東日本旅客鉄道株式会社（JR東日本）のインターンシップ・就活募集要項

●主な事業内容
旅客鉄道事業
貨物鉄道事業

●設立
1987年4月1日

●取締役会長
冨田哲郎

●本社所在地
東京都渋谷区代々木二丁目2番2号

●資本金
2,000億円

●従業員数
53,200人（2019年4月1日現在）

●募集職種
総合職
エリア職


●応募資格
＜総合職＞
2023年4月から2024年3月までに以下の学校を卒業（見込）・修了（見込）の方、若しくは2020年4月から2023年3月までに以下の学校を卒業・修了された方
<1>大学院（博士課程含む）、大学 <2>高等専門学校
＜エリア職＞
2023年4月から2024年3月までに以下の学校を卒業（見込）・修了（見込）の方、若しくは2020年4月から2023年3月までに以下の学校を卒業・修了された方
<1>大学院（博士課程含む）、大学 <2>高等専門学校 <3>短期大学 <4>専修学校、各種学校
※<4>については高等学校を卒業された方、または専修学校の修業年限3年以上の高等課程を卒業された方に限ります。


●採用予定数
＜総合職＞
50人程度
※さらに、重点・成長分野の事業を推進する人材を、新卒・経験者問わず最大100人採用します。
＜エリア職＞
260人程度
※さらに、重点・成長分野の事業を推進する人材を、新卒・経験者問わず最大100人採用します。


●仕事内容
＜総合職＞
(1)鉄道事業・生活サービス事業・Suica事業に関わるビジネス戦略
(2)輸送・車両・機械設備
(3)線路・土木・建設 (生活サービス含む)
(4)建築 (生活サービス含む)
(5)列車制御システム・エネルギー・情報通信
(6)IT・デジタル戦略
(7)開発・不動産
(8)Suicaサービス
(9)データマーケティング
※「07 開発・不動産」、「08 Suicaサービス」、「09 データマーケティング」は特定の事業領域内でキャリアを積む領域別のジョブ型人事運用です。
※仕事内容は、第2希望まで選んで応募いただきます。
＜エリア職＞
(1)駅・乗務員
(2)車両・機械設備
(3)線路・土木・建設
(4)建築
(5)列車制御システム・エネルギー・情報通信
※「駅・乗務員」、「車両・機械設備」、「線路・土木・建設」、「建築」、「列車制御システム・エネルギー・情報通信」の5つの仕事内容のうち、第2希望まで選んで応募いただきます。


●初任給（2021年度実績・東京23区内勤務の場合）
＜総合職＞
（東京23区内勤務の場合）
<ア>修士了／（月給）253,870円
<イ>大学卒／（月給）233,630円
<ウ>高専卒／（月給）216,150円

＜エリア職＞
（東京23区内勤務の場合）
<ア>修士了／（月給）229,835円
<イ>大学卒／（月給）221,785円
<ウ>短期大学または専修学校(修業年限2年以上の専門課程に限る)および
高等専門学校卒／（月給）213,850円


●諸手当
職務手当、技能手当、時間外勤務手当、扶養手当、通勤手当など


●昇給
年1回


●賞与
年2回


●勤務地
＜総合職＞
当社の事業エリア内
※但し、必要によりグループ会社などへ出向する場合があります。
※屋内の受動喫煙対策　あり(喫煙専用室設置)

＜エリア職＞
関東・甲信越エリア、東北エリアの各エリア内
※関東・甲信越エリアは首都圏本部（東京）及び横浜・八王子・大宮・高崎・水戸・千葉・長野・新潟の各支社、東北エリアは東北本部（仙台）及び盛岡・秋田の各支社を指します。
※転勤は、同一エリア内が基本となります。但し、新幹線に関わる業務を担当する場合や能力・意欲などに応じて、エリア外での勤務やグループ会社などへ出向する場合もあります。なお、入社後の数年間、他エリアで勤務する場合があります。
※エントリー時に、関東・甲信越エリア、東北エリアの２エリアから希望エリアを選択していただきます。
※正式な配属先については2024年3月に通知します。
※屋内の受動喫煙対策　あり(喫煙専用室設置)


