最終更新日:2024-04-18

株式会社神戸製鋼所のインターンシップ・就活募集要項

鉄鋼・金属・材料キャンパスキャリア25卒就職人気企業（業界別：鉄鋼・金属・鉱業） 3位

株式会社神戸製鋼所（こうべせいこうしょ、英: Kobe Steel, Ltd.）は、日本の大手鉄鋼メーカー（高炉メーカー）。統一商標・国際ブランド名は「KOBELCO」。
大手鉄鋼メーカーの中では最も鉄鋼事業の比率が低く、素材部門・機械部門・電力部門を3本柱とする複合経営が特徴。
素材部門では線材や輸送機用アルミ材、機械部門ではスクリュ式非汎用圧縮機などで高いシェア。電力部門も電力卸供給事業としては国内最大規模を誇る。
第一勧銀グループ（現みずほ銀行系）・三和グループ（現三菱UFJ銀行系）の一員であり、三水会とその後身社長会である水曜会およびみどり会の会員企業である。また、神戸経済同友会の代表幹事を三井住友銀行（旧神戸銀行）、川崎重工業と持ち回りで、神戸商工会議所の会頭職を川崎重工業と交互に担ってきた。日経平均株価構成銘柄。

旧鈴木商店系の大手鉄鋼メーカー。1905年（明治38年）に合名会社鈴木商店が小林清一郎の経営する小林製鋼所を買収し、神戸製鋼所として創業したことに始まる。本来は国家的事業である製鋼業の民間経営は苦難が多かったが、日露戦争後の日本海軍が民間工場育成方針を採る中で、呉海軍工廠を始め、舞鶴、横須賀の各工廠より技術指導を受け、また注文を受けることでその規模を拡大した。日本海軍からの要請で魚雷発射動力用の空気圧縮機と造船用の蒸気機関の開発を手掛けて以降は、機械メーカーとしての道も歩み始める。第一次世界大戦終結後は軍需技術の転換・海外技術の輸入を行なって民生用機械の国産化に注力し、船舶向けディーゼルエンジン、冷凍機、ドリル、電気ショベルなどでは国産第一号の製品を生み出した。大手鉄鋼メーカーの中では最も鉄鋼事業の比率が低く、素材部門・機械部門・電力部門の3本柱の複合経営が特徴。鉄鋼事業でも他社とは異なり、規模よりも特殊用途の付加価値の高い商材の開発に注力している。特に線材分野では自動車向け弁ばね用線材で世界シェア50％を握り、「線材の神戸」と名高い。薄板分野では高張力鋼板（ハイテン）に強みを持ち、素形材分野では複雑な形状の自動車用部品に使用される鉄粉で国内シェアの50%を占めるほか、海軍時代以来の船舶用の組立型・一体型クランクシャフトでは世界シェアの40%を占めている。また、鉄以外にもアルミ、チタン、銅など複数の金属素材を手掛けており、世界に類を見ない複合素材メーカーである。アルミ分野では、自動車用アルミパネル材や自動車サスペンション用アルミ鍛造部品、鉄道車両用アルミ形材で国内首位。チタン分野では国内初のチタン工業化を成功させたパイオニアであり、航空機エンジンケース部品向けチタンに強みを持つ。銅分野では、自動車端子・コネクタ用銅合金で国内首位。機械系部門は機械、エンジニアリング、建設機械で構成される。機械では圧縮機や産業機械、真空成膜・表面改質装置、超高圧装置などを手掛ける。圧縮機分野では、非汎用圧縮機においてスクリュ式、ターボ式、レシプロ式の3種類すべてを取り扱う世界唯一のメーカーである。特にスクリュ式非汎用圧縮機では世界シェアの50%を占め、近年は市場拡大が見込まれる大型ターボ圧縮機市場へ参入している。また、産業機械分野ではタイヤ・ゴム混錬機が世界シェア40%、樹脂機械がHDPE向け樹脂混錬機で世界トップシェアを占める。エンジニアリングでは原子力、還元鉄、水処理、廃棄物処理等のプラントの他、新交通システム等の社会インフラも手掛ける。建設機械は子会社のコベルコ建機が生産している。電力部門は製鉄所での自家発電操業を起源とする電力卸供給事業を展開している。2002年に稼働した神戸発電所1・2号機、2019年10月に稼働した真岡発電所１号機、2020年3月に稼働した同発電所2号機、2022年2月に稼働した神戸発電所3号機に加えて、2023年2月には同発電所4号機が稼働しており、四国電力とほぼ同規模の発電能力を有する。上記発電所のうち、真岡発電所は発電効率の高いガスタービン・コンバインドサイクル発電方式を採用しており、また津波に遭う危険がない内陸部に立地するため、内閣官房と経済産業省による国土やエネルギー基盤の強靭化に資する事例に選定されている。そのほか、スポーツ事業では、 1928年創部のラグビーチーム・コベルコスティーラーズはトップリーグに参加する国内屈指の強豪チームとして知られている。1995年1月の阪神大震災では、神戸本社社屋や社宅が倒壊、神戸製鉄所の第三高炉も損壊・緊急停止し、民間企業としては最大の約1000億円の損害を被った。震災後、わずか2か月半で再稼働した第三高炉は「復興のシンボル」となっていたが、競争力強化のため2017年10月に休止されることとなった。近年はアルミや機械、電力など鉄鋼以外の分野への注力が目立ち、「鉄鋼メーカー」を脱し、「鉄鋼も手掛けるメーカー」へのシフトを目指す姿勢が鮮明である。子会社213社。関連会社56社。

