.html（2023-05-21）

●募集対象
2022年4月から2023年3月までに四年制大学を卒業（見込み）又は大学院を修了（見込み）の方


●募集学科
全学部全学科


●職種
総合職


●仕事内容
○オフィスビルの企画、開発、テナントリーシング、アセットマネジメント、プロパティマネジメント
○商業施設、ホテル等の企画、開発、アセットマネジメント、プロパティマネジメント
○分譲住宅（マンション・戸建）賃貸住宅の企画、開発
○グローバルでの不動産事業　など


●給与
新卒初任給予定額
学部卒 月給23万570円　
修士了 月給25万5,560円
（2021年度 新卒社員 初任給支給額）


●昇給
年1回（業績等による）


●諸手当
交通費全額支給、扶養手当、時間外勤務手当ほか


●賞与
年2回（6月/12月）


●勤務地
国内外の事業所


●勤務時間
9:00～17:30（実働7時間30分）
※シフト勤務制、フレックス勤務制あり


●休日・休暇
完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇（5日）、年次有給休暇（20日）、ライフプラン休暇、病気休暇、結婚休暇（5日）、出産休暇をはじめとする各種特別休暇など


●福利厚生
カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）及びNTTベネフィット・パッケージ（総合福利厚生サービス）から選択可


●保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険　など


●教育制度
新入社員研修、階層別研修、資格取得支援制度、自学自習に対する費用支援など


●選考方法
書類選考、適性検査、グループディスカッション、面接（複数回）


＜引用元＞
https://www.nttud-recruit.jp/recruit/bosyu.html（2022-03-08）

●募集対象
2021年4月から2022年3月までに四年制大学を卒業（見込み）又は大学院を修了（見込み）の方

●募集学科
全学部全学科

●職種
総合職

●仕事内容
○オフィスビルの企画、開発、テナントリーシング、アセットマネジメント、プロパティマネジメント
○商業施設、ホテル等の企画、開発、アセットマネジメント、プロパティマネジメント
○分譲住宅（マンション・戸建）賃貸住宅の企画、開発
○グローバルでの不動産事業　など

●給与
新卒初任給予定額
学部卒 月給23万570円　　
修士了 月給25万5,560円
（2021年度 新卒社員 初任給支給額）

●昇給
年1回（業績等による）

●諸手当
交通費全額支給、扶養手当、時間外勤務手当ほか

●賞与
年2回（6月/12月）

●勤務地
国内外の事業所

●勤務時間
9:00～17:30（実働7時間30分）
※シフト勤務制、フレックス勤務制あり

●休日・休暇
完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇（5日）、年次有給休暇（20日）、ライフプラン休暇、病気休暇、結婚休暇（5日）、出産休暇をはじめとする各種特別休暇など

●福利厚生
カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）及びNTTベネフィット・パッケージ（総合福利厚生サービス）から選択可

●保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険　など

●教育制度
新入社員研修、階層別研修、資格取得支援制度、自学自習に対する費用支援など

●選考方法
書類選考、適性検査、グループディスカッション、面接（複数回）

＜引用元＞
https://www.nttud-recruit.jp/recruit/bosyu.html（2021-03-26）