●勤務時間
勤務時間・始終業時刻、休憩時間は事業場、仕事により異なります。
例：8時30分～17時00分（休憩1時間を含む）など
※夜勤・一昼夜交代勤務がある事業場や仕事があります。
※企画部門の他、全事業所でフレックスタイム制を導入しています。(一部対象条件有)
※2021年度の平均的な時間外勤務実績は年166時間程度。


●休日休暇
年間114日の休日（曜日に関わらず指定します）
このほか、年次有給休暇（入社時に15日、最大20日）および慶弔休暇などがあります。


●福利厚生
制度：各種保険完備、財形貯蓄、グループ共済会、住宅援助金、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）など
施設：寮、社宅、病院など


＜引用元＞
https://www.jreast.co.jp/recruit/new-graduate/recruit-info/description/general.html
https://www.jreast.co.jp/recruit/new-graduate/recruit-info/description/area.html（2023-04-05）

●募集職種
総合職
エリア職


●応募資格
＜総合職＞
2022年4月から2023年3月までに以下の学校を卒業（見込）・修了（見込）の方、若しくは2019年4月から2022年3月までに以下の学校を卒業・修了された方
<1>大学院（博士課程含む）、大学 <2>高等専門学校
＜エリア職＞
2022年4月から2023年3月までに以下の学校を卒業（見込）・修了（見込）の方、若しくは2019年4月から2022年3月までに以下の学校を卒業・修了された方
<1>大学院（博士課程含む）、大学 <2>高等専門学校 <3>短期大学 <4>専修学校、各種学校
※<4>については高等学校を卒業された方、または専修学校の修業年限3年以上の高等課程を卒業された方に限ります。


●採用予定数
＜総合職＞
50人程度
＜エリア職＞
260人程度


●仕事内容
＜総合職＞
(1)鉄道事業・生活サービス事業・Suica事業に関わるビジネス戦略
(2)輸送・車両・機械設備
(3)線路・土木・建設 (生活サービス含む)
(4)建築 (生活サービス含む)
(5)列車制御システム・エネルギー・情報通信
(6)IT・デジタル戦略
＜エリア職＞
(1)駅・乗務員
(2)車両・機械設備
(3)線路・土木・建設
(4)建築
(5)列車制御システム・エネルギー・情報通信
※「駅・乗務員」、「車両・機械設備」、「線路・土木・建設」、「建築」、「列車制御システム・エネルギー・情報通信」の5つの仕事内容のうち、第2希望まで選んで応募いただきます。


●初任給（2021年度実績・東京23区内勤務の場合）
＜総合職＞
<ア>修士了／（月給）245,870円
<イ>大学卒／（月給）225,630円
<ウ>高専卒／（月給）208,150円

＜エリア職＞
<ア>修士了／（月給）221,835円
<イ>大学卒／（月給）213,785円
<ウ>短期大学または専修学校(修業年限2年以上の専門課程に限る)および
高等専門学校卒／（月給）205,850円


●諸手当
職務手当、技能手当、時間外勤務手当、扶養手当、通勤手当など


●昇給
年1回


●賞与
年2回


●勤務地
＜総合職＞
当社の事業エリア内
※但し、必要によりグループ会社などへ出向する場合があります。
※屋内の受動喫煙対策　あり(喫煙専用室設置)

＜エリア職＞
関東・甲信越エリア、東北エリアの各エリア内
※関東・甲信越エリアとは東京・横浜・八王子・大宮・高崎・水戸・千葉・新潟・長野の各支社、東北エリアとは仙台・盛岡・秋田の各支社を指します。
※転勤は、同一エリア内が基本となります。但し、新幹線に関わる業務を担当する場合や能力・意欲などに応じて、エリア外での勤務やグループ会社などへ出向する場合もあります。なお、入社後の数年間、他エリアで勤務する場合があります。
※エントリー時に、関東・甲信越エリア、東北エリアの２エリアから希望エリアを選択していただきます。
※正式な配属先については2023年3月に通知します。
※屋内の受動喫煙対策　あり(喫煙専用室設置)