引用：「神戸製鋼所」『ウィキペディア日本語版』 (2024-04-13T07:43:40+09:00 時点最新版)

会社データ 25年入社採用情報 24年入社採用情報 23年入社採用情報 22年入社採用情報

●設立
1911年6月28日

●代表者
代表取締役社長　山口貢

●資本金
2,509億円（2023年3月31日現在）

●従業員数
連結　38,488人（2023年3月31日現在）
単体　11,368人（2023年3月31日現在、出向者を除く）

●子会社
202社（2023年3月31日現在）

●関連会社
49社（2023年3月31日現在）

●職務内容
事務系：営業、経理、財務、生産管理、人事、法務など
技術系：研究開発、設計、生産技術など

●応募資格
2025年高専、大学、大学院卒業・修了見込み者（未就業の既卒者含む）
※採用予定学部／全学部全学科

●給与
大学院（博士） 275,000円（前年度比+2,000円）（2023年4月実績）
大学院（修士） 247,500円（前年度比+2,000円）（2023年4月実績）
大卒 225,560円（前年度比+2,000円）（2023年4月実績）
高専卒 200,490円（前年度比+2,000円）（2023年4月実績）

●待遇
昇給年1回（4月）
賞与年2回（6月、12月）

●福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、選択型確定拠出年金制度
カフェテリアプラン（年間8.5万円相当の補助）
グループ保険、財形貯蓄、育児／介護支援、女性活躍支援、健康活動支援、独身寮、社宅、研修所、共済会、契約ホテル割引制度など

●教育制度
入社時集合研修、社内語学教育、海外目的別留学制度、階層別・専門別研修など

●勤務時間
9:00～17:30（フレックスタイム制度有り）※事業所による

●休日休暇
週休2日制、年間119日、有給休暇／慶弔休暇／コベルコライフサポート休暇／永年勤続リフレッシュ休暇など

●勤務地
神戸本社、東京本社を始めとする各事業所

＜引用元＞
https://www.kobelco-gr.jp/recruit/recruitment.html
（2024-03-04）

●職務内容
事務系：営業、経理、財務、生産管理、人事、法務など
技術系：研究開発、設計、生産技術など

●応募資格
2024年高専、大学、大学院卒業・修了見込み者（未就業の既卒者含む）
※採用予定学部／全学部全学科

●給与
大学院（博士） 273,000円（前年度比+2,500円）（2022年4月実績）
大学院（修士） 245,500円（前年度比+5,500円）（2022年4月実績）
大卒 223,560円（前年度比+5,500円）（2022年4月実績）
高専卒 198,490円（前年度比+5,500円）（2022年4月実績）

