最終更新日:2024-09-25

リブセンスのインターンシップ/新卒採用情報(体験談・ES・就職イベント)

株式会社リブセンス (英: Livesense Inc.) は、東京都港区に本社を置く、インターネットメディアウェブサイト運営会社。



引用:「リブセンス」『ウィキペディア日本語版』 (2024-12-04T03:55:57+09:00 時点最新版)

●主な事業内容
インターネットメディア運営事業


●設立
2006年2月8日


●代表者
代表取締役社長 村上 太一


●本社所在地
〒105-7510
東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝10階


●資本金
237百万円 (2023年6月30日現在)


●従業員数
正社員 214名 臨時従業員 39名 (2023年6月30日現在、リブセンス単体)


●連結子会社
株式会社フィルライフ

●採用職種
・総合職
・Webエンジニア職


●業務内容
<総合職>
経営企画や事業企画、マーケティング、営業・営業企画など、適性や志向性を考慮して配属を決定していきます。
どのポジションであっても、どうしたらビジネスの成長を加速させ、ユーザーにとって「あたりまえ」になるサービスにすることができるのかを日々追求いただきたいと考えています。
役職・職種を問わず意見を交わせる環境であり、主体的に事業推進を担いビジネスを思いっきり楽しみたい方には、非常にエキサイティングです。
またリブセンスでは毎年複数の新規事業の立ち上げを行っており、アイディア・実力次第で新規事業責任者へのステップアップも可能です。

<Webエンジニア職>
リブセンスの新卒エンジニアとして、企画から設計、開発、および運用を担当していただきます。
「あたりまえを、発明しよう。」を掲げる当社において、担当プロダクト(Webサービス)の機能改善・UI/UX改善・新機能などを考え、設計手法や開発方針を検討し、実行推進していただきます。
さらに、プロダクトマネージャー・デザイナー・マーケターと共に、サービス企画も担い、試作/開発/検証/リリース/運用/その後の機能チューニングまでのPDCAを高速で回してくことに積極的に取り組んでいただきます。
具体的な仕事内容
1. プロダクト(Webサービスやネイティブアプリ、分析基盤など)にまつわる開発と保守運用
2. プロダクトの利用状況や市場の分析から仮説を立て、プロダクトの成長と改善に繋げる施策立案
3. 開発体験とシステムの品質を向上させるための基盤開発・運用と制度づくり
4. その他、リブセンスの組織運営に関わる業務全般


●応募資格
<総合職>
【必須】求めるスキル
・リブセンスのビジョン「あたりまえを、発明しよう。」に強く共感をしていただける方
・論理的・戦略的に現状を分析し、アウトプットができる方
・周囲を巻き込みながらチームの成果創出に向けて取り組める方
・目標に向かって自分自身を高めつつやり切ることができる方
・仕事や自身を省みて、変化させる力をお持ちの方
【歓迎】スキル・経験
・IT業界やベンチャー企業に興味のある方
・ITビジネスへの知識/興味のある方
・企業に入り、自身で責任を持って事業や組織を推進していきたい方
こんな人と一緒に働きたい
・社会の発展や問題解決に貢献できる事業を本気で創りたい想いを持っている方
・変化を楽しみ、変化を起こしていくことができる方
・知識欲が強く、学習することが大好きで、新しい情報にも敏感な方
・物事を継続してやりぬいた経験がある方

<Webエンジニア職>
【必須】求めるスキル
・リブセンスのビジョン「あたりまえを、発明しよう。」に強く共感をしていただける方
・プログラミングの学習経験、授業やプログラミングスクールだけでなく、自主的に手を動かした経験をお持ちの方
・技術的に未知のものに遭遇したとき、自ら正しい情報にたどり着き、最適解を見出すことができる方
・目標に向かって自分自身を高めつつやり切ることができる方
・仕事や自身を省みて、変化させる力をお持ちの方
【歓迎】スキル・経験
・Ruby, PHP, Pythonなど、Web開発言語での開発経験
・HTML, CSS, JavaScript を用いた WebフロントエンドUIの設計・実装経験
・スマートフォンアプリ (Android/iOS) 開発経験
・インターン、アルバイト、知人同士の開発など、複数名によるアプリケーション開発経験
・不特定多数のユーザが自分の成果物を利用し、ユーザからのフィードバックを受けた上で改善に取り組めている
こんな人と一緒に働きたい
・自ら課題を模索し、なぜそうなっているか繰り返し自問し、改善につながる行動を継続できる方
・与えられた課題のみならず、プロジェクトやチーム全体を俯瞰し、自ら目標達成に向けて行動できる方
・HRT(謙虚/尊敬/信頼)の原則を理解し、チームのメンバーと協力しながら開発が出来る方


●給与
基準年収:421万円
※基準年収には以下が含まれます
 ・固定残業代(45時間分)
 ・賞与基準額(半期ごとの成果によって変動します)
試用期間:2カ月(待遇変更なし)
固定残業制度:あり(45時間分)
※45時間を超える分に関しては別途支給