●勤務時間
勤務時間・始終業時刻、休憩時間は事業場、仕事により異なります。
例：8時30分～17時00分（休憩1時間を含む）など
※夜勤・一昼夜交代勤務がある事業場や仕事があります。
※企画部門や一部事業場では、フレックスタイム制を導入しています。(一部対象条件有)
※2020年度の平均的な時間外勤務実績は年153時間程度。


●休日休暇
年間114日の休日（曜日に関わらず指定します）
このほか、年次有給休暇（入社時に15日、最大20日）および慶弔休暇などがあります。


●福利厚生
制度：各種保険完備、財形貯蓄、グループ共済会、住宅援助金、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）など
施設：寮、社宅、病院など


＜引用元＞
https://www.jreast.co.jp/recruit/new-graduate/recruit-info/description/general.html
https://www.jreast.co.jp/recruit/new-graduate/recruit-info/description/area.html（2022-03-10）

●募集職種
総合職
エリア職


●応募資格
2021年4月から2022年3月までに以下の学校を卒業（見込）・修了（見込）の方、若しくは2018年4月から2021年3月までに以下の学校を卒業・修了された方


●採用予定数
＜総合職＞
50人程度
＜エリア職＞
380人程度


●初任給（2020年度実績・東京23区内勤務の場合）
＜総合職＞
<ア>修士了／（月給）245,870円
<イ>大学卒／（月給）225,630円
<ウ>高専卒／（月給）208,150円

＜エリア職＞
<ア>修士了／（月給）221,835円
<イ>大学卒／（月給）213,785円
<ウ>短期大学または専修学校(修業年限2年以上の専門課程に限る)および
高等専門学校卒／（月給）205,850円


●諸手当
職務手当、技能手当、時間外勤務手当、扶養手当、通勤手当など

●昇給
年1回

●賞与
年2回

●勤務地
＜総合職＞
当社の事業エリア内
※但し、必要によりグループ会社などへ出向する場合があります。
※屋内の受動喫煙対策　あり(喫煙専用室設置)

＜エリア職＞
首都圏、高崎、水戸、仙台、盛岡、秋田、新潟、長野の各エリア内
※首都圏エリアとは東京・横浜・八王子・大宮・千葉の各支社エリアを指します。
※転勤は同一エリア内が基本となります。但し、新幹線に関わる業務を担当する場合や能力・意欲などに応じて、エリア外での勤務やグループ会社などへ出向する場合もあります。
なお、首都圏エリア以外を希望しても、入社後の数年間、首都圏エリアで勤務する場合があります。
※正式な配属先については2022年3月に通知します。
※屋内の受動喫煙対策　あり(喫煙専用室設置)


●勤務時間
勤務時間・始終業時刻、休憩時間は事業場、仕事により異なります。
例：8時30分～17時00分（休憩1時間を含む）など
※夜勤・一昼夜交代勤務がある事業場や仕事があります。
※企画部門や一部事業場では、フレックスタイム制を導入しています。
※2019年度の平均的な時間外勤務実績は年168時間程度。


●休日休暇
年間114日の休日（曜日に関わらず指定します）
このほか、年次有給休暇（入社時に15日、最大20日）および慶弔休暇などがあります。


●福利厚生
制度：各種保険完備、財形貯蓄、グループ共済会、住宅援助金、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）など
施設：寮、社宅、病院など


＜引用元＞
https://www.jreast.co.jp/recruit/new-graduate/recruit-info/description/general.html
https://www.jreast.co.jp/recruit/new-graduate/recruit-info/description/area.html（2021-04-22）