●待遇
昇給年1回（4月）
賞与年2回（6月、12月）

●福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、選択型確定拠出年金制度
カフェテリアプラン（年間8.5万円相当の補助）
グループ保険、財形貯蓄、育児／介護支援、女性活躍支援、健康活動支援、独身寮、社宅、研修所、共済会、契約ホテル割引制度など

●教育制度
入社時集合研修、社内語学教育、海外目的別留学制度、階層別・専門別研修など

●勤務時間
9:00～17:30（フレックスタイム制度有り）※事業所による

●休日休暇
週休2日制、年間119日、有給休暇／慶弔休暇／福祉休暇／永年勤続リフレッシュ休暇など

●勤務地
神戸本社、東京本社を始めとする各事業所

＜引用元＞
https://www.kobelco-gr.jp/recruit/recruitment.html（2023/03/16）

●職務内容
事務系：営業、経理、財務、生産管理、人事、法務　など
技術系：研究開発、設計、生産技術　など

●応募資格
2023年高専、大学、大学院卒業・修了見込み者（未就業の既卒者含む）
※採用予定学部／全学部全学科

●給与
大学院（博士） 270,500円（2021年4月実績）
大学院（修士） 240,000円（2021年4月実績）
大卒 218,060円（2021年4月実績）
高専卒 192,990円（2021年4月実績）

●休日休暇
週休2日制、年間119日、有給休暇／慶弔休暇／福祉休暇／永年勤続リフレッシュ休暇など

●勤務時間
9:00～17:30（フレックスタイム制度有り）※事業所による

●勤務地
神戸本社、東京本社を始めとする各事業所

●昇給
年1回（4月）

●賞与
年2回（6月、12月）

●福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、選択型確定拠出年金制度
カフェテリアプラン（年間8.5万円相当の補助）
グループ保険、財形貯蓄、育児／介護支援、女性活躍支援、健康活動支援、独身寮、社宅、保養所、研修所、共済会、契約ホテル割引制度など

●教育制度
入社時集合研修、社内語学教育、海外目的別留学制度、階層別・専門別研修など

＜引用元＞
https://www.kobelco-gr.jp/recruit/recruitment.html（2022-03-09）

●職務内容
事務系：営業、経理、財務、生産管理、人事、法務　など
技術系：研究開発、設計、生産技術　など

●応募資格
2022年高専、大学、大学院卒業・修了見込み者（未就業の既卒者含む）
※採用予定学部／全学部全学科

●給与
大学院（博士） 270,500円（2020年4月実績）
大学院（修士） 240,030円（2020年4月実績）
大卒 218,060円（2020年4月実績）
高専卒 192,490円（2020年4月実績）

●休日休暇
週休2日制、年間119日、有給休暇／慶弔休暇／福祉休暇／永年勤続リフレッシュ休暇など

●勤務時間
9:00～17:30（フレックスタイム制度有り）※事業所による

●勤務地
神戸本社、東京本社を始めとする各事業所

●昇給
年1回（4月）

●賞与
年2回（6月、12月）

●福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、選択型確定拠出年金制度
カフェテリアプラン（年間8.5万円相当の補助）
グループ保険、財形貯蓄、育児／介護支援、女性活躍支援、健康活動支援、独身寮、社宅、保養所、研修所、共済会、契約ホテル割引制度など

●教育制度
入社時集合研修、社内語学教育、海外目的別留学制度、階層別・専門別研修など

＜引用元＞
https://www.kobelco-gr.jp/22/recruit-info/index.html（2021-03-15）

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