●諸手当・福利厚生
・通勤手当(月額上限5万円、実費支給)
・学習支援制度(年間2万円の学習費用を補助)
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)


●昇給
年2回(2月、8月)


●休日休暇
年間休日:125日(年末年始休暇含む)
・完全週休二日制(土日祝日)
・有給休暇、リフレッシュ休暇(年5日、取得条件あり)


●勤務地
本社オフィスまたは自宅
・本社所在地:東京都港区海岸1丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝 10F


●勤務時間
<総合職>
通常時間管理(定時制)
10:00~19:00(基本時間)
※うち実働8時間(休憩1時間)

<Webエンジニア職>
専門業務型裁量労働制
10:00~19:00(基本時間)
※うち実働8時間(休憩1時間)


●研修制度
新人研修
各種導入研修


<引用元>
https://livesense-recruit.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=x2pWNGZUkY4
https://livesense-recruit.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=w1GqCYHCshI(2023-09-22)

●採用職種
総合職

●具体的な仕事内容
・法人営業
・事業戦略立案・決定
・市場・競合リサーチ
・Webマーケティング
・Webサイト解析

●応募資格
▽【必須】求めるスキル
・リブセンスのビジョン「あたりまえを、発明しよう」に強く共感をしていただける方
・論理的・戦略的に現状を分析し、アウトプットができる方
・高いコミュニケーション力を持ち、周囲を巻き込める方
▽【歓迎】スキル・経験
・Web業界やベンチャー企業に興味のある方
・WEBビジネスへの知識/興味のある方
・起業経験のある方/将来起業を目指している方
・企業に入って、事業を自分で興したい方・事業成長まで責任を持って行いたい方
▽こんな人と一緒に働きたい
・社会の発展や問題解決に貢献できる事業を本気で創りたい想いを持っている方
・変化を楽しみ、変化を起こしていくことができる方
・知識欲が強く、学習することが大好きで、新しい情報にも敏感な方
・物事を継続してやりぬいた経験がある方

●給与
基準年収421万円(固定残業代含む)
 基本給/月額:244,000円
 固定時間外勤務手当/月額:85,800円(時間外労働の有無にかかわらず月あたり45時間分の時間外勤務手当として支給)
 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

●休日休暇
・毎週土曜、日曜、国民の休日、年末年始
・その他会社が定めた日
・年次有給休暇(初年度10日付与、2021年4月入社の場合)

●所定労働時間
10:00~19:00(基本時間)
※うち実働8時間(休憩1時間)
※時間外労働あり

●勤務地
東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル5F

●待遇
・昇給年2回
・各種社会保険完備 (健康・雇用・労災・厚生年金) ※関東ITソフトウェア健康保険組合加入済
・交通費:オフィス出社日数に応じて支給する。上限1ヶ月定期券購入金額相当額(5万円以内)


<引用元>
https://recruit.livesense.co.jp/job/graduated/2022/business/(2021-03-05)

●募集職種
Webエンジニア、機械学習エンジニア

●仕事内容
<Webエンジニア>
リブセンスの新卒エンジニアとして、企画から設計、開発、および運用を担当していただきます。
<機械学習エンジニア>
事業横断組織に所属していただき、機械学習のスペシャリストとしてリブセンスが運営する各メディアでのデータ活用を推進していただきます。

●求めるスキル
<Webエンジニア>
自ら課題を模索し、なぜそうなっているか繰り返し自問し、改善につながる行動を継続できる
与えられた課題のみならず、プロジェクトやチーム全体を俯瞰し、自ら目標達成に向けて行動できる
HRT(謙虚/尊敬/信頼)の原則を理解し、チームのメンバーと協力しながら開発が出来る
<機械学習エンジニア>
・機械学習システムの開発経験、または、データ分析、数理モデルの構築を行った経験
・主体的・継続的な意欲を持って学習に取り組める方
・情報技術・数学的理論のビジネス応用に対する好奇心・探究心

●給与
基準年収421万円~(固定残業代含む)
基本給/月額:267,100円~
固定時間外勤務手当/月額:62,700円~(月あたり30時間分の時間外勤務手当として支給)
賞与 年2回(2月、8月)
休日労働及び深夜労働に対する割増賃金は追加で支給

※エキスパート認定
基準年収500万円~(固定残業代含む)
・基本給/月額:313,900円~
・固定時間外勤務手当/月額:73,600円~(月あたり30時間分の時間外勤務手当として支給)

●賞与
年2回(2月、8月)
休日労働及び深夜労働に対する割増賃金は追加で支給

●休日休暇
・毎週土曜、日曜、国民の休日、年末年始
・その他会社が定めた日
・年次有給休暇(初年度10日付与、2020年4月入社の場合)

●所定労働時間
10:00~19:00(基本時間)
※うち実働8時間(休憩1時間)
※時間外労働あり

●勤務地
業務に拠って異なる(新目黒東急ビル/目黒センタービルのいずれか)

●待遇
・各種社会保険完備 (健康・雇用・労災・厚生年金) ※関東ITソフトウェア健康保険組合加入済
・交通費支給 (月5万円迄)
・屋内原則禁煙(喫煙室あり)

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