●募集職種
総合職
エリア職

●応募資格
＜総合職＞
2020年4月から2021年3月までに以下の学校を卒業（見込）・修了（見込）の方、若しくは2017年4月から2020年3月までに以下の学校を卒業・修了された方
<1>大学院（博士課程含む）、大学 <2>高等専門学校

＜エリア職＞
2020年4月から2021年3月までに以下の学校を卒業（見込）・修了（見込）の方、若しくは2017年4月から2020年3月までに以下の学校を卒業・修了された方
<1>大学院（博士課程含む）、大学 <2>高等専門学校 <3>短期大学 <4>専修学校、各種学校
※<4>については高等学校を卒業された方、または専修学校の修業年限3年以上の高等課程を卒業された方に限ります。

●初任給
＜総合職＞
初任給（2019年度実績・東京23区内勤務の場合）
<ア>修士了／（月給）245,295円
<イ>大学卒／（月給）225,055円
<ウ>高専卒／（月給）207,575円

＜エリア職＞
初任給（2019年度実績・東京23区内勤務の場合）
<ア>修士了／（月給）221,260円
<イ>大学卒／（月給）213,210円
<ウ>短期大学または専修学校（修業年限2年以上の専門課程の場合）および
高等専門学校卒／（月給）205,275円

●休暇
＜総合職＞
年間114日の休日（曜日に関わらず指定します）
※2019年度における企画部門の休日実績は121日
このほか、年次有給休暇（入社時に15日、最大20日）および慶弔休暇などがあります。

＜エリア職＞
年間114日の休日（曜日に関わらず指定します）
※2019年度における企画部門の休日実績は121日
このほか、年次有給休暇（入社時に15日、最大20日）および慶弔休暇などがあります。

●勤務時間
＜総合職＞
勤務時間・始終業時刻、休憩時間は事業場、仕事により異なります。
例：8時30分～17時00分（休憩1時間を含む）など
※夜勤・一昼夜交代勤務がある事業場や仕事があります。
※企画部門では、一部を除きフレックスタイム制を導入しています。

＜エリア職＞
勤務時間・始終業時刻、休憩時間は事業場、仕事により異なります。
例：8時30分～17時00分（休憩1時間を含む）など
※夜勤・一昼夜交代勤務がある事業場や仕事があります。
※企画部門では、一部を除きフレックスタイム制を導入しています。

●勤務地
＜総合職＞
当社の事業エリア内
※但し、必要によりグループ会社などへ出向する場合があります。
※屋内の受動喫煙対策　あり(喫煙専用室設置)

＜エリア職＞
首都圏（東京・横浜・八王子・大宮・千葉）、高崎、水戸、仙台、盛岡、秋田、新潟、長野の各支社エリア内
※ 転勤は同一エリア内が基本となります。但し、意欲などに応じて、エリア外での勤務やグループ会社などへ出向する場合もあります。
なお、エリア職（駅・乗務員、鉄道営業・観光開発）で首都圏エリア以外を希望しても、入社後の数年間、首都圏エリアで勤務する場合があります（その後、入社したエリアに戻ります）。
※屋内の受動喫煙対策　あり(喫煙専用室設置)

●賞与
＜総合職＞
年2回

＜エリア職＞
年2回

●諸手当
＜総合職＞
職務手当、技能手当、時間外勤務手当、扶養手当、通勤手当など

＜エリア職＞
職務手当、技能手当、時間外勤務手当、扶養手当、通勤手当など

●福利厚生
＜総合職＞
制度：各種保険完備、財形貯蓄、グループ共済会、住宅援助金、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）など
施設：寮、社宅、病院など

＜エリア職＞
制度：各種保険完備、財形貯蓄、グループ共済会、住宅援助金、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）など
施設：寮、社宅、病院など

●採用人数
＜総合職＞
100人程度

＜エリア職＞
840人程度

●残業時間
＜総合職＞
昨年度の平均的な時間外勤務実績は年140時間程度。

＜エリア職＞
昨年度の平均的な時間外勤務実績は年140時間程度。